Mažoji bendrija

tai jei MB narys yra tik viena ir jis vadovas yra, tai gali sau kaip vadovui sakykim moket 500 Lt , nuo jo tik GPM moket. Cia kaip suprantu deklaruot FR471 metu gale .
Ir kadangi dar atlieka darbus , kurie VDI traktuojami , kaip su darbo santykiais, tai tai dar rodyt suma ir deklaruot SAV ir moket GPM, VSD ir PSD.
Ar taip supratau ?

Nėra tokio dalyko, kaip darbai, VDI traktuojami kaip su darbo santykiais. Jei vadovas yra MB narys, tai už narį reikia mokėti PSD ir VSD nuo MMA.

Vadovas yra dirbanti visu pirma kitur, be to pensininkas.

O tai vadovas gali dali moket pinigu kaip vadovas, o dali rodyt kaip ismokas su darbo santykiais ?

Galit išsimokėti ir pagal civ sutartį(jei ir vadovas ir MB narys) ir su darbo santykiais (02 kodu sumas), kurios deklaruojamos SAV formoje. Svarbu nuo 02 kodu sumų susimokėkite VSD 26,3 proc ir PSD 9 proc

Vadovas negali gauti kitokių pajamų iš MB. Nebent jis yra MB narys, tada gali visokias. Bet tai jau kita istorija.

Taigi sakau jis MB vienintelis narys tera ir yra MB vadovas. Tai taip supratau ( is virbuh) , kad tokiu atveju gali gauti ir pagal civiline sutarti ir su darbo santykiais.
Tik esme ta, kad pagal civiline moka tik GPM deklaruoja, FR471 , o pagal su darbo santykiais deklaruoja SAV ir moka VSD ir PSD.

O kaip su darbo santykiais VMI ? Dodysis FR471 irgi deklaracijoje ?

Taip, teisingai galvojat. Su darbo santykiais gauna kaip MB narys(ne kaip vadovas)

O kaip su darbo santykiais VMI ? Rodysis FR471 irgi deklaracijoje ?
GPM metu gale moka pats zmogus ? O gal galimybe yra isskaiciuot pries pervedant zmogui ir sumoket jam maziau, o GPM pervest VMI ?

sveiki,

jau tikriausiai įkyrėsiu su tokiais pat klausimais, bet noriu įsitvirtinti. Jau nieko nebesuprantu.....
MB vadovas yra vienintelis MB narys (niekur kitus nedirba).
Vadovas pagal civilinę paslaugų sutartį gaus pajamas, GPM MB išskaitys, sumokės ir deklaruos metams pasibaigus FR0471?KAip bus jei pagal sutartį neišmokės atlygio (neturės pajamų MB)- tai GPM nedeklaruos ir nemokės?
Kitas klausimas o pats vadovas gavęs pajamas turės dar nuo jų susimokėti savarankiškai sodros įmokas?
ir kaip nuo 2015m. sodros nauja tvarka? MB vadovams (jei jis narys) taip pat teikiamas SAV pranešimas ir sumokami mokesčiai nuo MM atlygio (26,3proc) iš MB sąskaitos?

Taip, teisingai galvojat. Viskas galima, tik teisingus kodus parinkit, teisingai deklaruokit.

MB nuo civ sutarčių GPM nemoka. Išmokėtas sumas deklaruoja FR471
Jei neišmokėta tai nedeklaruojama nieko. Jei nedeklaruota tai pats narys nemokės ir GPM. Nuo civ sutarčių mokėtų sumų jokie sodros mokesčiai nemokami.
2015. Jei tas narys neturi lengvatų, kitur nedirba, ne pensininkas, ne iki 29 metų, ne pirmi metai įmonei, neturi savo vardu mažų vaikų,ir kita, tai net neišsimokėjęs sumų 02 kodas, privalo kas mėn iki paskutinės dienos mokėti nuo 300 Eur 26,3 proc VSD ir 9 proc PSD.
Jei sumos 02 kodu neišmokėtos SAV forma neteikiama.
Mokama iš MB viskas leidžiami atskaitymai

Tai kokia forma pateikia MB jei sumoka 26,3proc nuo MM sodra?(neatitinka neivienos is salygu ir neissiima 02 kodu pajamu).

Ir VMI MB teikia tik metinę FR471 deklaraciją? o mėnesinės nereikia?

Jei teikiama tik metine FR471,tai zinoma menesiniu nera.

Jei neišsimoka tai ir formos neteikia.
Tik kartą metuose,lygtai po sausio 20d suformuoja sodra ataskaitą F4, kurią peržiūrėjus galima patvirtinti iki sausio 30d, bet galima nieko nedaryti, tai sodra supras, kad pritariate tom sumom.

"...neturi savo vardu vaikų.." -pakometuokit plačiau, kokia tuomet lengvata gaunama?

Kokie asmenys apdrausti privalomuoju sveikatos draudimu valstybės lėšomis?
"vienas iš tėvų (įtėvių), auginantis vaiką iki 8 metų, vienas iš globėjų, šeimoje globojantis vaiką iki 8 metų, taip pat vienas iš tėvų (įtėvių), auginantis du ir daugiau nepilnamečių vaikų"

paiškinkit mano durnai galvai. PVZ. vaikui 4 metai, mama dirba pgl darbo sutartį, tėtis yra MB narys. Ar tokiu atveju skaitosi tėtis draustas iki vaikui sueis 8 metai?

Vaikai faktiškai būna priskirti visada mamai. Sodra ar matys, ar ir jiem reikia pranešti ,sužinokit sodroj.
''Norėdamas patvirtinti draustumą privalomuoju sveikatos draudimu, Jūsų vyras turėtų kreiptis į teritorinę ligonių kasą ir pateikti asmens tapatybę liudijantį dokumentą ir vaikų gimimo liudijimus. Duomenys, patvirtinantys draustumą, bus suvesti į informacinę sistemą, kuria naudojasi ir visos gydymo įstaigos.''

Ačiū už išsamius atsakymus.
Gero savaitgalio ( tikiuosi) :)