Atlyginimo apskaičiavimas

Sveiki, su skaičiais nelabai draugauju, tad klausiu jūsų :) Ant popieriaus atlyginimą gaunu 700eur, praeitą mėnesį dirbti pradėjau 13 mėnesio dieną ir dirbau 3 savaites. Skaičiuoju tokiu būdu: sodros puslapyje rašo, kad į rankas turi gautis 533.91, tad 533.91/4=133.4775eur (gaunu savaitės sumą). 133.4775 * 3 = 400.4325eur. Kažkas čia ne taip gaunasi, paaiškinkit prašau :) Ačiū.

DU skaičiuojamas taip, jeigu dirbate 40 val. trukmės 5 d. d. savaitę, 07 mėn.: DU 700 / 22 d. d. 07 mėn. * 15 dirbtų d. 07 mėn. = 477,27 € "ant popieriaus".
DU "į rankas" pasiskaičiuokite naudojantis skaičiuokle:
tax.lt/skaiciuokles/atlyginimo_ir_mok...

Sveiki, susidūriau su tokia situacija, darbuotojas dirba vienose pareigose ir dar papildomai kitose pareigose, pagal VDI, jei kitos pareigos prasideda iškarto po pirmų pareigų tai prieššventinę dieną trumpiname 1val. vienom pareigom. o kaip man paskaičiuoti žmogui teisingai DU. jei sakykim 08mėn. jam nustatyta dirbti netrumpinat 168 val, o ne 167. DU turiu dalinti iš 167 ar 168darbo valandų? prašau patarimo

Sakyčiau, 168 - juk tai yra tam darbuotojui nustatytas valandų skaičius. Galbūt klystu

ačiū

Sveiki.
Gaunu pastovų atlygį + procentus nuo pardavimų.
Praėjusį mėnesį gavau pastovią savo algą ir buhalterė dar parašė "alga už ...mėn." ir paėmusi kiek uždirbau iš savo projektų, pervedė kartu su atlyginimu kaip "algą...". Mokesčiai visi tokie patys, kaip ir išmokant algą. Kadangi dirbu užsienio rinkoje, suma mokesčiams kosminė susidarė.

Ar galima ir kaip įforminti, kad nereikėtų mokėtų tokių mokesčių? Tarkim, uždirbu n sumą Eur iš pardavimų, negi visada būtina sumokėti tuos mokesčius? Sumoku visus mokesčius iš atlyginimo, negi būtina ir už savo pardavimus tuos >30proc.? Kaip galima kitaip įforminti?

Kitaip vadinasi "vokelyje"

jei dirbate pagal darbo sutartį, tai nuo visko visi mokesčiai, bet jei dirbtumėte pagal tarpininkavimo sutartį, tai registruotumėte individualią veiklą ir pati /pats susimokėtumėti mokesčius metų pabaigoje, bet tuomet jokių atostoginių, jokių biuletenių, ir pensijinio draudimo. svarbu,, kad nebūtų tiesioginio pavaldumo, kad nebūtų galima nustatyti darbo santykių...

Jokių vokelių :)

Tai jei dirbu įmonėje, gaunu kas mėnesį pastovų atlyginimą, sumoku nuo jo visus mokesčius, užsienio rinkoje parduodu produktus ir tarkim, kainos skirtumas yra 10 000 sąlyginių vienetų, negi visuomet nuo šios sumos visada
tuos >30 proc. reikės mokėti?

Vadinasi, jokia individuali veikla (jei yra darbiniai santykiai) negalima? Verslo liudijimas? Vertimo paslaugos, pvz.?

galima, tarkim teikti reklamos paslaugas, nors dirbate produkto vadybininku, bet tai bus individuali veikla, ir gaunamos pajamos iš darbdavio iš karto apmokestinamos 15 %
svarbu, kad tai nebūtų tiesioginės pareigos pagal darbo sutartį... pvz: dirba administratorė, bet kartais verčia dokumentus. va ji ir registruoja ind. veiklą, išrašo sąskaitą už konkretų vertimą...
bet užsieniečiai dažniausiai nori , kad būtų viskas darbo santykiai...

Ačiū, 15 proc, kas kita. :)

Sveiki. pas mus zmogelis dirba 1 d.val. Buvo isakymas dirbti 08.15 diena, programa vidurki paskaiciavo 1.88 uz ta val., t.y. ir d.d., nes 1.97 tik nuo 07 01. Tai kaip man skaiciuoti ar palikti 1.88, ar skaiciuoti pagal nauja, t.y. palyginti su einamuoju men. Kazkur skaiciau., kad reikia lyginti su einamuoju men, ir VDU ne gali buti uz ji mazesnis.

VDU nereikia skaičiuoti, nes už darbą šv. d. mokamas ne mažesnis kaip dvigubas darbuotojo DU.

supratau aciu

Pas darbuotoją darbo sutartyje nurodyta, kad jo darbo užmokestis yra 243,02 Eur dirbant 18 val per savaitę. Dabar jam padidins krūvį 1 val per savaitę ir reikia pakelti atitinkamai darbo užmokestį. Ar būtų galima skaičiuoti: 243,02*19/18=256,52 Eur. Ar reiktų kažkaip sudėtingiau?
Dėkui.

Padidinti turite nes DS nurodyta, kad atlyginimas už 18 val. turite pakeitimą ir DS daryti

Aš ne to klausiu. Žinau, kad pakeitimus padaryt reikia ir, kad padidint reikia. Aš mąstau ar teisinga mano apskaičiuota suma. Skaičiuojant valandinį ir bandant pažiūrėt kiek gautųsi rugsėjį dėl apvalinimų gaunasi suma apie eurą skirtinga, todėl ir noriu sužinot kaip paskaičiuotumėt jūs naują mėnesio DU pasikeitus taip sąlygoms.

O jūs nenorite pasirašyti, naujoje DS kad atlyginimas 256,52e už 19 darbo val.

O iš kur gavot tą sumą? :)
Jeigu nurašėt nuo mano žinutės, tai nesuvokiat ko noriu.. palaukim tada kol kas kitas atrašys.

Taip ir aš skaičiuočiau.