Jumaxas rašė:
Ar galiu reikalauti siuo metu panaudios sutarties is darbdavio (nors jai jos nebuvo is pradziu padarytos) , tiesiog reikia tik patarimo kaip elgtis tokioje nedekingoje situacijoje, ar valstybe numato kokia nuobauda darbdaviui uz tai kad netinkamai buvo rengiami dokumentai ir panasiai?
Aciu labai Jums uz pagalba...
Man keista kokiu pagrindu (pagal įstatymus, ne dėl kuro) jis nori jums neišmokėti net minimalios algos
Gal pakaktų pagrasinti darbo inspekcija? Jei darbdavys nėra kvailas, nelauks, kol ateis į svečius darbo inspekcija ir viską kuo greičiau jums išmokės. Beje, su jumis turi būti pilnai atsiskaityta paskutinę jūsų darbo dieną.
O dėl automobilio, tai darbdaviui gali kliūti, kad įmonės veikloje naudojo automobilį, kuris nėra nei įmonės, nei pagal panaudos ar nuomos sutartis išnuomotas (kaip sakėte, kelionės lapai supildyti). Šiuo metu pareikalaudamas panaudos sutarties, mano manymu, tik pagelbėsite darbdaviui, o jums iš to nebus jokios naudos.