Sandra_v
Sandra_v
4591
#1110605 2012-11-29 15:34 Sandra_v
Tininga ateik, jau aš nebeišaiškinsiu smile
Tininga
Tininga
50079
#1110606 2012-11-29 15:36 Tininga

Eldorado rašė:


Į Kaliningradą. Dienpinigių norma 140 Lt. Važiavo ne direktorius.
Buvo kartą taip, kad paskaičiavo 200 lt. Tai jei gerai galvoju,tada turėtų būti taip:
tarkim suvažinėjo per 5 val.
5 val x 6,70=33,50 Lt. DU
Dienpinigių 200 Lt.
Tada 200 - 140 = 60 Lt x 15%=9 Lt.GPM
Tai tie 60 Lt ir bus neleidžiami atskaitymai ?



Ką jūs čia skaičiuojate??? Jum pridėta nuorodų, ir aiškiai pasakyta, kad dienpinigių apmokestinti NEREIKIA, jei jūsų valandinis DU didesnis negu 6,69. smile

Visa dienpinigių suma, neviršijanti LR finansų ministro patvirtintos tos užsienio šalies dienpinigių normos, gyventojų pajamų mokesčiu neapmokestinama.
Eldorado
Eldorado
69
#1110607 2012-11-29 15:37 Eldorado
Ne, aš kaip pavyzdį sakau. Per mėnesį dirbo 100,30 val.
Padarė 17 reisų.
Priskaičiavom 100,30 x 6,70 = 672.01 DU
17 reisų po 200 lt. = 3400.00 dienpinigių.
Gavo 17 x 120 Lt. avanso komandiruotei, kurių nepanaudojo.
amadina22
amadina22
19802
#1110608 2012-11-29 15:38 amadina22
JEI: Mėnesinis darbo užmokestis viršija 1105 Lt (850 x 1,3) sumą, ar valandinis atlygis viršija 6,69 Lt (5,15 x 1,3) sumą.

TADA: Visa dienpinigių suma, neviršijanti LR finansų ministro patvirtintos tos užsienio šalies dienpinigių normos, gyventojų pajamų mokesčiu neapmokestinama.

Tai tik mano nuomonė. Jei aš neteisi, pataisykite.
Eldorado
Eldorado
69
#1110612 2012-11-29 15:39 Eldorado
tai aš suprantu, kad jei neviršija, o jei viršija ? tai ką apmokestinti skirtumą?

Eldorado
Eldorado
69
#1110615 2012-11-29 15:43 Eldorado
Paprastas dalykas, kai dienpinigių norma yra viena -140, o su furistu sutarta kad į dieną gaus po -200.
Sandra_v
Sandra_v
4591
#1110617 2012-11-29 15:46 Sandra_v
tai 60Lt bus neleidžiami (čia nuostolis pelno mokesčio atžvilgiu)

čia ko gero pas jus sena tvarka kai algos mažos dienpinigiai dideli, tik šiais laikais tai nenaudinga niekam.
Tininga
Tininga
50079
#1110618 2012-11-29 15:47 Tininga redaguota: 2012-11-29 15-49

Eldorado rašė:


tai aš suprantu, kad jei neviršija, o jei viršija ? tai ką apmokestinti skirtumą?

Jei mokate dienpinigius pagal normas, tai jokių skirtumų jums nereikia skaičiuoti ir apmokestinti nereikia, jeigu DU nustatytas 6,70.

Vat jei būtų pvz. 6 Lt, tada pusę apskaičiuoto pagal valandas DU viršijančią dienpinigių sumą reikėtų apmokestinti.
Pvz. apskaičiuota 350 Lt algos, o dienpinigių - 2100. Tada 350/2=175; 2100-175=1925 Lt apmokestinama dienpinigių suma.

Jei mokate didesnius nei patvirtinta norma, tai jau kita opera (į ją jums jau atsakė)...
Eldorado
Eldorado
69
#1110621 2012-11-29 15:53 Eldorado
Ačiū labai.Dabar turėsiu direktoriui tą patį paaiškint, nes jis įsikibo į tą sakinį, kad ...neviršijanti LR finansų ministro patvirtintos tos užsienio šalies dienpinigių normos...
Ačiū jums už kantrybę.Labai padėjot smile smile
Tininga
Tininga
50079
#1110623 2012-11-29 15:57 Tininga

Eldorado rašė:


Ačiū labai.Dabar turėsiu direktoriui tą patį paaiškint, nes jis įsikibo į tą sakinį, kad ...neviršijanti LR finansų ministro patvirtintos tos užsienio šalies dienpinigių normos...
Ačiū jums už kantrybę.Labai padėjot smile smile

Viršijanti dalis net nelaikoma komandiruočių kompensacijomis.
O pirmoji sakinio dalis yra taip pat labai svarbi smile
Sandra_v
Sandra_v
4591
#1110629 2012-11-29 16:06 Sandra_v
mic.vmi.lt/documentpu...

dėl neleidžiamų atskaitymų
giedrucka
giedrucka
44
#1112757 2012-12-07 11:47 giedrucka
Turiu klausimeli, direktorius buvo komandiruoteje, jam paskaiciavau dienpinigiu 760Lt, o jo DU si men buvo 92Lt, nes dirba tik 1val per savaite. Taigi dienpinigius reiktu apmokestinti GPM ir sodra. Bet dalykas yra toks kad tie dienpinigiai nera ismoketi ir neaisku kada bus dar ismoketi, nes imone tik pradejus veikla dar neturi pakankamai lesu, tai tie dienpinigiai su visais kitais komandiruotpinigiais kabo direktoriui kaip skola pagal avansine apyskaita, tai kaip suprantu kol jie nebus ismoketi nereikia moketi nei gpm nei sodrai ar yra kazkoks nustatytas terminas iki kada privaloma ismoketi dienopinigius
Tininga
Tininga
50079
#1112764 2012-12-07 11:53 Tininga

giedrucka rašė:


Turiu klausimeli, direktorius buvo komandiruoteje, jam paskaiciavau dienpinigiu 760Lt, o jo DU si men buvo 92Lt, nes dirba tik 1val per savaite. Taigi dienpinigius reiktu apmokestinti GPM ir sodra. Bet dalykas yra toks kad tie dienpinigiai nera ismoketi ir neaisku kada bus dar ismoketi, nes imone tik pradejus veikla dar neturi pakankamai lesu, tai tie dienpinigiai su visais kitais komandiruotpinigiais kabo direktoriui kaip skola pagal avansine apyskaita, tai kaip suprantu kol jie nebus ismoketi nereikia moketi nei gpm nei sodrai ar yra kazkoks nustatytas terminas iki kada privaloma ismoketi dienopinigius

O valandinis koks?
Be to, lyginama su išmokėjimo mėnesio DU.
giedrucka
giedrucka
44
#1112784 2012-12-07 12:22 giedrucka
Dabar valandinis 5,15Lt, bet veliau tai kils cia pradzioje tik toks, kol imone isivaziuos, tai jeigu dienpinigius mokesiu po kokio pusmecio ir jei DU bus didesnis negu 1105lt,tai dienpinigiu tada nereiks apmokestinti?
O dabar dar iskilo toks klausimelis, jeigu val DU didesnis negu 5,15, jeigu butu 7lt/val, per menesi dirbo 20val, tai DU 140lt, o dienpinigiu priskaiciuota 760Lt, tai tokiu atveju dienpinigiai neapsimokestintu, nors ziurint bendra suma tai tikrai virsija 50proc.
Tininga
Tininga
50079
#1112807 2012-12-07 13:11 Tininga

giedrucka rašė:


O dabar dar iskilo toks klausimelis, jeigu val DU didesnis negu 5,15, jeigu butu 7lt/val, per menesi dirbo 20val, tai DU 140lt, o dienpinigiu priskaiciuota 760Lt, tai tokiu atveju dienpinigiai neapsimokestintu, nors ziurint bendra suma tai tikrai virsija 50proc.

Taip, jei valandinis DU būtų 6,70 - tuomet irgi nereikėtų apmokestinti, nesvarbu, kokia DU suma būtų priskaičiuota.

Pati
Pati
7
#1123405 2013-01-18 10:42 Pati
Skaičiau straipsnį www.buhalteris.lt/lt/?cid=347&new_id=304102"> www.buhalteris.lt/lt/?cid=347&new_id=304102
ir užkliuvo vieta: "Iš pajamų negali būti atskaitomos dienpinigių išlaidos, viršijančios 15 procentų nustatytos bazinės socialinės išmokos sumos, apskaičiuotos kiekvienai komandiruotės dienai. Šiuo atveju 78,00 Lt (130 × 15 proc. × 4 k.d.)." Ar taip gali būti? Ar čia galioja ir Lietuvoje, ir užsienyje vykstantiems? Jei dienpinigiai 600 Lt, tai negalima atskaityti iš pajamų 522 Lt pagal šitą teiginį??
O jei atlyginimas neviršija 1300 Lt, bet prisideda tik tą mėn. priedą, kuris su DU sudaro 1300 Lt, tai jau dienpinigiai visai neapmokestinami, nesvarbu, kad priedas tik tą mėn., kada vyko į komandiruotę?
Tininga
Tininga
50079
#1123410 2013-01-18 10:50 Tininga

Pati rašė:


užkliuvo vieta: "Iš pajamų negali būti atskaitomos dienpinigių išlaidos, viršijančios 15 procentų nustatytos bazinės socialinės išmokos sumos, apskaičiuotos kiekvienai komandiruotės dienai. Šiuo atveju 78,00 Lt (130 × 15 proc. × 4 k.d.)." Ar taip gali būti? Ar čia galioja ir Lietuvoje, ir užsienyje vykstantiems? Jei dienpinigiai 600 Lt, tai negalima atskaityti iš pajamų 522 Lt pagal šitą teiginį??
O jei atlyginimas neviršija 1300 Lt, bet prisideda tik tą mėn. priedą, kuris su DU sudaro 1300 Lt, tai jau dienpinigiai visai neapmokestinami, nesvarbu, kad priedas tik tą mėn., kada vyko į komandiruotę?

130*15 proc. - tai juk LT dienpinigių norma. Prie ko čia užsienis?

Užsienio dienpinigių normos patvirtintos atskirai.
Kalbant apie apmokestinimą, anot VMI, lyginame su DS nustatytu atlyginimu, įskaitant ir priedus, jei jų mokėjimas nustatytas DS. Mano nuomone, vienkartinio priedo nereikėtų pridėti prie DU.
Tam, kad užsienio dienpinigių nereikėtų apmokestinti, DU turi viršyti 1300.
Pati
Pati
7
#1123419 2013-01-18 11:20 Pati
Tai šita taisyklė "Iš pajamų negali būti atskaitomos dienpinigių išlaidos, viršijančios 15 procentų nustatytos bazinės socialinės išmokos sumos, apskaičiuotos kiekvienai komandiruotės dienai." taikoma dienpinigiams Lietuvoje?
Tininga
Tininga
50079
#1123423 2013-01-18 11:25 Tininga redaguota: 2013-01-18 11-29

Pati rašė:


Tai šita taisyklė "Iš pajamų negali būti atskaitomos dienpinigių išlaidos, viršijančios 15 procentų nustatytos bazinės socialinės išmokos sumos, apskaičiuotos kiekvienai komandiruotės dienai." taikoma dienpinigiams Lietuvoje?

Taip, tik Lietuvoje.
Ar jūs paskaitėte savo cituojamo komentaro klausimą? smile

Darbuotojas dirba 5 dienas per savaitę po 5 valandas per dieną. Liepos 5 - 8 dienomis jis siunčiamas į komandiruotę Lietuvoje...
Pati
Pati
7
#1123432 2013-01-18 11:40 Pati
Ačiū :)

Kas prisijungęs?

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis

Atmintinė

Atmintinė buhalteriui
Delspinigiai už ne laiku sumokėtus mokesčius ir baudas 2022 m. IV ketv. 0.03 %
Palūkanos už naudojimąsi mokestine paskola 2022 m. IV ketv. 0,00013699 %
Valstybinio socialinio draudimo bazinė pensija
nuo 2022-06-01
225,84 €
Minimalus valandinis atlygis ir minimali mėnesinė alga (MMA)
nuo 2023-01-01
5.14 € / 840 €

Įmonių finansinių ataskaitų duomenys

Balansai, Pelno (nuostolių) ataskaitos, Sodra
Įmonė
APG Transport, UAB , 302709124 , PVM k. LT100006586812
Kauno m. sav. Kauno m. Draugystės g. 13A
450 tūkst. € / 21,1 tūkst. €
Voro švara, MB , 304404491
Pastaunyko g. 19, Biržų m., Biržų miesto sen., Biržų r. sav. 41125
6,08 tūkst. € / 2,78 tūkst. €
Vilposta, MB , 305426195
Salomėjos Nėries g. 105-40, Vilniaus m., Vilniaus m. sav. 12116
0 € / 0 €
Linkra, MB , 305186654
Raudondvario pl. 164A-600, Kauno m., Kauno m. sav. 47173
0 € / 0 €
Raseinių šaudymo klubas , 302562820
Trumpoji g. 2, Raseinių m., Raseinių miesto sen., Raseinių r. sav. 60179
0 € / 0 €
MOLIO NAMUKAS, UAB , 168696953 , PVM k. LT686969515
Guobų g. 1, Dembavos k., Velžio sen., Panevėžio r. sav. 38191
159 tūkst. € / -13,8 tūkst. €
BALTIC PRINT GROUP, UAB , 302586084 , PVM k. LT100005991213
Gedimino pr. 46-14, Vilniaus m., Vilniaus m. sav. 01110
11 tūkst. € / 71 €
Legalingva, UAB , 304048369
Vilniaus m. sav. Vilniaus m. M. K. Čiurlionio g. 84B-42
44 tūkst. € / 56,2 tūkst. €
ADAMA Northern Europe, UAB , 303055396 , PVM k. LT100007763912
Viršuliškių skg. 34-1, Vilniaus m., Vilniaus m. sav. 05132
24,6 mln. € / 753 tūkst. €
Vila Jūrvingė, UAB , 305595149
Rietavo sav. Rietavo sen. Žadvainų k. Tilto g. 1
11,7 tūkst. € / -35,2 tūkst. €