Sodra
J
2020-09-09 11:54
jorja
Laba diena,
paprotinkte mane. priimtas darbuotojas dirbti 3 d.d. per savaitę (kitur nedirba), alga 1000 eur, kaip su pensijos stažu? nebus, kad metus išdirbus užsiskaitys tik 6 mėn, bet man lyg panaikinta šita nuostata..
paprotinkte mane. priimtas darbuotojas dirbti 3 d.d. per savaitę (kitur nedirba), alga 1000 eur, kaip su pensijos stažu? nebus, kad metus išdirbus užsiskaitys tik 6 mėn, bet man lyg panaikinta šita nuostata..
Tininga
50023
1
2020-09-09 12:11
Tininga
jorja rašė:
Laba diena,
paprotinkte mane. priimtas darbuotojas dirbti 3 d.d. per savaitę (kitur nedirba), alga 1000 eur, kaip su pensijos stažu? nebus, kad metus išdirbus užsiskaitys tik 6 mėn, bet man lyg panaikinta šita nuostata..
Stažas nepriklauso nuo etato dydžio. Priklauso nuo to, kokie mokesčiai sumokami. Jei alga ne mažesnė negu MMA, užskaitomi pilni metai, net jei ir 1 valandą per mėnesį dirbtų.
Iš esmės dabar gi darbdavys privalo sumokėti mokesčius nuo ne mažesnės negu MMA sumos.
jorja rašė:
Laba diena,
paprotinkte mane. priimtas darbuotojas dirbti 3 d.d. per savaitę (kitur nedirba), alga 1000 eur, kaip su pensijos stažu? nebus, kad metus išdirbus užsiskaitys tik 6 mėn, bet man lyg panaikinta šita nuostata..
Stažas nepriklauso nuo etato dydžio. Priklauso nuo to, kokie mokesčiai sumokami. Jei alga ne mažesnė negu MMA, užskaitomi pilni metai, net jei ir 1 valandą per mėnesį dirbtų.
Iš esmės dabar gi darbdavys privalo sumokėti mokesčius nuo ne mažesnės negu MMA sumos.
N-pippi
536
2020-09-30 14:06
N-pippi
Kad neužsidaryt, nutarėm kurį laiką mokėtis simbolinius atlyginimus. Tarkim 7 eur per mėnesį. Ar tai reiškia, kad SoDrai deklaruoju ir sumoku nuo tų 7 eurų 21,27%, o nuo 600 SoDra pati paskaičiuos 21,27%(darbuotojai nedirba kitur) ir turėsim sumokėt niekur nedeklaruodami tos sumos. Ir ta suma (127,62) bus įprastos draudimo sąnaudos?
Ir kokie SoDrai sumokėjimo terminai nuo tų 600?
Ir kokie SoDrai sumokėjimo terminai nuo tų 600?
Gita1
8623
2020-09-30 14:10
Gita1
SoDrai deklaruojat tiek kiek mokat.
Visa kita SoDra paskaičiuos po deklaracijos pateikimo.
Įprastos sąnaudos.
Kad būtų kitokie terminai nesu girdėjusi..
Visa kita SoDra paskaičiuos po deklaracijos pateikimo.
Įprastos sąnaudos.
Kad būtų kitokie terminai nesu girdėjusi..
W
2020-09-30 15:20
wil123
Sveiki, atleidimas 2020-10-01. Sodrai pildyti 2-SD ir kiek priskaičiuotas 09,10 men deklaruoti atleidime?
Saule65
1697
1
2020-09-30 15:35
Saule65
už 9mėn. priskaičiuotas sumas deklaruosite 2020-09mėn. SAM. 2SD rašosi tik suma už 10-01d. ir kompensacija už nepanaudotas atostogas.
W
2020-09-30 17:30
wil123
Saule65 rašė:
už 9mėn. priskaičiuotas sumas deklaruosite 2020-09mėn. SAM. 2SD rašosi tik suma už 10-01d. ir kompensacija už nepanaudotas atostogas.
Ačiū, supratau
Saule65 rašė:
už 9mėn. priskaičiuotas sumas deklaruosite 2020-09mėn. SAM. 2SD rašosi tik suma už 10-01d. ir kompensacija už nepanaudotas atostogas.
Ačiū, supratau
I
2020-10-09 09:13
Irminaa
Labas rytas. Su darbuotoju buvo sudaryta terminuota darbo sutartis iki 10-12 dienos. Pasirašoma nauja terminuota darbo sutartis tom pačiom pareigom nuo 10-13 dienos. Ar Sodrai reikia teikti atleidimo ir priėmimo formas? 
Tininga
50023
1
2020-10-09 09:55
Tininga
Irminaa rašė:
Labas rytas. Su darbuotoju buvo sudaryta terminuota darbo sutartis iki 10-12 dienos. Pasirašoma nauja terminuota darbo sutartis tom pačiom pareigom nuo 10-13 dienos. Ar Sodrai reikia teikti atleidimo ir priėmimo formas?
O kam nauja sutartis, jeigu pakanka tik naują terminą nustatyti. Sodrai nieko nereikia pranešti.
Irminaa rašė:
Labas rytas. Su darbuotoju buvo sudaryta terminuota darbo sutartis iki 10-12 dienos. Pasirašoma nauja terminuota darbo sutartis tom pačiom pareigom nuo 10-13 dienos. Ar Sodrai reikia teikti atleidimo ir priėmimo formas?
O kam nauja sutartis, jeigu pakanka tik naują terminą nustatyti. Sodrai nieko nereikia pranešti.
R
2020-10-09 10:04
ras123
Irminaa rašė:
Labas rytas. Su darbuotoju buvo sudaryta terminuota darbo sutartis iki 10-12 dienos. Pasirašoma nauja terminuota darbo sutartis tom pačiom pareigom nuo 10-13 dienos. Ar Sodrai reikia teikti atleidimo ir priėmimo formas?
Jei darbuotojas dirbo pagal neterminuotą darbo sutartį ir buvo pakeista į terminuotą, tada reikia teikti SODRAI pranešimus 2SD ir 1SD, juk keičiasi įmokos
Irminaa rašė:
Labas rytas. Su darbuotoju buvo sudaryta terminuota darbo sutartis iki 10-12 dienos. Pasirašoma nauja terminuota darbo sutartis tom pačiom pareigom nuo 10-13 dienos. Ar Sodrai reikia teikti atleidimo ir priėmimo formas?
Jei darbuotojas dirbo pagal neterminuotą darbo sutartį ir buvo pakeista į terminuotą, tada reikia teikti SODRAI pranešimus 2SD ir 1SD, juk keičiasi įmokos
Tininga
50023
2020-10-09 10:11
Tininga
ras123 rašė:
Irminaa rašė:
Labas rytas. Su darbuotoju buvo sudaryta terminuota darbo sutartis iki 10-12 dienos. Pasirašoma nauja terminuota darbo sutartis tom pačiom pareigom nuo 10-13 dienos. Ar Sodrai reikia teikti atleidimo ir priėmimo formas?
Jei darbuotojas dirbo pagal neterminuotą darbo sutartį ir buvo pakeista į terminuotą, tada reikia teikti SODRAI pranešimus 2SD ir 1SD, juk keičiasi įmokos
Juk aiškiai rašė, kad buvo terminuota iki spalio 12, dabar "naują" terminuotą daro.
ras123 rašė:
Irminaa rašė:
Labas rytas. Su darbuotoju buvo sudaryta terminuota darbo sutartis iki 10-12 dienos. Pasirašoma nauja terminuota darbo sutartis tom pačiom pareigom nuo 10-13 dienos. Ar Sodrai reikia teikti atleidimo ir priėmimo formas?
Jei darbuotojas dirbo pagal neterminuotą darbo sutartį ir buvo pakeista į terminuotą, tada reikia teikti SODRAI pranešimus 2SD ir 1SD, juk keičiasi įmokos
R
2020-10-09 10:15
ras123
Tininga rašė:
ras123 rašė:
Irminaa rašė:
Labas rytas. Su darbuotoju buvo sudaryta terminuota darbo sutartis iki 10-12 dienos. Pasirašoma nauja terminuota darbo sutartis tom pačiom pareigom nuo 10-13 dienos. Ar Sodrai reikia teikti atleidimo ir priėmimo formas?
Jei darbuotojas dirbo pagal neterminuotą darbo sutartį ir buvo pakeista į terminuotą, tada reikia teikti SODRAI pranešimus 2SD ir 1SD, juk keičiasi įmokos
Juk aiškiai rašė, kad buvo terminuota iki spalio 12, dabar "naują" terminuotą daro.
Tada tikrai taip
Tininga rašė:
ras123 rašė:
Irminaa rašė:
Labas rytas. Su darbuotoju buvo sudaryta terminuota darbo sutartis iki 10-12 dienos. Pasirašoma nauja terminuota darbo sutartis tom pačiom pareigom nuo 10-13 dienos. Ar Sodrai reikia teikti atleidimo ir priėmimo formas?
Jei darbuotojas dirbo pagal neterminuotą darbo sutartį ir buvo pakeista į terminuotą, tada reikia teikti SODRAI pranešimus 2SD ir 1SD, juk keičiasi įmokos
Tada tikrai taip
igu
191
2020-10-09 11:41
igu
Whagati rašė:
darbuotojas išeina į armiją, kokie veiksmai? 12-SD sodrai?
tai, kad nėra Lietuvoje armijos..
Whagati rašė:
darbuotojas išeina į armiją, kokie veiksmai? 12-SD sodrai?
tai, kad nėra Lietuvoje armijos..
Whagati
513
2020-10-09 12:01
Whagati
igu rašė:
Whagati rašė:
darbuotojas išeina į armiją, kokie veiksmai? 12-SD sodrai?
tai, kad nėra Lietuvoje armijos..
į karinę tarnybą
igu rašė:
Whagati rašė:
darbuotojas išeina į armiją, kokie veiksmai? 12-SD sodrai?
tai, kad nėra Lietuvoje armijos..
į karinę tarnybą
L
2020-11-09 12:17
leliuks
Laba diena. Nuo ateinančių metų (mes dirbame su užsieniu) turėsime visus mokesčius mokėti ten. . Nes ten nebegalios 183 d.taisyklė. Ką sodroje reikėtų rodyti kai išvyks darbuotojas priduoti? Atleidimą juk nedarysim. Ar dar skaitysis kaip komandiruotė iš LT?? Žadame dirbti be nuolatinės buveinės ten, kad būtų bendra apskaita.Bet neaišku kaip sodroje reikia parodyt.
Tax.lt © 2002 - 2026, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui