Gal paskambink tel. 212 57 08 "Ergonominis saugumas".

labutis,

galiu tik faksu, jei tinka fakso Nr

instrukcijos registruojamos tai tikrai, o argi pareigybės irgi yra registruojamos. Net nepastebėjau žurnalo pareigybinėms nuostatoms pildyti.

Ar tikrai reikia registruoti pareigybines nuostatas?

ne Urtele, pakeitimus turi rasyti tik 8 stul. Vietos ten tikrai mazai, pas mus pakeitimai yra daromi pakankamai daznai, aš padariau taip, tik nesijuokit, nes nesugalvojau gudriau. Šone priklijavau papildomą lapa, tokį padarytą stulpelį. Stulpelio galvutėje parašiau;" 8 stulpelio tęsinys". Gal kas daro kitaip ir geriau. Ateis patikrins ir jei sakys, kad taip yra blogai, tada aš ir paklausiu, o kaip gerai?.

O mes rašom datą ir koks pakeistas sutarties punktas, nes 8 p. prašo darbo sutarties pakeitimo,.

jei dar nepervėlu, gal tokia tiks.

sauglita tel 274 73 34, sabelija

rasyk paprastai

primename kad t ir t. data pasibaigė jūsų gim. atostoguos, kuo skubiausiai prasome atvykti į įmone susitvarkyti dokumentų

pirma pabandk paskambinti, juk duomenis tikriausiai turi, gal pas ja kokia nors rimta priežastis, o po to žinoma, kad reikia kuo greičiau rašyti laiską.

nu cia gerasm prajuokinai kaip reikiant ir sakyciau kad net šiek tiek pažadinai. Dirbsiu kuri laiką su šypsena veide.

Tik nesupykit, tiesiog labai prajuokinot.
Geros dienos

Dalele, gavau, labai didelis aciū.
Geros Jums dienos ir savaitgalio


P.S. Jei kam dar reiks šos kortelės, žinokit kad ir manęs galite prasyti, mielai atsiųsiu.

Laba diena, Dalele,

Kas tai per kortelė, jei dar turite minutėle laiko pafaksuokite ir man, fax2346026.

O gal kas nors turi ir elektroninį varianta, būtu labai šaunu, kad idėtumėte, manau kad daug kas jų neturi, o jei dabar visos pradėsim trukdyti Dalele, ji gali ir supykti

Laba diena ViLMABUC,

gal Jūsų vaikinukas nezino, kad einant i armija iseiti is darbo nereikia, Jūs jam pasakykit tai. Nebent jūs patys norite jį atleisti, tai tada manyciau, savo noru pagal 127 str. Tik ar tikrai jis to nori.

Ačiū visoms pasidalinusioms informacija dėl asmens bylų. Taciau vieningos nuomones turbut niekada nebus. Gal pasiseks kada nors nueiti i kokius protingus kursus ir apie tai pakalbėti.

Dar karteli, didelis dėkui

Laba diena,

Klausimėlis
Dirbo darbuotojas, išėjo, sudarėm šiokia tokia asmens bylą. Dabar jisai vėl darbinasi pas mus. Ar sudarinėti naują as. bylą, ar galima jungti informaciją prie senosios bylos. Niekaip nesugalvoju.

ir dar labai idomu ar pas daug ką tikrino tas bylas. Man tai toks nereikalingas darbas, gal net popierizmas. Juk dabar visa informacija reikalingiausia yra kompiuteryje.

Stipriai nesibarkit, jei esu neteisi.

Reikalingas tėvų sutikimas. Jei neturi sodros pažymėjimo, su užpyldyta forma ir nuotrauka važiuoja į sodrą. Ir dar reikia pranesti darbo inspekcijai. tik ten normaliai tos procedūros nežinau, gal kas nors žino konkrečiau. Ir viskas.

Gal nelabai supratau apie kokį blanką kalbi. Siaip yra asmens medicininė kortelė. Ją užpildau ir darbuotojas eina į savo polikliniką. O jei isena is darbovietės tą knygelę atiduodu jam. Tų knygelių pirkti yra visuose imonėse, kurios prekiauja blankais, instrukcijoms ir t.t.

Mokesčių žiniose buvo jau toks klausimas ir ten labai aiškiai buvo parašyta, kad jei einama atostogauti nuo 07.03, dirbti liepos 1 d. nereikia.

Pas mane sutartyje yra punktas "Darbuotojų įsipareigojimai, kurių nereglamentuoja DS ar KS, ir kurie neprivalomi pagal teisės aktus, bet jiems neprieštarauja" Ten toliau darbuotojas parašo savo ranka; " su vidaus darbo tvarkos taisyklėmis susipažinau, sutinku" ir pasirašo.

Įsakyme darašyk, kad pakeisti 2005 xx xx darbo sutarties Nr. XX p. X taip:" pvz. nustatomos XX val per dieną, X darbo dienps per savaite"; ir P. XX taip "išmokant XXX atlyginimą".

Ir DS kur yra punktas "darbo sutartis pakeista" įrašyti pakeitimus.

Taip taip, uzeikite pas mane!! tai jusu atostogu prasymas? -Taip.
-Jus ka, visai sazines neturite???!!! jus jokio supratimo
neturite, kiek mazai jus dirbate! tuoj as jums tai pademonstruosiu.
Skaiciuokite kartu su manimi. kaip zinote, metuose yra 365 dienos. kiekviena para jus miegate po 8 valandas, tai susumavus sudaro 122 dienas, lieka dar 243 dienos. Kiekviena diena jus ilsites 8 valandas, tai 122 dienos, lieka 121 diena. Metuose yra 52 sekmadieniai, ir siomis dienomis jus, aisku, nedirbate, kaip ir visi zmones. kiek lieka? is viso 69 dienos. Jus klausote manes? skaiciuojate? sestadieniais jus dirbate tik pirma dienos puse, antroji - laisva, tai yra dar 52 pusdieniai arba 26 pilnos dienos.Liko 43 dienos. Skaiciuojam toliau. keikviena diena jus turite 2 valandas pertraukos, is viso iseina 30 dienu. lieka dar 13 dienu. Is viso metuose yra 12 sventiniu dienu. tai kiek gi liko??? stai as jums sakau ir rasau juodu ant balto - VIENA DIENA!!! Ir ta - sausio 1-oji! Ta diena niekas nedirba!!! ir jus dar prasote atostogu???!

Turiu tik mėnesiui DŽ, jeigu tiks galiu atsiųsti. Kokiu adresu?

Dėkui abiejoms Loretoms, su paskaičiavimais viskas aišku, liuks.

O toliau būtent, D.S pas darbuotoją nurodyta kad dirba 4 val ir važiuoja į užsienį tai kaip turėčiau pildyti DŽ, kad komandiruotė 8 val, tai gal tada ir įsakyme kažkaip turėčiau nurodyti kad tomis dienomis jo darbo laikas yra 8 val., ar niekur nereikia jokiame dokumente to nurodyti.

Laba diena,
Gal galėtumėte padėti. Darbuotojas dirba puse etato ir ruosiasi vaziuoti kelioms dienoms į komandiruote. Ar turėčiau rašyti įsakymą, kad šiomis dienomis jis pervedamas pilna etatą dirbti ar dar kazkaip kitaip ..... padėkit, as tikrai nežinau ką turiu daryti.