Tax.lt narys Elste
- Tax.lt narys nuo
- 2006-03-08
- Miestas / vietovė
- Gimtasis
- Profesija
- personalo vadybininkė
- Elste
- forume parašė 27547 žinučių
Naujausios žinutės:
2010-04-02 10:27
Darbo teisė »
Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) »
#786882
Tininga rašė:
Tess rašė: Turime vieną įmonę, kuri per savo kvailumą vis bylinėjasi su darbuotojais ir pastoviai pralaimi.
Yra auklė, pagaliau išėjo po nedarbingumo, nežino LT kalbos. Manau, LT kalbos nežinojimas nėra pagrindas atleisti iš darbo, nes darbdavys priimdamas į darbą tai žinojo, o kad dabar ji negali dirbti su vaikais kalbančiais tik lietuviškai darbuotoja tikrai nėra kalta.
Tiktu tik 129 str. ar ne?
Bandykite gal 125 str.?
Taip bandykti tartis šalių susitarimu.
O pareiginėjė intsrukcijoje buvo įrašyta, kad ji privalo mokėti lietuvių kalbą???
(nu bet čia tarpkitko, vis tiek ne dėl šios priežasties atleiskit
)
Tininga rašė:
Tess rašė: Turime vieną įmonę, kuri per savo kvailumą vis bylinėjasi su darbuotojais ir pastoviai pralaimi.
Yra auklė, pagaliau išėjo po nedarbingumo, nežino LT kalbos. Manau, LT kalbos nežinojimas nėra pagrindas atleisti iš darbo, nes darbdavys priimdamas į darbą tai žinojo, o kad dabar ji negali dirbti su vaikais kalbančiais tik lietuviškai darbuotoja tikrai nėra kalta.
Tiktu tik 129 str. ar ne?
Bandykite gal 125 str.?
Taip bandykti tartis šalių susitarimu.
O pareiginėjė intsrukcijoje buvo įrašyta, kad ji privalo mokėti lietuvių kalbą???
(nu bet čia tarpkitko, vis tiek ne dėl šios priežasties atleiskit
)
2010-04-02 10:03
Blevyzgos »
Balandžio 1 pokštai »
#786873
astuleee rašė:
Finval rašė: Dukters klasė suskėlė tikrai originalų pokštą savo auklėtojai. Surašė oficialų raštą direktoriaus vardu, visi pasirašė ir pamokos pradžioje auklėtojai perskaitė, kad atsisako jos kaip klasės vadovės. Auklėtoja iš pradžių buvo šoke. Kai visi pradėjo rėkti su balandžio 1, tai ji vos pati nuo juoko nenusivertė. Vaikai sakė, kad visą dieną mokytojų kambaryje buvo pasakojamas toks pokštas.
Palaukit, tai ar ne atostogos vaikams? O ką tada maniškiai namie veikia?
Čia kaip kam. Maniškė atostogaus tik po velykų. Čia kaip kuri mokykla pasitvarkė
astuleee rašė:
Finval rašė: Dukters klasė suskėlė tikrai originalų pokštą savo auklėtojai. Surašė oficialų raštą direktoriaus vardu, visi pasirašė ir pamokos pradžioje auklėtojai perskaitė, kad atsisako jos kaip klasės vadovės. Auklėtoja iš pradžių buvo šoke. Kai visi pradėjo rėkti su balandžio 1, tai ji vos pati nuo juoko nenusivertė. Vaikai sakė, kad visą dieną mokytojų kambaryje buvo pasakojamas toks pokštas.
Palaukit, tai ar ne atostogos vaikams? O ką tada maniškiai namie veikia?
Čia kaip kam. Maniškė atostogaus tik po velykų. Čia kaip kuri mokykla pasitvarkė
2010-04-02 09:51
Programinė įranga »
Excel »
#786865
arunas23 rašė:
Elste rašė:
Colop rašė: aš ir lietuviįkame kompe nesusigaudau :)
neįmanoma dirbti :)
kažkada ir mane nervino lietuviška verisija. Bet pripratau ir dabar tai laaaabai gerai:)) viskas aišku, lenteles kokias išmeta - leituviškai. NEreikia galvot, ko čia jis nori ir kad ko neprisidarius tik užgesinti greitai jas.
Tas tai taip. Aisku kad pranesimai su gimtaja kalba geriau. Problemos prasideda kai duomenis reik importuot is kitu failu, kurias sukuria kitos (lietuvai nepritaikytos programos). Tas praktiskai islenda is visu byhalteriniu programu, nes jos gi sukurtos su Foksais, Delfiais, Turbopaskaliais, Beisikais, C++, Htmlais...
Kai man to nereikia, tai man laaaabai gerai
arunas23 rašė:
Elste rašė:
Colop rašė: aš ir lietuviįkame kompe nesusigaudau :)
neįmanoma dirbti :)
kažkada ir mane nervino lietuviška verisija. Bet pripratau ir dabar tai laaaabai gerai:)) viskas aišku, lenteles kokias išmeta - leituviškai. NEreikia galvot, ko čia jis nori ir kad ko neprisidarius tik užgesinti greitai jas.
Tas tai taip. Aisku kad pranesimai su gimtaja kalba geriau. Problemos prasideda kai duomenis reik importuot is kitu failu, kurias sukuria kitos (lietuvai nepritaikytos programos). Tas praktiskai islenda is visu byhalteriniu programu, nes jos gi sukurtos su Foksais, Delfiais, Turbopaskaliais, Beisikais, C++, Htmlais...
Kai man to nereikia, tai man laaaabai gerai
2010-04-02 09:36
Programinė įranga »
kompiuteris »
#786856
nite rašė: ...Žaviuosi tavim, Elste, ir kaip tu viską spėji?
aaii... jau
tokia jau gimiau
nite rašė: ...Žaviuosi tavim, Elste, ir kaip tu viską spėji?
aaii... jau
tokia jau gimiau
2010-04-02 09:35
Blevyzgos »
Šeima, vaikai »
#786854
KJurate rašė: Sveiki visi
labai prašau įvertinti mano vaikų kūrybą:
livetothemax.one.lt/index.php?photo=userPhoto12697...
pabalsuokit už jų darbelį. Gal gali savo draugų to paties paparšyti?
Iš anksto dėkoju :)
va čia ta nuoroda:)))
KJurate rašė: Sveiki visi
labai prašau įvertinti mano vaikų kūrybą:
livetothemax.one.lt/index.php?photo=userPhoto12697...
pabalsuokit už jų darbelį. Gal gali savo draugų to paties paparšyti?
Iš anksto dėkoju :)
va čia ta nuoroda:)))
2010-04-02 09:20
Blevyzgos »
SU GIMTADIENIU! SU ŠVENTĖMIS!!! »
#786844
Elvusia rašė: Tai šitą sąrašiuką galima papildyt
Elvusia... ku ku
kur dingai su Petrute, aaaa
( žinok tas sąrašiukas ne tik čia taxe mėtosi, aš jį įsikėlusi į savo desktopą )
Elvusia rašė: Tai šitą sąrašiuką galima papildyt
Elvusia... ku ku
kur dingai su Petrute, aaaa
( žinok tas sąrašiukas ne tik čia taxe mėtosi, aš jį įsikėlusi į savo desktopą
)
2010-04-02 08:51
Blevyzgos »
SU GIMTADIENIU! SU ŠVENTĖMIS!!! »
#786830
gal netaisysiu
ne aš jį sudariau, tik pakėliau čia į priekį dėl Ilonos D įterpimo
Bet kitų tai netaisysiu - tai gausis betvarkė kokia
ne aš jį sudariau, tik pakėliau čia į priekį dėl Ilonos D įterpimo
Bet kitų tai netaisysiu - tai gausis betvarkė kokia
2010-04-02 08:33
Blevyzgos »
SU GIMTADIENIU! SU ŠVENTĖMIS!!! »
#786820
Loreta rašė: Išbraukit jūs tą Petronėlę iš liepos 25, ji žieminė gėlė.
ar tikrai
Pati Petronėlė ir pataisytų, jeigu ne taip, va
Loreta rašė: Išbraukit jūs tą Petronėlę iš liepos 25, ji žieminė gėlė.
ar tikrai
Pati Petronėlė ir pataisytų, jeigu ne taip, va
2010-04-02 08:28
Programinė įranga »
Excel »
#786819
Colop rašė: aš ir lietuviįkame kompe nesusigaudau :)
neįmanoma dirbti :)
kažkada ir mane nervino lietuviška verisija. Bet pripratau ir dabar tai laaaabai gerai:)) viskas aišku, lenteles kokias išmeta - leituviškai. NEreikia galvot, ko čia jis nori ir kad ko neprisidarius tik užgesinti greitai jas.
Colop rašė: aš ir lietuviįkame kompe nesusigaudau :)
neįmanoma dirbti :)
kažkada ir mane nervino lietuviška verisija. Bet pripratau ir dabar tai laaaabai gerai:)) viskas aišku, lenteles kokias išmeta - leituviškai. NEreikia galvot, ko čia jis nori ir kad ko neprisidarius tik užgesinti greitai jas.
2010-04-02 08:19
Programinė įranga »
kompiuteris »
#786818
nite rašė: Ačiukas didelis
Ooo, Nite, gerą žiurkių užsidėjai
liuks tinka, tos raganos išsigandęs kaip sprunka
nite rašė: Ačiukas didelis
Ooo, Nite, gerą žiurkių užsidėjai
liuks tinka, tos raganos išsigandęs kaip sprunka
2010-04-02 08:17
Programinė įranga »
kompiuteris »
#786817
visas genialumas - paprastume
Colop rašė: Ups.... sorry merginos ir ne merginos :)
klausimą perskaičiau kaip :
"kaip uždėti parašą su auto foto.... (na kiti savo vizitinę naudoja kaip parašą, spalvotą dar.... ir tas parašas eina ne kaip prisegtas failas... ) . ".
kažkaip net nepagalvojau kad apie patį paprasčiausią tekstinį parašą kalbatės :)
Elstė gerai nupasakojo :)
o aš atsiprašau už neatidumą :) paprastą tekstinį parašą užsidėti vieni juokai :)
ir galima net ir jų daug šablonų susikurti :)
Colop rašė: Ups.... sorry merginos ir ne merginos :)
klausimą perskaičiau kaip :
"kaip uždėti parašą su auto foto.... (na kiti savo vizitinę naudoja kaip parašą, spalvotą dar.... ir tas parašas eina ne kaip prisegtas failas... ) . ".
kažkaip net nepagalvojau kad apie patį paprasčiausią tekstinį parašą kalbatės :)
Elstė gerai nupasakojo :)
o aš atsiprašau už neatidumą :) paprastą tekstinį parašą užsidėti vieni juokai :)
ir galima net ir jų daug šablonų susikurti :)
2010-04-02 08:06
Blevyzgos »
Balandžio 1 pokštai »
#786813
Colop rašė: galėtų ir išeiti..
ir ne nemokamų.. o neapmokamų...
O čia jau Colop iš didelio rašto išėjai iš krašto
Būtent "NEMOKAMOS" atostogos vadinasi, o ne "neapmokamos", atsiversk Darbo kodekos 184 str.
Colop rašė: galėtų ir išeiti..
ir ne nemokamų.. o neapmokamų...
O čia jau Colop iš didelio rašto išėjai iš krašto
Būtent "NEMOKAMOS" atostogos vadinasi, o ne "neapmokamos", atsiversk Darbo kodekos 184 str.
2010-04-01 16:54
Įvairūs »
durnynas »
#786661
Tess rašė:
Colop rašė: jei mažiau ginčytumeisi, tai tema būtų mažiau sugadinta :P :)
ok. sorry už lyrinius nukrypimus.
IKI. :P :)
Tess rašė: Negadink temos. Gali manĘ taisyti durnyne kiek tik nori, bet ne rimtose temose. Arba per až.
Na toks užknisantis elementas, nIgaliu
Ai, Tesss... dovanok jam. Tai jo genuose
jo mama lietuvių kalbos mokytoja
Tess rašė:
Colop rašė: jei mažiau ginčytumeisi, tai tema būtų mažiau sugadinta :P :)
ok. sorry už lyrinius nukrypimus.
IKI. :P :)
Tess rašė: Negadink temos. Gali manĘ taisyti durnyne kiek tik nori, bet ne rimtose temose. Arba per až.
Na toks užknisantis elementas, nIgaliu
Ai, Tesss... dovanok jam. Tai jo genuose
jo mama lietuvių kalbos mokytoja
2010-04-01 16:51
Darbo teisė »
Darbo sutarties keitimas »
#786656
GONTA rašė:
Elste rašė:
Jeigu būtų suminė darbo laiko apskaita - galima per savaitę iki 48 val. ir nebus viršvalandžiai.
O jeigu paprastas darbo laikas - tai taip, nedaugiau kaip 40 val. per savaitę.
Ačiū labai - dėka jūsų patarimų, aš šiek tiek išprusau
Dažniau užsukit čia pas mus - tapsit visai protinga
GONTA rašė:
Elste rašė:
Jeigu būtų suminė darbo laiko apskaita - galima per savaitę iki 48 val. ir nebus viršvalandžiai.
O jeigu paprastas darbo laikas - tai taip, nedaugiau kaip 40 val. per savaitę.
Ačiū labai - dėka jūsų patarimų, aš šiek tiek išprusau
Dažniau užsukit čia pas mus - tapsit visai protinga
2010-04-01 16:49
Darbo teisė »
Darbo sutarties keitimas »
#786653
Tininga rašė:
Elste rašė: Jeigu būtų suminė darbo laiko apskaita - galima per savaitę iki 48 val. ir nebus viršvalandžiai.
Bet kai skaičiuojami suminiai viršvalandžiai - vis tiek viskas prilyginama 40 val. savaitei.
nu taip - per paskaitinį išsilyginti turi.
Bet jeigu dirba po 10 val. per dieną - tai reiškia darykit, kad per savaitę ne daugiau kaip 4 dienas dirbtų ir bus OK
Tininga rašė:
Elste rašė: Jeigu būtų suminė darbo laiko apskaita - galima per savaitę iki 48 val. ir nebus viršvalandžiai.
Bet kai skaičiuojami suminiai viršvalandžiai - vis tiek viskas prilyginama 40 val. savaitei.
nu taip - per paskaitinį išsilyginti turi.
Bet jeigu dirba po 10 val. per dieną - tai reiškia darykit, kad per savaitę ne daugiau kaip 4 dienas dirbtų ir bus OK
2010-04-01 16:47
Programinė įranga »
kompiuteris »
#786652
nite rašė: Gal kas patars kaip naudojant Outlook Express paštą užsidėti parašą, na įmonės duomenis kad būtų aišku kas rašo?
Žinau:))
Tools - Options- Signatures ir ten rašote savo parašą: pagarbiai, UAB ... tas ir tas, tel. ir visą kitą gražiai. Ir OK tada.
nite rašė: Gal kas patars kaip naudojant Outlook Express paštą užsidėti parašą, na įmonės duomenis kad būtų aišku kas rašo?
Žinau:))
Tools - Options- Signatures ir ten rašote savo parašą: pagarbiai, UAB ... tas ir tas, tel. ir visą kitą gražiai. Ir OK tada.
2010-04-01 16:44
Įvairūs »
durnynas »
#786649
Colop rašė: Aš tai darbe jei nemokamai tai cukraus 7 šaukštelius dedu.. juk nemokamai :)
o tai kodėl tiek mažai dedi??? pilk tiek,kad jau nebetirptų ir kabink kavos košę šaukšteliu
Colop rašė: Aš tai darbe jei nemokamai tai cukraus 7 šaukštelius dedu.. juk nemokamai :)
o tai kodėl tiek mažai dedi??? pilk tiek,kad jau nebetirptų ir kabink kavos košę šaukšteliu
2010-04-01 16:43
Darbo teisė »
Darbo sutarties keitimas »
#786648
GONTA rašė:
Oi, dėkui labai už patarimus
O dėl viršvalandžių klausiau tai turėdama galvoje jei iš nustatytų 40 val per savaitę būtų sudaroma pvz. 45 val per savaitę darbo sutartis - tai jau tas penkias valandas VDI traktuotų kaip viršvalandžius
Ar taip supratau [/img]
Jeigu būtų suminė darbo laiko apskaita - galima per savaitę iki 48 val. ir nebus viršvalandžiai.
O jeigu paprastas darbo laikas - tai taip, nedaugiau kaip 40 val. per savaitę.
GONTA rašė:
Oi, dėkui labai už patarimus
O dėl viršvalandžių klausiau tai turėdama galvoje jei iš nustatytų 40 val per savaitę būtų sudaroma pvz. 45 val per savaitę darbo sutartis - tai jau tas penkias valandas VDI traktuotų kaip viršvalandžius
Ar taip supratau [/img]Jeigu būtų suminė darbo laiko apskaita - galima per savaitę iki 48 val. ir nebus viršvalandžiai.
O jeigu paprastas darbo laikas - tai taip, nedaugiau kaip 40 val. per savaitę.
2010-04-01 16:41
Bendra »
Atostogos »
#786647
Lari rašė: Darbuotojas per metus imoneje dirbo 8menesiai(2009 11-04)-pilna darbo diena.4 menesiai(2009 12-2010 03)-puse etato.
1.Jam atostogos priklausis 28 kd?
2.VDU reikia skaiciuoti nuo puse etato algos?[/b]
reikės taikyti koeficientą, kadangi per 12 mėn., keitėsi darbo laikas.
O priklauso standartiškai 28 kd. per metus, jeigu jis ne vienas augina vaikus iki 14 m. amžiaus, neturi neįgalumo.
Lari rašė: Darbuotojas per metus imoneje dirbo 8menesiai(2009 11-04)-pilna darbo diena.4 menesiai(2009 12-2010 03)-puse etato.
1.Jam atostogos priklausis 28 kd?
2.VDU reikia skaiciuoti nuo puse etato algos?[/b]
reikės taikyti koeficientą, kadangi per 12 mėn., keitėsi darbo laikas.
O priklauso standartiškai 28 kd. per metus, jeigu jis ne vienas augina vaikus iki 14 m. amžiaus, neturi neįgalumo.
2010-04-01 16:39
Bendra »
Atleidimas is darbo »
#786644
tralialiuske rašė:
Elste rašė:
tralialiuske rašė: Jei atleidziam zmogu banduomoju laikotarpiu, tai pagal 129 str 2 d ?
nu dar sugalvokit - čia būtų su išeitinėm.
Dk 107 str. 1 d.
ar įrodymų raštiškų turite, kad jis netinkamai dirbo???
ar termino jau paskutinė diena???
ups
Ne , jis tik 8 darbo dienas dirbo
tai gamybos vadove kazka sake surasys
tai tada gerai. Nes kai atledižia neišlaikius bandomojo paskutinę termino dieną - tai VDI linkusi kreivai žiūrėti, kadangi jau anksčiau turėjote pastebėti, kad jis netinka. O paskutinę dieną - jau kaip ir išlaikęs bandomajį.
Geriausia, kai kokį mėnesį, pusantro pradirba - tada jau atleisti. Ir laiko turėjo darbą perprasti, ir jūs spėjote pamatyti, kad nė velnio jis neperpras
Dokumentai reikalingi apie tai: aktai, tarnybiniai pranešimai apie netinkamai atliekamą darbą, jo pasiaiškinimai, susipažinimai pasirašant ant tų aktų, atestacijos protokolai ir pan.
tralialiuske rašė:
Elste rašė:
tralialiuske rašė: Jei atleidziam zmogu banduomoju laikotarpiu, tai pagal 129 str 2 d ?
nu dar sugalvokit - čia būtų su išeitinėm.
Dk 107 str. 1 d.
ar įrodymų raštiškų turite, kad jis netinkamai dirbo???
ar termino jau paskutinė diena???
ups
Ne , jis tik 8 darbo dienas dirbo
tai gamybos vadove kazka sake surasys
tai tada gerai. Nes kai atledižia neišlaikius bandomojo paskutinę termino dieną - tai VDI linkusi kreivai žiūrėti, kadangi jau anksčiau turėjote pastebėti, kad jis netinka. O paskutinę dieną - jau kaip ir išlaikęs bandomajį.
Geriausia, kai kokį mėnesį, pusantro pradirba - tada jau atleisti. Ir laiko turėjo darbą perprasti, ir jūs spėjote pamatyti, kad nė velnio jis neperpras
Dokumentai reikalingi apie tai: aktai, tarnybiniai pranešimai apie netinkamai atliekamą darbą, jo pasiaiškinimai, susipažinimai pasirašant ant tų aktų, atestacijos protokolai ir pan.
2010-04-01 16:23
Bendra »
Darbo užmokestis + suminė darbo laiko apskaita »
#786625
Veronika rašė:
Elste rašė:
Veronika rašė: įmonėje darbuotojas dirba nuo 03.25, darbo sutartyje numatyta 1000 lt/1 mėn. Kiek maximum galim rodyti tabelyje, kad nereiktų mokėti dvigubai? Tarkim jei žmogus dirba po 10 val, tai dirbdamas dvi dienas po 10 val, jis paskui turi turėti 2 dienų laisvadienius ar kaip?
taip. ir padėlioti taip, kad savaitės valandų normos neviršytų
į savaitę negalima dirbti daugiau nei 48 val?
Taip
Veronika rašė:
Elste rašė:
Veronika rašė: įmonėje darbuotojas dirba nuo 03.25, darbo sutartyje numatyta 1000 lt/1 mėn. Kiek maximum galim rodyti tabelyje, kad nereiktų mokėti dvigubai? Tarkim jei žmogus dirba po 10 val, tai dirbdamas dvi dienas po 10 val, jis paskui turi turėti 2 dienų laisvadienius ar kaip?
taip. ir padėlioti taip, kad savaitės valandų normos neviršytų
į savaitę negalima dirbti daugiau nei 48 val?
Taip
2010-04-01 16:17
Bendra »
Darbo užmokestis + suminė darbo laiko apskaita »
#786612
Veronika rašė: įmonėje darbuotojas dirba nuo 03.25, darbo sutartyje numatyta 1000 lt/1 mėn. Kiek maximum galim rodyti tabelyje, kad nereiktų mokėti dvigubai? Tarkim jei žmogus dirba po 10 val, tai dirbdamas dvi dienas po 10 val, jis paskui turi turėti 2 dienų laisvadienius ar kaip?
taip. ir padėlioti taip, kad savaitės valandų normos neviršytų
Veronika rašė: įmonėje darbuotojas dirba nuo 03.25, darbo sutartyje numatyta 1000 lt/1 mėn. Kiek maximum galim rodyti tabelyje, kad nereiktų mokėti dvigubai? Tarkim jei žmogus dirba po 10 val, tai dirbdamas dvi dienas po 10 val, jis paskui turi turėti 2 dienų laisvadienius ar kaip?
taip. ir padėlioti taip, kad savaitės valandų normos neviršytų
2010-04-01 16:15
Darbo teisė »
Darbas poilsio ir šv.dienomis »
#786611
Nemiga_new rašė: Sveiki,
ar galima skaiciuojant atlyginimą už darbą poilsio dieną, neįtraukt priedo.
Skaiciuot tik alga darbo sutarti/22 * 2?
o ne (alga+priedas)/22*2
alga + priedas ir * 2
Nemiga_new rašė: Sveiki,
ar galima skaiciuojant atlyginimą už darbą poilsio dieną, neįtraukt priedo.
Skaiciuot tik alga darbo sutarti/22 * 2?
o ne (alga+priedas)/22*2
alga + priedas ir * 2
2010-04-01 16:15
Bendra »
Atleidimas is darbo »
#786607
tralialiuske rašė: Jei atleidziam zmogu banduomoju laikotarpiu, tai pagal 129 str 2 d ?
nu dar sugalvokit - čia būtų su išeitinėm.
Dk 107 str. 1 d.
ar įrodymų raštiškų turite, kad jis netinkamai dirbo???
ar termino jau paskutinė diena???
tralialiuske rašė: Jei atleidziam zmogu banduomoju laikotarpiu, tai pagal 129 str 2 d ?
nu dar sugalvokit - čia būtų su išeitinėm.
Dk 107 str. 1 d.
ar įrodymų raštiškų turite, kad jis netinkamai dirbo???
ar termino jau paskutinė diena???
2010-04-01 16:13
Darbo teisė »
Darbo sutarties keitimas »
#786605
GONTA rašė: Sveiki,
Patarkit, prašau, kaip geriau daryti Situacija tokia: Vienai darbuotojai, dėl asmeninių priežasčių nuspręsta padidinti atlyginimą nuo 800 iki 1000Lt. Kadangi visos kitos pardavėjos ir toliau gaus po 800 lt, tai kaip būtų geriausia įforminti tą algos padidėjimą tai vienai darbuotojai, kad niekas nekibtų Čia forume skaičiau, tai supratau, kad padidinti iš 1 etato į 1,25 nelabai galima, nes bus traktuojama kaip viršvalandžiai Gal kas turit protingų minčių, kaip tą reikalą spręst? [/code]
taip. Colop gerai patarė. Gali vienai tiek, kitai - tiek mokėti. Čia juk susitarimas darbinantis su darbdaviu, už kiek sutinki dirbti. Tik tegul kitiems nesigiria labai - pavydūs gi lietuviai
GONTA rašė: Sveiki,
Patarkit, prašau, kaip geriau daryti
Situacija tokia: Vienai darbuotojai, dėl asmeninių priežasčių nuspręsta padidinti atlyginimą nuo 800 iki 1000Lt. Kadangi visos kitos pardavėjos ir toliau gaus po 800 lt, tai kaip būtų geriausia įforminti tą algos padidėjimą tai vienai darbuotojai, kad niekas nekibtų Čia forume skaičiau, tai supratau, kad padidinti iš 1 etato į 1,25 nelabai galima, nes bus traktuojama kaip viršvalandžiai Gal kas turit protingų minčių, kaip tą reikalą spręst? [/code]taip. Colop gerai patarė. Gali vienai tiek, kitai - tiek mokėti. Čia juk susitarimas darbinantis su darbdaviu, už kiek sutinki dirbti. Tik tegul kitiems nesigiria labai - pavydūs gi lietuviai
2010-04-01 15:46
Blevyzgos »
Balandžio 1 pokštai »
#786576
Colop rašė: o jei pelė ne optinė ? :) kai ptada tokį juoką padaryti ? :) irgi užklijuoti gal galima ? :)
agiedre rašė:
užklijavau lapuka lipnu ant pelės lazeriuko su užrašu "su balandžio 1" - pelė neveikia.. bendradarbė nervuojasi.. perkrovė kompiuterį.. pakratė pelę.. apverčia aukštyn kojom, žiūri, kad čia pokštas
tada atsukt, tą rutuliuką išimt ir vėl uždaryt
Colop rašė: o jei pelė ne optinė ? :) kai ptada tokį juoką padaryti ? :) irgi užklijuoti gal galima ? :)
agiedre rašė:
užklijavau lapuka lipnu ant pelės lazeriuko su užrašu "su balandžio 1" - pelė neveikia.. bendradarbė nervuojasi.. perkrovė kompiuterį.. pakratė pelę.. apverčia aukštyn kojom, žiūri, kad čia pokštas
tada atsukt, tą rutuliuką išimt ir vėl uždaryt
2010-04-01 15:28
Įvairūs »
Suminė darbo laiko apskaita »
#786559
pikvil rašė:
Elste rašė:
pikvil rašė: Sveiki. Kaip apsiforminti dokumentus ,kad galėtume dirbti tarkim 3 dienas per savaitę.
Pranešimas darbuotojmas prieš mėnesį laiko apie darbo sąlygų keitimą: kas keičiama ir kaip, ir nuo kada.
Tada tą mėnesį laukiate darbuotojų sutikimo. Jie ant to pranešimo gali pasirašyti, kad sutinka. Tada įsakymas apie darbo laiko pakeitimą ir pakeitimai darbuotojų darbo sutartyse bei įrašai DS registracijos žurnale.
Ačių, o kaip tabelyje žymėsis nedirbtos darbo dienos
P - poilsio dienos. Juk jos nebūtinai šeštadienis-sekmadienis.
KAda tam žmogui ne darbo diena, tada ir P
pikvil rašė:
Elste rašė:
pikvil rašė: Sveiki. Kaip apsiforminti dokumentus ,kad galėtume dirbti tarkim 3 dienas per savaitę.
Pranešimas darbuotojmas prieš mėnesį laiko apie darbo sąlygų keitimą: kas keičiama ir kaip, ir nuo kada.
Tada tą mėnesį laukiate darbuotojų sutikimo. Jie ant to pranešimo gali pasirašyti, kad sutinka. Tada įsakymas apie darbo laiko pakeitimą ir pakeitimai darbuotojų darbo sutartyse bei įrašai DS registracijos žurnale.
Ačių, o kaip tabelyje žymėsis nedirbtos darbo dienos
P - poilsio dienos. Juk jos nebūtinai šeštadienis-sekmadienis.
KAda tam žmogui ne darbo diena, tada ir P
2010-04-01 15:25
Blevyzgos »
Balandžio 1 pokštai »
#786555
Petronele rašė: O pas mus buvo paskleistas gandas, kad VMI inspektoriai tikrina, jau vienoj parduotuvėj apsilankė. Tai dabar visose pardavėjos suprakaitavusios, kasas po dešimtkart persiskaičiavusios, laukia.
Labai negražus pokštas: jau 3 val. praėjo, o joms niekas nesiruošia pasakyt, kad atsipalaiduotų
ale ir ilgai nedašunta joms
Gal jau atpalaiduokit jas, bo da suviduriuos nuo infarkto
Petronele rašė: O pas mus buvo paskleistas gandas, kad VMI inspektoriai tikrina, jau vienoj parduotuvėj apsilankė. Tai dabar visose pardavėjos suprakaitavusios, kasas po dešimtkart persiskaičiavusios, laukia.
Labai negražus pokštas: jau 3 val. praėjo, o joms niekas nesiruošia pasakyt, kad atsipalaiduotų
ale ir ilgai nedašunta joms
Gal jau atpalaiduokit jas, bo da suviduriuos nuo infarkto
2010-04-01 15:22
Blevyzgos »
SU GIMTADIENIU! SU ŠVENTĖMIS!!! »
#786549
Tai šitą sąrašiuką galima papildyt
Gimimo dienos
01-01 Tomukas
01-21 Loreta
01-23 Titinga
01-24 Elvusia
01-29 Dalia29
02-09 Savana
02-21 Nieko –sau
03-06 ANI
03-10 Artas71
04-01 Ilona D
04-19 Lada
04-28 Birute1
05-01 Rolanda
05-07 Vifi
05-09 Agiedre
05-10 Batukas
05- allina
06-18 Aradija
06-19 Laura9
06-24 vovere
07-13 Loreta13
07-15 Elste
07-24 Wyshniux
07-25 Rolf
07-25 Petronele
09-01 wirgina
09-01 Nerijus
09-04 Tess
09-10 Wolf
09-10 Gelezine letena
09-27 Linda6
09-27 Lora27
10-18 Gita1
10-23 Angelka
10-25 Cha –cha
10-27 Edwardas
11-21 Kotryna
11-21 vvirginija1
12-12 volgadon
12-15 ram-une
12-18 Ulita
12-21 Modestas
12-25 Irmoske
12-26 smalsuole
Gimimo dienos
01-01 Tomukas
01-21 Loreta
01-23 Titinga
01-24 Elvusia
01-29 Dalia29
02-09 Savana
02-21 Nieko –sau
03-06 ANI
03-10 Artas71
04-01 Ilona D
04-19 Lada
04-28 Birute1
05-01 Rolanda
05-07 Vifi
05-09 Agiedre
05-10 Batukas
05- allina
06-18 Aradija
06-19 Laura9
06-24 vovere
07-13 Loreta13
07-15 Elste
07-24 Wyshniux
07-25 Rolf
07-25 Petronele
09-01 wirgina
09-01 Nerijus
09-04 Tess
09-10 Wolf
09-10 Gelezine letena
09-27 Linda6
09-27 Lora27
10-18 Gita1
10-23 Angelka
10-25 Cha –cha
10-27 Edwardas
11-21 Kotryna
11-21 vvirginija1
12-12 volgadon
12-15 ram-une
12-18 Ulita
12-21 Modestas
12-25 Irmoske
12-26 smalsuole
Tax.lt © 2002 - 2026, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui