Laba diena, norėčiau truputi koncultacijos.
Ar aš gerai suprantu suminę darbo laiko apskaitą?
1) darbuotojai, kurie dirba paromis, per savaitę negali išdirbti daugiau kaip 40 val., jei daugiau išdirba- viršvalandžiai.
2) Įstaiga turi nusistatyti ataskaitini laikotarpį, per kurį turi išsilyginti darbo valandos, pvz. ketvirčiais.
3) Pagal ketvirčio darbo valandų skaičių išsivesti 1 val. darbo užmokestį, kuris naudojamas skaičiuojant darbo užmokestį ir darbo užmokestį už naktines iš šventines val.
Pakomentuokit, ar daug į lankas nukrypau..
Iš anksto Ačiū