laura9 rašė:
Jei vieną dieną - 6% MGL.
O tai gal jūs klausiate apie biudžetines? Pas juos kitokios normos.

laura9 rašė:
Kai komandiruotė trunka 2 ir ilgiau dienų, dienpinigiai yra 12% MGL. Jeigu dienpinigių sumažinimas nenumatytas kolektyvinėje arba darbo sutartyje - privalote mokėti 100%.

Petronele rašė:
SAVF4B lape rašai 2008m. III ketv. BP priskaitymus ir sumokėjimus
SAV4C lape rašai PP priskaitymą: F6 - 7800, M3 - 1170 ir M7.3 - 1170
SAV3BSD lape surašai 2007 m. ketvirčiais, priskaitymus BP ir PP, deklaruojamų pajamų sumas

Loreta rašė:
Neteisingai manot. Nuvykimas į kitą vietovę ir parvykimas įeina į darbo laiką pagal DK 143 str.

143 straipsnis. Darbo laiko struktūra
1. Į darbo laiką įeina:
2) tarnybinės komandiruotės, tarnybinės kelionės į kitą vietovę laikas;

www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...

vovere rašė: buna ir taip bet jusu atveju turetu tuo ir baigtis viskas

Rolanda rašė: Na, palinksi palinksi galva, o darai taip, kaip tavo įmonei geriau (žinoma, reikia mokėti argumentuotai apsiginti).
Beje, bent jau su Kauno AVMI (išskyrus gal 1-2 darbuotojus, kurių pavardes norintiems sužinoti galėsiu parašyti) galima protingai tartis. Ir tikrai neteko girdėti iš jų tokių žodžių, kaip kad "jei jūs nepadarysite, tai mes..." !

vovere rašė: o mano direktore kai karta buvo tai penkiu bobu komisija buvo ir vienas vyrukas, tai uzdave toki visai ne kuklu klausima, jus sako taip graziai atrodot, apsirengusi madingai graziai, o alga jusu tokia maza, kaip jums uztenka???????? tai zinot galima ir is padu isvirst, gerai kad sedejo. tai kai pasake kad uztenka tai vos ne grasint pradejo, jus ka pyktis norite su mumis, mes jums kai uzsiundysim kitas instancijas ir t.t.
zinote pasakysiu grazu net zalia ta vmi

Loreta13 rašė: Tai gal žmona gerai uždirba.
O jis dirba dėl sentimentų įmonei:))
Nieko jie šiuo atveju prikišt negali.
Nesmagu kažkiek, ir tik.
Bet...geriau nepykdyt.
Išmokėkite kokį mizerį.

vovere rašė: tegul sukasi nieko neatsitiks, pamokysit ir bus gerai. siaip tai ziurint pas ka pakliuni del to pokalbio nes kartais buna kad ir i keli zmoniu komisija tenka ikliuti, nepavydetinas jausmas, taip kad jau geriau nesiverskit. bet kartais iteikia lentele uzpildai kaip zdi didinti du ir viskas tuo baigiasi iki kito karto

vovere rašė: siaip tai as jums patarciau niekur neiti, dar prisivaiksciosit po tas instancijas. tegul eina direktorius ir aiskinasi, pasakykit kas kaip koia lentele pabraizykit ir tegull sukasi kaip ismano, juk ne jus darbo uzmokesti nustatinejat. tai tegul moka apsiginti savo nustatymus. o be to abejoju ar jus galesit buti kartu.

Voveruska01 rašė:

Na tai gali būti,kad Jūsų mokamas DU yra mažesnis negu panašios veiklos įmonių. Pas mane kaip sakiau buvo operatyvinis užgriuvęs tuo klausimu. Tai rodžiau algalapius, darbo sutartis, klausinėjo, kas skaičiuoja algas, ar mokami priedai, už ką, kaip, kur direktoriaus kompiuteris, tikrino kasą, ... Visų dirbančiųjų klausinėjo kiek gauna, paėmė pasiaiškinimus - bandė išpešti neoficialios informacijos. Bet užtat sužinojom, koks atlyginimo vidurkis mokamas mūsų sferoje, kiek mes "nukrypę" nuo jo Viskas gerai baigėsi - buvo pakeltos algos ir tiek
Tegul direktorius pasiruošia ir žino kiek apytiksliai kam moka - išskiriant direktorius, vyr.buhalterį, gal kokius skyrių ar filialų vadovus ir kitus "eilinius". Klausinėja kokiu periodiškumu moka algas, priedus. Jeigu mažai -teks sugalvot rimtas priežastis :) Viskas bus gerai - svarbiausia nenusišnekėti pas juos, nes ten apsimeta labai draugiškais, net pasiguodžia apie savo sunkią dalią

Loreta13 rašė: Ramiau.
Praves direktoriui "auklėjamąjį darbą" ir paleis:))
O jei ką reiks pateikt, sužinosite jau iš jo.

sonata600 rašė: Kvietimą gavome telefonu. Paprašė atvežti pirkimus, pardavimus, Du apskaitą, kasą ir banką. Nuvežėm ir apyv. žiniaraščius. Regis viskas. Laikas nuo laiko paskambina, paprašo paaiškinti. Nuvažiuoju pasiaiškinam. Jau apsiraminau, nes beveik tuo pačiu laiku teko susigražinti kitos įmonės PVM. Tai tai pat bendravo labai normaliai.

Voveruska01 rašė: Jeigu būtų kažkas jiems žiauriai įtartino - butų atėję ir vietoj operatyvinį patikrinimą padarę, o dabar siūlyčiau paklausti kokiu klausimu tikrina. Man irgi neseniai skambino, pradėjo visokių skaičių klausinėt, o kai paklausiau kodėl klausinėja, atsakė, kad daro mokestinį tyrimą, nes nusiuntėm užskaityti socialinį mokestį. Jie mat privalo patikrint ar viskas gerai

tiga rašė: Pasidomėkite ar kviečia jį kaip direktorių, ar kaip fizinį asmenį. Nes kartais jie vadovams duoda suprasti, kad jie turi visus duomenis apie jį ir kaip apie fizinį asmenį ir seka jo ne tik pajamas, bet ir išlaidas. Na, žodžiu būna draugiškas katės ir pelės pokalbis, po kurio - pelė paleidžiama gyva...

sonata600 rašė: Mūsų įmonę taip pat tikrina, kai paklausiau kodėl, pasakė, kad užkliuvo maži atlyginimai palyginus su didele apyvarta. Teko direktoriui rašyti paaiškinimą dėl jų, prisižadėjo didinti (nors neturi labai iš ko). Laiko dokumentus pas save jau 2 mėn. nors, kaip sakė, lyg ir viskas tvarkoj. O mes ir neskubinam.

vaivule rašė:
paprastai kviečia dėl atlyginimų, kodėl tik minimumas ar dar mažiau.

Tininga rašė: DK:
145 straipsnis. Sutrumpintas darbo laikas
1. Sutrumpintas darbo laikas nustatomas:
/quote]

Vyksta aršus ginčas , ir tai kad aš mojuoju tuo 145 str. nieko negaliu įrodyti.
1. Darbuotojas dirba po 4 d. val. (0,5 etato).
2. Darbuotojas (nustatytas invalidumas) dirba po 2 d. val. (0,25 etato).

Ar abiems darbuotojams prieš šventinę dieną trumpinamas darbo laikas 1 val.?

Loreta rašė:
Leidžia užpildyti - tereikia įrašyti 0.
Tik ar išvis reikia pildyti ir teikti SAV su BP, jei nėra PPD?

Asta5 rašė:
Pildyti deklaraciją SAV, o ne SAM, ir jeigu papildomai pensijai.

lenacka1117 rašė: Būsiu įkyri, bet labai reikia įcertinimo ar gerai galvoju.
Truputį kitaip suformuluosiu savo klausimą:
Gautas išlaikymo išieškojimo vykdomasis raštas. Nurodytos išskaitymo sąlygos 1/6 DU atskaičius mokesčius. Vykdomojo rašto gavimo momentu išlaikymo įsiskolinimas yra 2740 Lt ir vykdymo išlaidos 70 Lt. Kol bus padengtas įsiskolinimas reikalaujama išlaikyti 50 proc. ir MMA ir 70 proc. kas virš MMA.

1 mėn. mokėtinas du 909,16 Lt, išskaityta - 516,41 Lt. Paskaičiavus gaunu, kad 909,16/6=151.53 Lt yra einamieji alimentai, o skirtumas 364,88 Lt yra įsiskolinimo dengimas.
Ar teisingi mano paskaičiavimai?
Šiuo metu bendras išskaitų dydis pasekė 2740 Lt, bet jei vadovautis mano paskaičiavimais įsiskolinimas dar nėra padengtas, tai vis dar turiu išskaičiuoti po 50 proc. nuo MMA ir 70 proc. virš MMA, ar jau išskaičiuoti tik 1/6 mokėtino DU.
Labai prašau padėkit suprasti kaip turi būti vykdomi išskaičiavimai?

KJurate rašė: Aš, rodos, viską perskaičiau SODROS portale, bet niekur neradau įvardintos sutarties sumos, o Kaune sakė, kad "apie 300 lt.", čia vis minima 500 Lt suma, tai kaip bus iš tikro?

artas71 rašė: Gal galite (be isterijos) duoti nuorodą, kur yra įvardinta, kad reikės mokėti
už deklaracijų teikimą?
Nes aš panašiai girdėjau kaip ir prosas- mokestis bus 13% nuo apyvartos.