Tax.lt narys sviesute
S
- Tax.lt narys nuo
- 2011-03-01
- sviesute
- forume parašė 48 žinučių
Naujausios žinutės:
2011-03-22 14:07
Bendra »
Individuali veikla »
#929696
Luka, labai Ačiū, išduok paslaptį kaip taip greitai surandi interneto platybese reikiama info?
2011-03-22 12:28
Bendra »
Individuali veikla »
#929562
Luka_Paciolis rašė: Kiek pamenu lyg ir 5 metai.
ir man taip atrodo, bet niekur nuorodos nerandu.
Jei kas turit, bukit dosnus, pasidalinkit
Luka_Paciolis rašė: Kiek pamenu lyg ir 5 metai.
ir man taip atrodo, bet niekur nuorodos nerandu.
Jei kas turit, bukit dosnus, pasidalinkit
2011-03-22 12:22
Bendra »
Individuali veikla »
#929558
Luka_Paciolis rašė:
sviesute rašė: www.vmi.lt/lt/index.aspx?itemId=10819704
Sveiki, skaitau šį pakeitimą n-ajį kartą...ar tai reiškia, kad jeigu ankčiau fizinis asmuo parduodamas per metus kelis NT objektus.t.y jeigu būdavo pasikartojimas, tęstinumas, reikėdavo registruoti individuolią veikla, ar gerai supratau, kad dabar šį nuostata nebegaliojanti, ir jei nuo 2011 m. per metus yra sakykim parduodama 5 vnt NT , tai nebus individualios veiklos pajamos.
Tiesiog reikia jūsų patvirtinimo ar gerai viską įskaitau.Teisingai supratote.
Priminkit koks dabar laikotarpis GPM lengvatai, pagal kurį išlaikius turtą, pardavimo pajamos priskiriamos neap.pajamos ir nuo kada tai įsigaliojo?
Luka_Paciolis rašė:
sviesute rašė: www.vmi.lt/lt/index.aspx?itemId=10819704
Sveiki, skaitau šį pakeitimą n-ajį kartą...ar tai reiškia, kad jeigu ankčiau fizinis asmuo parduodamas per metus kelis NT objektus.t.y jeigu būdavo pasikartojimas, tęstinumas, reikėdavo registruoti individuolią veikla, ar gerai supratau, kad dabar šį nuostata nebegaliojanti, ir jei nuo 2011 m. per metus yra sakykim parduodama 5 vnt NT , tai nebus individualios veiklos pajamos.
Tiesiog reikia jūsų patvirtinimo ar gerai viską įskaitau.
Priminkit koks dabar laikotarpis GPM lengvatai, pagal kurį išlaikius turtą, pardavimo pajamos priskiriamos neap.pajamos ir nuo kada tai įsigaliojo?
2011-03-22 12:13
Bendra »
Individuali veikla »
#929554
Luka_Paciolis rašė:
vvirginija1 rašė: Kažkur mačiau skaičiuoklę individualios veiklos mokesčių paskaičiavimui. Gal kas mesteltumėt?Prašom ksaveras.lt/iv_skaiciuokle/
ir mano klausimuko nepamirškit
Luka_Paciolis rašė:
vvirginija1 rašė: Kažkur mačiau skaičiuoklę individualios veiklos mokesčių paskaičiavimui. Gal kas mesteltumėt?
ir mano klausimuko nepamirškit
2011-03-22 11:40
Bendra »
Individuali veikla »
#929536
www.vmi.lt/lt/index.aspx?itemId=10819704
Sveiki, skaitau šį pakeitimą n-ajį kartą...ar tai reiškia, kad jeigu ankčiau fizinis asmuo parduodamas per metus kelis NT objektus.t.y jeigu būdavo pasikartojimas, tęstinumas, reikėdavo registruoti individuolią veikla, ar gerai supratau, kad dabar šį nuostata nebegaliojanti, ir jei nuo 2011 m. per metus yra sakykim parduodama 5 vnt NT , tai nebus individualios veiklos pajamos.
Tiesiog reikia jūsų patvirtinimo ar gerai viską įskaitau.
Sveiki, skaitau šį pakeitimą n-ajį kartą...ar tai reiškia, kad jeigu ankčiau fizinis asmuo parduodamas per metus kelis NT objektus.t.y jeigu būdavo pasikartojimas, tęstinumas, reikėdavo registruoti individuolią veikla, ar gerai supratau, kad dabar šį nuostata nebegaliojanti, ir jei nuo 2011 m. per metus yra sakykim parduodama 5 vnt NT , tai nebus individualios veiklos pajamos.
Tiesiog reikia jūsų patvirtinimo ar gerai viską įskaitau.
2011-03-08 14:03
Bendra »
Minimalus valandinis atlygis »
#924612
Tininga rašė:
sviesute rašė: Allana, logiskai mąstant, tikrai "nesamone" gaunasi, norisi viska tam darbuotojui palikti taip kaip yra, bet man svarbiausia, tai del tų komandiruočių, jeigu darbuotojo praktiškai darbo pobūdis yra važinejimas po LT, nejaugi reik kiekvieną d.d. forminti komandiruotę ir moketi dienpinigius
Juk jau aiškinomės dėl to. Darbo sutartyje nurodote, jog darbas susijęs su važinėjimu. Mokate kompensuojamas išmokas. Komandiruočių neforminate.
O dėl to tikslumo - tai jau daugybę kartų kartojau, kad VDI nori tikslumo. Bet dar egzistuoja ir protingumo principas. Turėjom kompiuteristą studentą, kuris dirbo pagal poreikį ir tada, kai buvo laisvas nuo paskaitų, kurių tvarkaraštis nebuvo pastovus. Vat ir pabandykite tokiam sudaryti tikslų grafiką
Nu ką gi - VDI tikrino, diskutavom, ir jiems tie "rėmai" nepasirodė kažkoks nusikaltimas. Mokėjom valandinį pagal faktą.
Jo, tu teisi, kuo gyliau į mišką tuo daugiau medžių...baigiam apie tai, tik man dar del tos kompensuojamos išmokos, ką konkrečiai siūlytum?
Tininga rašė:
sviesute rašė: Allana, logiskai mąstant, tikrai "nesamone" gaunasi, norisi viska tam darbuotojui palikti taip kaip yra, bet man svarbiausia, tai del tų komandiruočių, jeigu darbuotojo praktiškai darbo pobūdis yra važinejimas po LT, nejaugi reik kiekvieną d.d. forminti komandiruotę ir moketi dienpinigius
O dėl to tikslumo - tai jau daugybę kartų kartojau, kad VDI nori tikslumo. Bet dar egzistuoja ir protingumo principas. Turėjom kompiuteristą studentą, kuris dirbo pagal poreikį ir tada, kai buvo laisvas nuo paskaitų, kurių tvarkaraštis nebuvo pastovus. Vat ir pabandykite tokiam sudaryti tikslų grafiką
Nu ką gi - VDI tikrino, diskutavom, ir jiems tie "rėmai" nepasirodė kažkoks nusikaltimas. Mokėjom valandinį pagal faktą.
Jo, tu teisi, kuo gyliau į mišką tuo daugiau medžių...baigiam apie tai, tik man dar del tos kompensuojamos išmokos, ką konkrečiai siūlytum?
2011-03-08 13:09
Bendra »
Minimalus valandinis atlygis »
#924583
Tai ir pas mus panašiai, būna, kad reikia pirmad -ketvirtad jam važiuoti į kitą miestą, o penktad laisvas, kita savaitė jau atvirkščiai, pirmad -ketvirtad laisvas, o penktadienį važiuoja, kagi liksim prie to kas yra, 4 val per dieną ir del komandiruočių bandysim rašyti naują įsakymą, kad toks darbo pobudis ir jų neforminsim
2011-03-08 12:46
Bendra »
Minimalus valandinis atlygis »
#924573
Allana, logiskai mąstant, tikrai "nesamone" gaunasi, norisi viska tam darbuotojui palikti taip kaip yra, bet man svarbiausia, tai del tų komandiruočių, jeigu darbuotojo praktiškai darbo pobūdis yra važinejimas po LT, nejaugi reik kiekvieną d.d. forminti komandiruotę ir moketi dienpinigius
2011-03-08 11:24
Bendra »
Minimalus valandinis atlygis »
#924529
Tininga rašė:
sviesute rašė: Kaip manot, ar gali darbuotojas gauti valandinį darbo uzmokestį, iki tol jis dirbo puse etato, bet dabar jam butų mokama pagal darbo krūvį, gali būti, kad kelias dienas visai nereikes į darbą, o kartais po 2-6 val per dieną, ar privaloma nustatyti kiek jis turi dirbti valandų per men, ar per savaitę? Būtina. Bent jau rėmus, jei tai visai neįmanoma (jau minėjau, kad VDI visada nori tikslumo, bet realiame gyvenime tikrai ne visada tiksliai galima viską numatyt). Pvz. Darbas pagal poreikį. Per savaitę 30 val., bet ne mažiau 20 val.
Dėkoju, Tininga, už patarimus. Žodžiu DS rašau pakeitimą, kad nuo 2011 03 01 DU -valandinis.8 lt./val. Darbo valandų skaičius per savaitę 30 val. bet ne mažiau kaip 20 val. ir prioskaičiuojam DU pagal faktiškai išdirbtą laiką per men.
P.S. grįštant prie ankstesnės temos, DS taip pat galiu pažymėti, -kadangi darbo pobūdis susijęs su vazinejimu po LT, tai komadiruotė neforminama bei dienpinigiai nemokami... Na sausai aš čia surašiau, bet manau mintį supratot?
Tininga rašė:
sviesute rašė: Kaip manot, ar gali darbuotojas gauti valandinį darbo uzmokestį, iki tol jis dirbo puse etato, bet dabar jam butų mokama pagal darbo krūvį, gali būti, kad kelias dienas visai nereikes į darbą, o kartais po 2-6 val per dieną, ar privaloma nustatyti kiek jis turi dirbti valandų per men, ar per savaitę?
Dėkoju, Tininga, už patarimus. Žodžiu DS rašau pakeitimą, kad nuo 2011 03 01 DU -valandinis.8 lt./val. Darbo valandų skaičius per savaitę 30 val. bet ne mažiau kaip 20 val. ir prioskaičiuojam DU pagal faktiškai išdirbtą laiką per men.
P.S. grįštant prie ankstesnės temos, DS taip pat galiu pažymėti, -kadangi darbo pobūdis susijęs su vazinejimu po LT, tai komadiruotė neforminama bei dienpinigiai nemokami... Na sausai aš čia surašiau, bet manau mintį supratot?
2011-03-07 21:59
Bendra »
Minimalus valandinis atlygis »
#924389
Kaip manot, ar gali darbuotojas gauti valandinį darbo uzmokestį, iki tol jis dirbo puse etato, bet dabar jam butų mokama pagal darbo krūvį, gali būti, kad kelias dienas visai nereikes į darbą, o kartais po 2-6 val per dieną, ar privaloma nustatyti kiek jis turi dirbti valandų per men, ar per savaitę?
2011-03-07 14:37
Bendra »
Vel komandiruotė... »
#924258
Tininga rašė:
sviesute rašė: Amadina, ir aš taip galvoju...kad reik atsižžvelgti į laiką kiek skiria darbui, o ne kelionei.
Kitas dalykas, ar privaloma forminti komandiruotę, jeigu tiesiog darbo pobudis toks..? Vajei vajei - prigyrė čia mane, o nesu jau aš tokia didi specialistė... 
Jūsų atveju vistik siūlyčiau DS numatyti, jog darbas susijęs su važinėjimu, ir normaliausia būtų mokėti kompensuojamą išmoką - ir neforminti komandiruočių. Įvairiai gali būti (ir procentukas koks, ir konkreti suma) - svarbu, kad ne daugiau pusės DU ir neviršyti dienpinigių normos.
Bet, jei dirba per dieną 4 valandas - o važiuoja į kitą Lietuvos galą, - aš gal nerizikuočiau palikti tik tas 4 valandas. Blogiausiu atveju - nenustatykite DS griežtos dienos trukmės, o tik savaitės. Nes jei grafike 4 valandos, o kelionė trunka dvigubai ilgiau - tai juk čia akivaizdu, kad susidaro viršvalandžiai.
Parašyčiau, jog darbo savaitės trukmė 20 valandų, darbo dienos trukmė - pagal poreikį. Nemėgsta VDI tokių dalykų, bet manau, kad tai yra mažesnė blogybė, nei prieš tai aptartas variantas.
Beje, negalima traktuoti, kad kelionė ir vairavimas nesusiję su darbu.
Ačiū labai, kad atsiliepėt, visgi galvojam kad, gal geriausia tam darbuotojui nustatyti valandinį darbo užmokestį ir kiek valandų per mėn. jis dirbo pagal tai ir mokėti, nes būna, kad kelionė i ukmergę ir atgal užtrunka vos 2 val., o būna, kad reikia ir į Panevežį, ir į Klaipėdą nuvažiuoti, tuomet ir valandų sugaištama atitinkamai. Ką manot, galimas toks variantas?
Tininga rašė:
sviesute rašė: Amadina, ir aš taip galvoju...kad reik atsižžvelgti į laiką kiek skiria darbui, o ne kelionei.
Kitas dalykas, ar privaloma forminti komandiruotę, jeigu tiesiog darbo pobudis toks..?
Jūsų atveju vistik siūlyčiau DS numatyti, jog darbas susijęs su važinėjimu, ir normaliausia būtų mokėti kompensuojamą išmoką - ir neforminti komandiruočių. Įvairiai gali būti (ir procentukas koks, ir konkreti suma) - svarbu, kad ne daugiau pusės DU ir neviršyti dienpinigių normos.
Bet, jei dirba per dieną 4 valandas - o važiuoja į kitą Lietuvos galą, - aš gal nerizikuočiau palikti tik tas 4 valandas. Blogiausiu atveju - nenustatykite DS griežtos dienos trukmės, o tik savaitės. Nes jei grafike 4 valandos, o kelionė trunka dvigubai ilgiau - tai juk čia akivaizdu, kad susidaro viršvalandžiai.
Parašyčiau, jog darbo savaitės trukmė 20 valandų, darbo dienos trukmė - pagal poreikį. Nemėgsta VDI tokių dalykų, bet manau, kad tai yra mažesnė blogybė, nei prieš tai aptartas variantas.
Beje, negalima traktuoti, kad kelionė ir vairavimas nesusiję su darbu.
Ačiū labai, kad atsiliepėt, visgi galvojam kad, gal geriausia tam darbuotojui nustatyti valandinį darbo užmokestį ir kiek valandų per mėn. jis dirbo pagal tai ir mokėti, nes būna, kad kelionė i ukmergę ir atgal užtrunka vos 2 val., o būna, kad reikia ir į Panevežį, ir į Klaipėdą nuvažiuoti, tuomet ir valandų sugaištama atitinkamai. Ką manot, galimas toks variantas?
2011-03-07 14:02
Bendra »
Vel komandiruotė... »
#924234
amadina22 rašė:
sviesute rašė: Amadina, ir aš taip galvoju...kad reik atsižžvelgti į laiką kiek skiria darbui, o ne kelionei.
Kitas dalykas, ar privaloma forminti komandiruotę, jeigu tiesiog darbo pobudis toks..?
Jei forminate komandiruotę, darbuotojas pateikia avansinę apyskaitą, apmokate kelionės išlaidas.
Bijau jus suklaidinti, gal atsakys šios srities žinovai, Tininga gal, kai galės. Kiek girdėjau, tai darbo sutartyje galima numatyti, kad darbas tokio pobūdžio ir neforminti vienai dienai tų komandiruočių, apmokėti kelionės išlaidas ir tiek.
Bet dar paklausinėkit, atsakys tiksliau.
Tininga, gal galetumet peržiūrėti praeitą diskusiją ir pateikti savo nuomonę, būčiau dėkinga.
amadina22 rašė:
sviesute rašė: Amadina, ir aš taip galvoju...kad reik atsižžvelgti į laiką kiek skiria darbui, o ne kelionei.
Kitas dalykas, ar privaloma forminti komandiruotę, jeigu tiesiog darbo pobudis toks..?
Jei forminate komandiruotę, darbuotojas pateikia avansinę apyskaitą, apmokate kelionės išlaidas.
Bijau jus suklaidinti, gal atsakys šios srities žinovai, Tininga gal, kai galės. Kiek girdėjau, tai darbo sutartyje galima numatyti, kad darbas tokio pobūdžio ir neforminti vienai dienai tų komandiruočių, apmokėti kelionės išlaidas ir tiek.
Bet dar paklausinėkit, atsakys tiksliau.
Tininga, gal galetumet peržiūrėti praeitą diskusiją ir pateikti savo nuomonę, būčiau dėkinga.
2011-03-04 14:01
Bendra »
Vel komandiruotė... »
#923312
AČIŪKAAS, ka gi lauksiu Tiningos, nes keista forminti komandiruote kai is 22 d.d ji būtų 15 kartų.
2011-03-04 13:31
Bendra »
Vel komandiruotė... »
#923292
Amadina, ir aš taip galvoju...kad reik atsižžvelgti į laiką kiek skiria darbui, o ne kelionei.
Kitas dalykas, ar privaloma forminti komandiruotę, jeigu tiesiog darbo pobudis toks..?
Kitas dalykas, ar privaloma forminti komandiruotę, jeigu tiesiog darbo pobudis toks..?
2011-03-04 13:22
Bendra »
Vel komandiruotė... »
#923287
Luka_Paciolis rašė:
sviesute rašė: Jei darbuotojas dirba 4 val per diena, darbo reikalais vaziuoja iš Vilniaus į Panevežį, aisku su kelione uztrunka ilgiau nei 4 val. ar mokat tokiu atveju viršvalandžius??Taip.
OK, tada patarkit , kaip to išvengti, nes darbo pobudis yra toks, kad dazanai reikia nuvaziuoti į LT miestus, trumpam, tai dokumenstus nuvesti tai dar ka... ?
Luka_Paciolis rašė:
sviesute rašė: Jei darbuotojas dirba 4 val per diena, darbo reikalais vaziuoja iš Vilniaus į Panevežį, aisku su kelione uztrunka ilgiau nei 4 val. ar mokat tokiu atveju viršvalandžius??
OK, tada patarkit , kaip to išvengti, nes darbo pobudis yra toks, kad dazanai reikia nuvaziuoti į LT miestus, trumpam, tai dokumenstus nuvesti tai dar ka... ?
2011-03-04 13:10
Bendra »
Vel komandiruotė... »
#923276
Jei darbuotojas dirba 4 val per diena, darbo reikalais vaziuoja iš Vilniaus į Panevežį, aisku su kelione uztrunka ilgiau nei 4 val. ar mokat tokiu atveju viršvalandžius??
2011-03-01 11:47
Įvairūs »
Kolegos, gal kam reikia papildomo darbelio? »
#921663
Sveiki, jau daug laiko skaitau šį forumą, nes esu dar gana žalia buhalterijos pasaulyje. Labai reikia žmogeliuko (Vilniuje) kuris gerai išmano buhalteriją ir savo žinias galėtų perduoti man t.y. pildysiu pirmą kartą FA (trumpą formą), ir kad, neprivelti bereikalingų klaidų ir rasti atsakymus į keletą klausimų ją pildant, norėčiau jūsų pagalbos,manau tai užtruktų kelias dienas (2d.) po keletą valandų, tad jei atsiras toks žmogeliukas vilniuje, parašykit man į Privat. žinutę, del atlygio susitarsim
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui