www.ldb.lt/raseiniai/NUOSTATAI.htm

bet gal grąžinai vidury metų,o ne tada kai kertasi metai.

Kito kelio nėra...

o tai kas tau neaišku?

[quote=o]12.25 gavau Sodros pazyma apie ismoketa sirgusiam darbuotojui pasalpa, buvo isskaiciuotas pajamu mokestis, bet zmogus dirba puse etato ir gauna 250 Lt. , taigi kita menesi sumazinti GPM neina, nes jo nera. Kaip zmogui susigrazint permoketa GPM?Deklaruojant 2004 m. pajamas?
Beje, nuo 2005 pradzios SoDra jau atsizvelgia i zmogaus
Metai baigėsi, lieka tik vienas kelias deklaruojant pajamas už 2004 metus.

0573

Nesutinku kad tik metinės. Juk reikia ir mėnesinės už 12 mėnesį, kuri teikiama iki sausio 15d.

taip as 12 men 10d ismokejau uz lapkriti ir 12 m 31 diena uz sausi
tai kas dabar ar reikia dar kokios deklaracijos ar kaip susipainiojau, padekit man prasau [/quote] Tai tu jau ir už sausį algą išmokėjai? 12 mėn deklaracijoj rodai ką išmokėjai 12 men 10d ir tai pat ka išmokėjai 12 31

[quote=Andriuz]Jėzus Marija su tuo 12-tuoju

taip

[quote=Berta]Su ta SODRA ir man neaišku. Darbuotojas sirgo ir SODRA atskaitė pajamų mokestį nuo pirmo lito. Jei aš noriu atitaisyti skriaudą ir perskaičiuoti pajamų mokestį metinėje formoje pajamų mokestis bus pritaikius Tai jau vėlu taisyti, darbuotojas pats turės kreiptis į VMI

[quote=Gute]
O kas čia neaišku? Nurodai panaudota tiek kiek panaudojai.Ir pasitikrinu lygiai taip pat kaip ir anksčiau. Ar as kazkaip ne taip supratau klausima

[quote="Aniza"]Dabar suprantu taip, kad kompensaciją už nepanaudotas atostogas turiu išmokėti už laikotarpį nuo tos dienos kai darbuotoja pradėjo dirbti iki tos dienos, kai pasibaigė atostogos vaiko auginimui iki l metų.

Neteisingai supratai. Kompensacija skaičiuojama tik imant laikotarpį iki biuletenio pabaigos. Ta pašalpa kuri mokama iki vaikui sukaks vieneri metai yra motinystės (tėvystės) pašalpa.

teisingai, bet ka tik nuo 12 mėn dirba

Tada slenkančiu grafiku dirba tik darbininkai (ceche, gamykloje, ar pan.). Buhalterija (ir kadrai) nedirba. Ir kaži, ar jai bus leidžiama dirbti švenčių dienomis oficialiai (neoficialiai jos ir taip sėdi). Ir DI tuom nebus patenkinta.
O tada nėra kas atleidžia ir nėra kas pinigiukus moka.




DK nenormuoja mūsų asm. gyvenimo, todėl per šventes galima ir gimti ir mirti!


Buhalterija - slekančiu grafiku! Man patinka!
Nepertraukiama pinigų gamyba! [/quote]
O kas sako kad, buhalterija dirba slenkančiu grafiku? čia buvo kalba apie darbą šventinėm dienom.

Atleisti galima tik paskutinę darbuotojo darbo dieną. O 01.01 - šventė ir dirbti draudžiama.
Štai ir įstatymas.[/quote] bet jei dirba slenkančiu grafiku tai dirbti gali ir šventinę dieną

taip

Bet atleidimo diena - atsiskaitymo diena.

Gal galima paprašyt, kad perašytų prašymą nuo 2005 01 03. Aš atleidžiu tik darbo dieną.

Tai nusistatykite tvarka, kad privalo pateikti prašymus pav. ne vėliau kaip prieš savaitę... Pas mus ir gi išpradžių buvo panaši situacija, net buvo taip kad pareikštavo kad atostogauju nuo vakar... Bet dabar tai nepasitaiko...

Aš suprantu, kad perskaičiuoti ne privaloma, bet galima.

tai čia suprantama kertasi mokestiniai metai, o kaip tada toks:Ar darbdavys, 2003 m. išskaitęs iš atlyginimo per mažą pajamų mokesčio sumą, turi teisę neteisingai išskaičiuotą pajamų mokestį perskaičiuoti 2004 m.?
2004-05-01

Asmenys, išmokėdami išmokas, pagal mokesčio mokėjimo tvarką priskiriamas gyventojo A klasės pajamoms, privalo apskaičiuoti, išskaičiuoti ir sumokėti į biudžetą Gyventojų pajamų mokesčio įstatyme nustatytą pajamų mokestį, jeigu šios išmokos pagal įstatymo nuostatas nėra priskiriamos neapmokestinamosioms pajamoms. Mokestį išskaičiuojančiam asmeniui laiku nesumokėjus pajamų mokesčio į biudžetą skaičiuojami delspinigiai.

Per mokestinį laikotarpį nuo A klasės pajamų, susijusių su darbo santykiais arba jų esmę atitinkančiais santykiais, išskaičiuotą ir sumokėtą per mažą (ar per didelę) gyventojų pajamų mokesčio sumą, perskaičiuoja ir sumoka (grąžina) subjektas (mokestį išskaičiuojantis asmuo). Mokestį išskaičiuojantis asmuo neteisingai išskaičiuotą pajamų mokestį už 2003 metus galėjo perskaičiuoti tik einamais kalendoriniais metais, t.y. tik 2003 metais. Pasibaigus 2003 metams pajamų mokesčio perskaičiavimas galimas tik pačiam gyventojui pateikiant gyventojo metinę pajamų mokesčio deklaraciją.(GPMĮ 23, 27 str. , Žin. 2002, Nr. 73-3085).

[quote=wolf][quote=petjur]
Beveik teisingai, tik iš gautos sumos dar turėtum atimti pajamų mokesčio sumą kur priskaičiavo sodra. Trumpai tariant sudek dviejų mėnesių pajamas ir minusuok 580
Ne Petjur toks principas nera teisingas. Jei pajamų nėra - negali būti perkeliama į kitą mėnesį. Perskaičiuojame tik už ta pati mėn.
11 mėn. pajamų buvo tik 227,67 - todėl daugiau Nesutikčiau, kai pav toks atsakymas VMI
Koks taikytinas MNPD vienišai motinai auginančiai vaiką iki 18 metų ir dirbusiai per ataskaitinį laikotarpį tik 6 mėnesius?
2004-03-01

Taikytinas MNPD lygus 4020 Lt (12x335).

Beveik teisingai, tik iš gautos sumos dar turėtum atimti pajamų mokesčio sumą kur priskaičiavo sodra. Trumpai tariant sudek dviejų mėnesių pajamas ir minusuok 580 .

Pasižiūrėk atidžiau, 2004 m. gruodžio mėnesį 182 val, o čia 168... Tai jau tikrai ne 2004 metai...

[quote="Kikaxa"]Petjur:
Darbuotoją reikia atleisti pirmadienį ir tabelyje rašyti visą darbo dieną, o ne vieną valandą. Nes priėmimo ir atleidimo diena yra darbo diena.
Darbuotojas dirba pagal valandinį įkainį, tai manau gali būti ir viena darbo valanda. O priėmimo ir atleidimo diena yra darbo diena darbuotojo ( pagal darbo grafiką paskutinė darbo diena šestadienis)?

O tada kada turėčiau atsiskaityt su darbuotoju? Juk šiaip ta pačią dieną...

Tai niekas nebuvot susidūrę su tokia situacija?

Sveiki, kaip pasielgti tokioj situacijoj: įmonėje suminė darbo laiko apskaita, dirbama 7 dienas per savaite, ar galima darbuotoja atleisti pavyzdžiui šeštadienį (pagal grafika paskutinė darbo diena) ar butinai turiu atleisti pirmadienį nurodžius 1 darbo valandą. Buhalterija dirba 5 dienas per savaitę.Ačiū

4val