ten buvo rašyta apie darbo užmokestį, o čia klausimas apie medieną, prie ko čia iš darbdavio įmokos?

aš manau, kad įmonėje prašymas dėl npd pakankamai svarbus dokumentus, o kaip kitaip galima pagrįsti npd taikymą?

ir aš kito kelio nematau, ir vis skaičiuosiu ir skaičiuosiu tą npd

bet tada prašymas dėl npd turėtų būti be sumos, nes aš ir noriu pagal formulę taikyt

o kažin būtų galima tiesiog paimti prašymą dėl npd, bet jį turėti be sumos, kad galėtum kiekvieną mėnesį keisti npd dydį?

tiesą sakant nelabai tikėjau kad atsakys

kad tik mačytų

va pati pirma nuoroda

Loreta rada tos pačios temos Muzika 26 psl paskutinė žinutė puslapyje arto71 sudėtos nuorodos, gal atrasit

www.tynta.lt gal čia paklauskit

na čia ne tynta bet gal tiks vietoj jos
www.youtube.com/watch?v=g0DVX1LUHu8

[quote=Loreta]Išeina, kad taip. Tik dar neišsiryškinau, kaip ten su tuo
npd neatsiminusuoja, bent jau skaičiuojant darbo užmokestį

taip

kelių mokestis, tai turite omenyje nuo įmonės pajamų? nebuvo mokamas 2007 m.

tax'e apie tai informacijos pilna, o geriausia kreiptis į specialistus.

p.s. naujos temos kurti tikrai nereikėjo. sėkmės

Už pirmą vaiką (įvaikį) taikomas 100 litų .

tai kad turbūt teks atisvešt saviškę ir bus ką krikštyt

reiškia reiks nuspręst vietoj

aha, tikrai taip

o kas bus krikšto tėvai?

turėtų skaičiuoti pagal 2008 II ketv. (04-06 mėn)

perskaitykit šią temą ir tikrai rasite atsakymą, o apie išlygas ir lengvatas galite užmiršti

sodra pritaikys arba nepritaikys npd ir pnpd, atminusuoja tik 15 ir 6 proc.
pirmus metus turėtumėte gauti panašiai kaip ir darbo užmokestį, tik 3 proc didesnį, nes jų sodra neišskaičiuoja.
draudžiamosios pajamos, tai pajamos nuo kurių mokamos įmokos sodrai. o visos reikškia, kad gali žmogus dirbti ir keliuose darbuose, tai reiškia kad pašalpas skaičiuotų pagal visas gautas draudžiamąsias pajamas

apie 04.15 turėtumėt gaut jei susitvarkysit tik visus dokumentus per kovą

tai kad 6 proc. psd nuo DU sodrai vedama

ligos pašalpa įsiskaičiuoja, skaičiuojant dekreto ir aiko priežiūros pašalpas. tik tiek kad ligos pašalpa yra 85 proc. darbo užmokesčio, tai šiek tiek pamažins jūsų būsimą pašalpą bet nemanau kad labai žymiai.

o čia tai geras, reiks žinot ateičiai

manau nebūtina siųsti viso laikraščio, turėtų ir lapo pakakti

jau bus galima susigrąžinti

būtų geriau