Tax.lt narys kukris

K
Tax.lt narys nuo
2013-07-02
kukris
forume parašė 6 žinučių

Naujausios žinutės:

2013-10-21 17:29 Darbo teisė » Dekretinės atostogos ir motinystės pašalpa » #1186845
Na dėkui, bandysiu ryt į Sodra nuvažiuoti :)
2013-10-21 17:05 Darbo teisė » Dekretinės atostogos ir motinystės pašalpa » #1186839
Na lauksiu žinių iš Sodros, arba geriausia turbūt būtų nuvažiuoti ir pasiklausti.
Nes keli žmonės sakė, jei išeinant į dekretą nesu dirbanti ir nelieku "kabėti" įmonėje, tai negausiu pašalpos. Reikia tada bent jau kelias dienas prieš įsidarbinti kažkur ir tada išeiti į dekretą
2013-10-21 16:43 Darbo teisė » Dekretinės atostogos ir motinystės pašalpa » #1186833
Laba diena :)
Jau kažkada buvau čia įkišus nosį, bet dabar iškilo kitas klausimukas :) Užklausiau Sodroj internetu, bet taip ir nesulaukiu atsakymo :(
Esu atleista iš darbo nuo 07.04 dėl bankroto
Stoviu biržoj nuo 07.05
Į dekretą išeinu 12.27
Esu prigąsdinta, kad negausiu pašalpos nėštumo ir gimdymo atostogų metu, nes aš šiuo metu nedirbanti.
Tai kaip yra iš tiesų? Kaip skaičiau Sodros puslapyje, kaip ir priklausytų gauti, nes buvau atleista dėl įmonės bankroto, bet man tuo metu tebuvo 6 nėštumo savaitės ir net nebuvau pas gydytoją smile
2013-07-02 10:05 Darbo teisė » Dekretinės atostogos ir motinystės pašalpa » #1164990
O siaubeli smile supratau, mano stažas 6 metai. Nu šakes, tokį atlyginimą neblogą turėjau, galvojau pašalpa nebloga bus, o va tau. Na, yra kaip yra. Eina šikt ta darbovietė smile
Ačiū labai už info :)
Dar klausimukas, išeitinė išmoka iš garantinio fondo irgi turėtų prisiskaičiuoti vedant vidurkį, ar ne?
2013-07-02 09:46 Darbo teisė » Dekretinės atostogos ir motinystės pašalpa » #1164980
Bet rašoma, kad turi turėti 12 mėn stažą per 24 mėn. Tai aš taip įsivaizdavau, kad man skaičiuosis tie 12 mėn, kuriuos dirbau iki atleidimo, t.y. 2012.07 - 2013.06 Dabar jau visai pasimečiau :(
2013-07-02 09:33 Darbo teisė » Dekretinės atostogos ir motinystės pašalpa » #1164971
Sveiki :) Esu naujokė, prisijungiau tik tam, kad pagelbėtumėt vienoj situacijoj :) Cinamonine, mes spėju dirbame toj pačioj darbovietėj :) Atsidūriau tokioj situacijoj, kad net nežinau kaip pasielgti. Taigi, prieš savaitę sužinojau, kad laukiuosi, o mus atleidžia liepos 4 d. Stažas 6 metai. Kaip man elgtis vėliau? Stoti į darbo biržą? Kaip supratau, į motinystės pašalpos vidurkį įsiskaičiuoja bedarbio pašalpa, tai man nelabai apsimoka, su tais 650 lt susigadinsiu visą vidurkį. Jei nestosiu, tai nebūsiu socialiai drausta. Būtų neblogai pas pažįstamus ale įsidarbinti, bet kad neturiu tokių. Žodžiu čia nieko jaučiu mandraus neišmanysiu :) Į dekretą išeisiu gruodžio mėnesį.
Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt, Reklama tax.lt

Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui