Sveiki, gal turite darbo pažymėjimų naikinimo akto formą?

Ruošiu įsakymą dėl darbo tvarkos taisyklių patvirtinimo ir suku galvą ką rašyti įsakymo pradžioje. Anksčiau rašydavom, kad vadovaujantis LR DK tokiu ir anokiu straipsniu, o dabar? Ką jūs rašote?

Ieškau naujos redakcijos darbo tvarkos taisyklių. Naudosiu kaip pavyzdį. Gal kas kur nors radot?

Tai štai sulaukiau iš VDI atsakymą į savo klausimą dėl atšauktų atostogų. Vis dėl to atostogos turi būti suteikiamos kalendorinėmis dienomis taip kaip darbuotojas ir prašė. Gal kam pravers:)

Visokius variantus galvojau, bet taip ir neaišku. Skambinau į VDI jau 7 kartus nepavyskta niekaip susisiekt.
Abu variantus svarsčiau... Jei laikomės to, kad 5 k.d. verčiamos į darbo dienas tai gaunasi 3,5 apvalinam į darbuotojo pusę ir suteikiam 4 d.d. Jei suteikiam 5 k.d. (pagal jo prašymą) tai tada jo atostogų likutį turim persiverst į k.d., nes viskas jau paskaičiuota į d.d. Tada mus tiesiog programoj kyla nesklandumai...Tai tai ir neaišku ką daryti.

Sveiki,

borželio mėn. darbuotojas atostogavo ir susirgo. Šiandien jam paskutinė ligos diena. Kaip jam pratęsti atostogas? Darbo dienomis? Kalendorinėmis dienomis?

Pagal jo prašymą turėtume suteikti 5 k.d. atostogų.