Tokiu atveju prie visų darbuotojų neprisiderinsit.
Kokias tradicijas sukursit, tokias ir puoselėkite.
Daug kas moka normaliu režimu iki kito mėnesio 15d.

Įmonė gali suteikti paskolą kam tik nori. Svarbu, kad palūkanos būtų rinkos kaina.
Beje... įmonė gali už mokslą sumokėti ir kai tai bus leidžiami atskaitymai

Jei kiekvienais metais mokate 12.31 , tai ir toliau taip darykite. Jei ne, tai ne.
Šis fokusas yra tik dėl npd panaudojimo darbuotojams. Jei išmokėsite 11 algų, tai darbuotojai susigrąžins gpm. Tokiu scenarijumi jie bus patenkinti
Bet jei išmokėsite 13 algų... ir npd 13 pritaikyta bus... darbuotojai privalės susimokėti gpm. .. kalta bus buhalterė, kad blogai skaičiuoja

tax.lt/skaiciuokles/atlyginimo_ir_mok...

Juk, kai gaunate grąžą maximoj... sunkoka sugalvoti formulę , kad sužinotum kiek turėjai mokėti...
Neišradinėkit dviračio ir naudokitės jau sukurtais įrankiais.
Kita vertus, ar išvis žinote darbo užmokesčio paskaičiavimo principus?

O tokios ir nėra, nes mokesčius skaičiuojame nuo "ant popieriaus", bet viršuje yra skaičiuoklė ja patogu naudotis, tik reikia individualias sąlygas žinoti

dabartinė įmonė, kurioje dirbu, stipriai "nukraujavo" kai buhalterė išėjo su dalim klientų.

Nėra kaip nuo to apsisaugoti, nes visi laisvi rinktis su kuo dirbti...arba neišmokyti visko iki galo :) kad mokėtų tik padėjėjo darbus, o tarkim FA teikti pačiai.
galite tik motyvuoti klientus ir buhalterę,
kaip, beje, ir bet kuriame kitame versle.

įvertinus asmenines lengvatas

Jei dirbama ir šeštadienį. Tai iki 9d. Jei ne, tai 8 d. DS pabaiga

Jei užsidėsit raudoną lipuką, kad nieko. Tai tuomet ir apskaitykite į neleidžiamus!

Manote kas nors taip nuodugniai tikrina, nejaugi suma "iškrenta iš konteksto"?

Jei transportas yra leidžiami, tai ir PVM atskaita galima...

Negi tai vienintelis transporto paslaugos atvejis įmonėje?

Taip

Visais atvejais tai pigiau nei gyvai vežioti buvo

Aš buhalterijos paslaugų neteikiu pagal pažymą, tik konsultuoju. Tad manoji tau netiks.
O pasižvalgyti paslaugas teikiančių įmonių puslapiuose pravartu. Tik klientai dažniausiai kainas nudera

Tik jei savo darbdaviui paslaugas teiksi, tai gpm iš karto mokėti!
O paslaugas pati turi ir įsivertinti ir pasirašyti.
Mes suformuotame minimalių paslaugų paketą, o paskui išvardinamos papildomos ir jų kainos! Tai sutarties priedas.

Nereikia

Omnitelis už senai išimtą nieko neima, o už naują 1 eur.

Ne taikyti!

Kaip ir bet kuri paslaugų teikimo sutartis.
Nurodomos šalys, sutarties turinys kaina ir atsiskaitymo būdas. Dar ga
Ite delspinigiais nusikratyti, bet mažai iš to naudos.
apsirašyti informacijos pateikimo priemones ir būdus.
Konsultacijų kaina atskirai Rekomenduoju aptarti

Darbų saugai VMI ne vadovauja! Tam yra VDI!

Individuali veikla pagal pažymą sukurta, kad žmogus pats sau susikurtų darbo vietą. Kai jis įdarbiną kitą- tampa darbdaviu su visom pasekmėm.

Siunčiate skolos iki bankroto paskelbimo sumą

Siunčiate skolos iki bankroto paskelbimo sumą

O kuo skiriasi sėdėjimai parduotuvėje, jei tai UAB nuo veiklos pagal pažymą? Gal rizikos pakinta?

Kai atsitiks nelaimingas atsitikimas darbe, visada kaltas darbdavys!
Tuomet nebus juokinga!

Bet galite su VDI pasibylinėti, jei yra laiko!

Teisingiausia būtų tas 21d. Draudiminę apsaugą dėti į 2015 m. Sąnaudas o likusius pamėnesiui 2016 m.


Bet jei šiems metams sąnaudų nereikia... Kitiems jos bus neleidžiami atskaitymai...

Vistik veikla vyko? Ir sąnaudų buvo?
Tuomet jas reikia žinoti!

O dėl privalomų laukelių: viršuje yra šauktukas raudonas, jį paspaudus tikrina klaidas!
Bet paprasčiausiai būtų buhalterės paprašyti, ji uabui privaloma!

Dar yra formos pildymo taisyklės, kartais padeda....

Pasisamdykite dirbti jau turintį pažymėjimą!

Ten kur pajamos rašote 0
Kitus priedus ištrinate
Privalomus laukelius užpildote

Vėl įstatymų kūrėjai nežino, kad kai kurie mokesčiai mokami keistu režimu!