atlyginimo skaičiuoklė

išmokėjimą ir atostogų dienas. Ar tie duomenys buvo pridedami prie dirbtų darbo dienu ir atlyginimo, ar

, ir nežinom kaip apskaitoje turi atsispindėti išskaitos iš atlyginimo už limitų viršijimą...[/quote

Ne visai supratau, kas Tau nesusieina?
Iš autorinio atlyginimo kaip suprantu niekas nieko

menesius, tai vadinasi pvz 330,- turiu deti prie 01 men atlyginimo ir kita dali prie 02 men ir

650 Lt., jei mažesnis nei 650 Lt tai žiūrima, kad dienpinigiai neviršytų 50 proc atlyginimo. Tai kas

su PVM. Vadinasi gavosi taip, kad atlyginimo gavau maziau.
Argi negalima, argi neymanoma kazka

, manau, kad viso atlyginimo baudai skirti tikrai negalima. Be to tame rašte turėtų būti nurodyta kokią

santykiais nuo priskaičiuoto atlyginimo (na kaip DU)
o jei tai A klasės pajamos nesusijusios

atlyginimo (neišskaičiavus jokių mokesčių) mokame GPM.
Jei neturime pinigų ir žmogui už pusę metų

įmanomą valandų skaičių, kiek leidžia įstatymai. Atlyginimo atsisakymas nepadės, priskaičiuojama kažkas

. Nuo viso atlyginimo atemus neapmokestinama minimuma nuskaiciuojamas pajamu mokestis (33%) - (1200-290

mėnesinio atlyginimo.

Juk vis vien išsimokant dividendus savo dalį už darbą atsiimsiu.[/quote]
Negalite

aktą ir išskaityti baudos sumą iš atlyginimo.[/quote]
Iš atlyginimo tokios sumos išskaityti per kartą

išlaikymas, o paskui jau ana VR, bet skaičiuoti nuo atlyginimo pirma išlaikymo VR - 70 proc kas viršyja

kaip priedą prie atlyginimo tą sumą , tada darau išskaitymus iš atlyginimo , tai sumai , o kadangi dar