iš KA

nepritaikem jam . Dabar kelia triuksmus kodel nepritaikem. Gal kas zinot koki tikslu straipsni ar ka kad jam

jis sia veikla uzsiimineja tik nuo siu metu spalio menesio. tai nemanau kad sodrai reiks ka nors

firmos direktoriu. Ka man su tokia saskaita daryti? Traktuoti kaip reprezentacija ( bet fakturoje tik

proc. nesuprantu ka dizaineriai galvoja tokius modelius siudami o parduotuves kainas

kad kas padėtų pradžiai susižinoti, kas yra svarbiausia, į ka būtinai reikia atkreipt dėmesį...
na o

iseitis... O jei prie akiu iseitu pro duris, tai ka, vytis ir mustis? Ir visa tai klaida ir butu?
As tik

[quote=past]Ka daryti, jei darbuotojas iseidamas is darbo negrazino irankiu. Ar galima jam

paveluotus mokejimus) ir apmokestino viska PVM (18proc.) Ka man daryt? Prasyt ju kad jie perrasytu

laikyti lietuviu kalbos egzamino?[/quote]
O ka nors blogai parasiau[/quote]
Blogai brangute

korteles. Sakykit , o ar turiu ka pateikti darbuotojams, kad pasirasytu apie gavima?[/quote]
Banko išrašas

galiu tuos pinigus ka jis isleido komandiruoteje atskaityti is jo ir dienpinigius ismoketi kaip is jo

ir inesti kapitala pradini ka reikia daryti?

Igaliotas asmuo nueina i banka, atidaro saskaita

karta per menesi ir visada buvo gerai, taciau si menesi man nebeuztenka eiluciu lape, ka patartumete

kanceliariniu ar galima kompiuteryje kur nors vestis.jokios buhalterines programos neturiu
jeigu ka esu truputi

paskaiciuojama 2 VDU iseitine ismoka, neatsizvelgiant kiek jie laiko isdirbo toje imoneje.Nes nezinau ka daryti