NPD

renataru 423

2009-04-03 11:57 renataru 2011-09-11 06-14

O KUR GALECIAU PASISKAITYTI DAUGIAU APIE TA TAIKYMA?
DEKUI

renataru 423

2009-04-03 13:17 renataru

jurate_kr 1263

2009-04-03 13:21 jurate_kr

Plačiau galit paskaityti "Gyventojų pajamų mokesčio įstatyme"

www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...

Rizelmine 810

2009-04-03 20:29 Rizelmine 2011-09-11 06-14

zozolia rašė: sveiki..
noriu patarimo..

kaip isvengti metu gale,kad nereiktu susimoket gpm.siais metais sausi,vasari,kova dirbau dviejuose darbovietese vienoje gavau 2500lt,kitoje 500lt.ar nebus metu gale,kad reiks susimoket?gal dabar susimazint gpm..nors ir vienoje bedirbu...padekit

www.vmi.lt/lt/index.aspx?itemId=1085082"> www.vmi.lt/lt/index.aspx?itemId=1085082
cia skaičiuoklė. Susiveskite kiekvieno mėnesio pajamas ir kitus duomenis. Ir taip susiskaičiuosit. Į apmokestinamas pajamas įskaitoma ne tik gautas darbo užmokestis, bet ir kitokios pajamas: pvz. iš sodros gautas nedarbingumo apmokėjimas, pajamos už turto nuomą ir pan.

vvirginija1 8517

2009-04-06 20:08 vvirginija1 2011-09-11 06-14

Jei darbuotojas turi invalidumą ir atnešė darbingumo lygio pažymą ir išvadą dėl darbo pobūdžio ir sąlygų, tai kurį reikia pridėti prie pašymo dėl taikymo, gal abu?

Tininga 50021

2009-04-06 20:10 Tininga 2011-09-11 06-14

[quote=vvirginija1]Jei darbuotojas turi invalidumą ir atnešė darbingumo lygio pažymą ir išvadą dėl darbo pobūdžio ir sąlygų, tai kurį reikia pridėti prie pašymo dėl
nekenktų ir abu, bet aš dėčiau darbingumo lygio pažymos kopiją.

Loreta13 30842

2009-04-07 22:02 Loreta13

2005 37

2009-04-08 11:28 2005 2011-09-11 06-14

sveiki, pirmą kartą skaičiuoju algas

sakykit ar teisingai darau su npd

darbuotojo alga 800,
augina viena vaika su sutuoktiniu
tai 50
GPM 42

ar taip?

Rolf 17196

2009-04-08 11:31 Rolf 2011-09-11 06-14

2005 rašė:
ar taip?

Taip

xvijox 988

2009-04-08 11:32 xvijox

Čia pat taxe yra skaičiuoklė(viršuje), ir apskaičiuos darbo užmokestį- pabandyk.

2005 37

2009-04-08 11:36 2005

dėkui, esu savamokslė praktiškai be buh išsilavinimo bet tenka algas suckaičiuot

...tai butinai turiu pasiklaust geriau apie tai išmanančiu

Cecilia 681

2009-04-08 11:49 Cecilia 2011-09-11 06-14

Klausykit, jau seniai nebesidomėjau sumos. Tai kaip jūs darot?

laura9 10597

2009-04-08 11:54 laura9 2011-09-11 06-14

[quote=Cecilia]Klausykit, jau seniai nebesidomėjau
Dabar jau galima taikyti konkretų . Bet mūsų įmonėje to nepraktikuojame.

Cecilia 681

2009-04-08 11:56 Cecilia 2011-09-11 06-14

[quote=laura9]
Dabar jau galima taikyti konkretų
Aš irgi to nepraktikuoju. Bet gi gali vieną dieną ateiti, koks principingas apsišvietęs darbuotojas ir aiškinti, ką jam taikyti. Nors spėju, kad mano programa dar nėra tam pritaikyta. Dabar gi taiko vien kintamą arba nieko netaiko :)

vilmoskin 110

2009-04-08 15:56 vilmoskin 2011-09-11 06-14

Sveikučiai

. Norėčiau patarimo. Priimam į darbą naują žmogų. Su žmona jis nėra išsiskyręs, tačiau teismo sprendimu jis turi mokėti išlaikymą dukrai, tačiau be jokių antstolių, savanoriškai. Tai man toks klausimas iškilo, o jam taikyti , ar netaikyti?

jurate_kr 1263

2009-04-08 16:52 jurate_kr 2011-09-11 06-14

Jei moka alimentus, vadinasi vaiko neaugina, kam tada dar lengvata tai ir nepriklauso, na čia mano pamąstymas.

vovere 25997

2009-04-08 20:49 vovere

jei neišsiskyręs, galite taikyti pnpd

2kart2 1029

2009-04-08 21:58 2kart2 2011-09-11 06-14

Sveiki, prokonsultuokit prašau..isidarbino naujas darbuotojas (tai jo pagrindine darboviete), bet prasymo apie taikyma neraso, girdejau kad taip galima, nes jis ne nuo metu pradzios dirba...

Rizelmine 810

2009-04-08 22:01 Rizelmine

O kame problema, nerašo - netaikot. Jo valia ir jokio kriminalo.

Elvusia 19998

2009-04-08 22:03 Elvusia 2011-09-11 06-14

Rizelmine rašė: O kame problema, nerašo - netaikot. Jo valia ir jokio kriminalo.

Nu nu, gal dar dvejuose darbuose dirba, ir pudrina smegenis, kad tai - pagrindinė darbovietė :)

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis