VDI patikrinimas

Už savaites atvyksta VDI patikrinimui, o įmonė neturi rizikos įvertinimo (higienos pasas pasibaigė 07.03) esu užsakęs, kad padarytų rizikos įvertinimą, bet kol įvertins pirmiau VDI pasirodys.
Nesenai einu d.s pareigas, ką daryti šioje situacijoje? ko gribtis, kad mažiau kliūtu? :)

Visada galima tiesiog maloniai žmoniškai pabendrauti su VDI inspektoriais prie kavos. Kritiniu atveju yra triukų kaip išvengti blogų padarinių. Jei iš Vilniaus regiono, parašykite pm.

Šiaulių rajone įmonė. Jei žinot kokį "kabliuką" kaip galėčiau išspręsti ar sumažinti šią problemą patarkite. Dėkui.

jeigu jau užsakytas tas vertinimas, tai nemanau kad dėl to kabinsis.

Nepergyvenkite: parodysite jiems popieriuką, kad vertinimas užsakytas, jie į savo aktuką įrašys, kad patikrinimo dienai vertinimo nėra ir nurodys, iki kada ištaisyti šį pažeidimą. Gavę vertinimą, pranešite VDI, kad pažeidimas ištaisytas. Viskas bus OK!

Labu..

Gal kam yra teke rasyti VDI atsakyma/laiska (nes jau senokai gavome laiska is VDI, kur yra nurodyti pazeidimai, kuriuos turime pasalinti), tai dabar turime issiusti laiska, kad susitvarkeme pazeidimus ir lt.t..

Ar yra kam nors teke rasyti kazka panasaus (kazkokia tai laisko forma.. ?
Darau tai pirma karta..

Atsakymas rašomas atsižvelgiant i Jūsų raštąXXXX 2008-02-05 d.....Tai ir duokite atsakymą pagal jų nurodytus punktus.

Mes rašėme lentelės forma. Lygiai pagal patikrinimo aktą. Eil. Nr. Pažeidimo Nr. taip kaip išvardinta patikrinimo akte, ištaisymo data, dar kažkas, pastabos.
Lygiai tokia forma kaip patikrinimo aktas.

Sveiki,

Gal kas buvote susidures su tokia situacija: VDI patikrinimo metu i akta irase punkta, kad buvo uzdelsta atsiskaityti su atleistu darbuotoju. Atleistas darbuotojas 06 06, o sumoketa tik 06 10. Reikia priskaiciuoti ir sumoketi darbuotojui uz uzdelsta laika vidutini darbo uzmokesti. Ar reikia sumoketi uz k.d. ar tik uz d.d., nes uzdelsta tik 3 k.d., o is ju 1 d.d.?

Aciu.

už d.d. Dvi, nes 06-10 irgi įsiskaičiuoja

labas vakaras,
gal kam teko rasyt pasiaiskinima vdi? direktorius veze dokumentus jiems,nes viena moteriske pasiskunde del neismokejimo ir jis nuveze atlyginimu ziniarasti kur neirasyta buvo nep.atostogos..ir net nezinau ka rasyt,kad nepakenkciau sau...nors esu jau isejusi is tos darbovietes ir man pacia atlyginimo neismokejo..o dar akis drasko direktorius

turbut visi ilsites..

zozolia, tai kad nelabai aišku, kas ir kodėl neišmokėta

atsiprasau,kad neaiskiai parasiau
ar gali but kokia bauda jei direktorius nuveze ne ta atlyginimo ziniarasti i vdi,kuriame nebuvo parasyta nep.atostogu suma..o dabar liepia man rasyt pasiiaiskinima vdi,nors as jau pataisiau ta ziniarasti,bet net nezinau ka rasyt i pasiiaikinima..negi rasyt,kad ne ta ziniarasti paeme direktorius???

O ar nepaprasčiau jūsų atveju - kompensaciją už nepanaudotas atstogas išmokėti pagal atskirą žiniaraštį?

Norit pasakyt, pas jus du žiniaraščiai: vienas su kompensacija (atseit teisingas), kitas - be (atseit neteisingas) ir abu su darbuotojos parašu?

O kodėl ne, jei taip ir buvo
O ant to naujojo "tikrojo", ar yra darbuotojo parašai
Ar čia jūs tik priskaičiavimo žiniaraštį vežėte, o atlyginimas nemokėtas
Ar tai darbuotojai jau išmokėta, kas priklauso
Nes jei ji jau savo skundus pabaigė, jums tas paaiškinimas gali būt labai primityvus.

oi cia kalbu apie priskaiciavimo ziniarascius.na jai neismoketa tai kas priklause,bet negi taip rasyt,kad netikslu ziniarasti pasieme direktorius???juk cia kvailumo klaida

suprantu,kad kvailas mano klausimas..bet bijau,kad neprisidaryciau sau kokiu baudu..

Na ir rašykite, kad kažkur buvote išvykusi, kad ir tobulintis.
Pavedėt darbą atlikt kokiai nors kasininkei.
Patikrinote jos darbą, bet nepastebėjote klaidos.
Nuoširdžiai gailitės.
Užtikrinate, kad tai daugiau nepasikartos.
Ir visokias kitokias nesąmones :))