vaiko priežiūros atostogos

labas vakaras, kadangi esu visai naujokė vaiko priežiūros atostogų klausimu norėjau pasiterauti, kada bus pradedami mokėt pinigai? dekretas baigėsi spalio 22d, vaikutis gimė rugpjūčio 8d, mėnesiu anksčiau nei turėjo gimt. Spalio 26 susitvarkiau visus popierius sodroj. Tai kada tikėtis gauti pinigėlius?ir ar dabar gausiu už pilną mėnesį ar tik už spalio tas kelias dienas?Ačiū iš anksto už atsakymus

Maždaug lapkričio 15 d. - už spalio devynias dienas.

Sveiki,
esu kiek susipainiojusi... norėčiau, kad man kasnors padėtų suprasti kas ir kaip. Taigi: vaikelio gimimas numatomas 2011 06 13. kiek man yra žinoma, į gimdymo atostogas išleidžia nuo 30 nėštumo savaitės, tačiau į jas eiti nebūtina. tos gimdymo atostogos 126 kalendorinės dienos, taigi į vaiko priežiūros atostogas eisiu jau po 2011 07 01 dienos, taip? ir tuomet jau galios nauja pinigėlių mokėjimo sistema (70 ir 40 proc, jei vaiką ketinu auginti 2 metus ir 100 proc, jei vienerius), bet, jei aš neisiu į gimdymo atostogas, o prieš gimdyma pasiimsiu man priklausantį mėnesį normalių atostogų, tai vaiko priežiūros atostogos prasidės tada, kai gims vaikelis (iki 2011 07 01 d), taip? tad galios sena pinigėlių mokėjimo sistema (95 ir 70 proc, nuo atlyginimo taip? ). prašau pataisyti mane tose vietose, kur klystu. beje, gal galite pateikti skaičiuokles, kurios padėtų susiorientuoti kokia pinigų suma bus mokama kas mėnesį?

Iš anksto, dėkui
Lukaa

Na, visai neblogai čia išmąstėte.
Taip - galite nėštumo ir gimdymo atostogomis nesinaudoti, tuomet vaiko priežiūros atostogos prasidės iki naujojo įstatymo įsigaliojimo, tad pašalpa bus 90/75 proc. (bet ne 95/70, kaip jūs parašėt!)
Tie procentai - ne nuo atlyginimo. Pagal 12 mėnesių pajamas suskaičiuotas vidurkis dauginamas iš vidutinio metinio vidutinio mėnesio d.d. skaičiaus (šiemet jis 21,2). Tada - mokamas atitinkamas suskaičiuotos pašalpos procentas.

"Atšviežintos" skaičiuoklės neturiu. Galiu nebent seną prikabinti. Bet gal esmę suprasit. Pasikoreguot galima. Jei išeisite birželį, tai apskaičiavimo laikotarpis bus 2010.05.01-2011.04.30

Gal vovere turėtų kokią naujesnę skaičiuoklę? pa_alp__skai_iavimo_atmintin__205.xls

tik reikėtų įsirašyti 2011 metų vidutinį darbo dienų vidurkį PAŠALPŲ SKAIČIAVIMO ATMINTINĖ.xls

ir nuo gautos sumos pasiskaičiuoti procentus, nes čia yra paskaičiuota jei mokėtų 100 proc. kompensuojamojo DU

Dėkui :) lauksiu naujesnės skaičiuoklės.

Taigi jau įdėjo

Sveiki,

Noreciau suzinoti ar gausiu dekretiniu atostogu pasalpa ir vaiko prieziuros pasalpa?
Nuo 2008 10 27 (pries tai dirbau beveik keturis metus) tapau bedarbe ir gavau is birzos bedarbio pasalpa iki 2009 04 26 d. 2010 04 01 isidarbinau ir dirbu ki dabar. Gimdymas numatytas 2011 kovo viduryje. Parasykite kaip skaiciuos man pasalpas. Aciu jums. Laukiu ats.

kai gavote bedarbio pašalpą šitie mėnesiai įsiskaičiuoja į draudimo stažą. jus į nėštumo ir gimdymo atostogas turėtų išleisti kažkur 2011 01, tai draudimo stažą žiūrės 2009 02 -2011 01, maždaug šį laikotarpį. tai lyg ir turėtų užtekti draudimo stažo, arba gali trūkti labai nedaug, tuomet galite šiek tiek vėliau išeiti į nėštumo ir gimdymo atostogas. tiksliau dėl draudimo stažo pasiteiraukite sodroje.
o kaip skaičiuoti pašalpą yra keliom žinutėm aukščiau įdėta skaičiuoklė.

Teiraujantis Sodroje jau tiksliai reikia zinoti dekretiniu isleidimo data ar klausti, kada man patogiau iseiti kad uztektu to stazo? Aciu jums uz ats.

Nebūtinai. Pakaktų pasiklausti, koks stažas yra šiai dienai. Tada jau matysite - pakaks jo ar ne.

atleiskit, nepastebejau :D aciu!

turiu dar vieną klausimą: ar galima gimdymo atostogas (dienų skaičių) pasikoreguoti kaip nori. Pvz, ar įmanoma visas tas 126 dienas persikelti iki gimdymo, o po gimdymo nebepasilikti jų? esu girdėjusi, kad anksčiau tai daryti buvo galima. Tuomet, mano atveju, aš gaučiau abejas (ir gimdymo ir vaiko priežiūros atostogas) ir pinigėlius gaučiau dar pagal seną tvarką. ar aš teisi? :)

Ne, tikrai taip negalima.
Išeiti į nėštumo / gimdymo atostogas galima ir prieš pat gimdymą, t.y. vėliau, tada tiesiog toliau nusikelia vaiko priežiūros atostogos.
Tačiau niekas jūsų neišleis š NG atostogas anksčiau, nei 30-ą nėštumo savaitę. (Oi, kiek gudručių būtų nedirbti 4 mėn. iki gimdymo )

Sveiki, turiu klausimą esu vaiko priežiūros atostogose kol vaikui sueis trys metai, sodra moka pašalpa iki 2 metu, tai man įdomu ar nuo 2 metu iki 3 metu esu socialiai drausta? Ar reikės pačiai susimokėti ?

[quote=Aneta1]Sveiki, turiu klausimą esu vaiko priežiūros atostogose kol vaikui sueis trys metai, sodra moka pašalpa iki 2 metu, tai man įdomu ar nuo 2 metu iki 3 metu esu socialiai drausta? Ar reikės pačiai susimokėti
Ne, nereikės. Auginant vaikučius iki 8 metų, vienas tėvų yra draudžiamas valstybės lėšomis.

Ačiū už atsakymą :)

Sveiki

pasijutau visiška blondinė vaiko priežiūros atostogų pašalpos skaičiavimuose, todėl prašau pagalbos:)
Man jau galios nauja tvarka (1 metai po 100% arba 2 metai po 70/40%), ir pašalpa bus skaičiuojama pagal 24 mėnesių atlyginimus -1mėn prieš išeinant vaiko priežiūros atostogų (kad trumpiau būtų - VPA). ty, jei išeinu VPA, sakysim 2011 rugsėjo 15, man pašalpa skaičiuosis nuo liepos mėn. 'atbulom' 24 mėn, tiesa?

kaip suprantu, atlyginimu suma padalinta iš 24 dar nereiškia pašalpos dydžio, atsiranda darbo dienos per mėn? dabar klausimas - jei man skaičiuos pašalpą nuo 2009 07-2011 07, vadinas reikia žiūrėti, kiek visais tai mėnesiais buvo darbo dienų? ar jas reikia skaičiuoti rankiniu būdu, ar kažkur galima rasti?:)
taip pat klausimas, berods Vovere įkeltoje skaičiuoklėje yra skaičius 21.1 - ką jis reikšia ir iš kur jis?:)

taip pat klausimas - ar skaičiuosis visos tuo metu gautos pajamos (autorinės, premijos ir pan)?

būsiu labai labai dėkinga!!

Na, lyg ir visai "neblondiniškai" galvoji
Taip, galios nauja tvarka. Dėl 24 mėn. skaičiavimo periodo dar sunkoka pasakyti, ar tikrai taip ir bus: Seime jau sklando mintis palikti 12 mėn.periodą.
O norint apsiskaičiuoti vidurkį, reikia žinoti kiekvieno mėnesio pajamas (ligos, motinystės pašalpos, premijos, taip pat ir autorinės pajamos - tačiau ten imamas kažkoks procentas, šito tiksliai nežinau) ir darbo dienų skaičių. Gautą vidurkį daugins iš vidutinio mėnesio darbo dienų skaičiaus (šiemet jis 21,2).

Kalendorius visai neblogas čia: darbokalendorius1.xls