Atsakymai "ant lėkštutės"
Elste
27356
2010-08-20 14:57
Elste
2011-09-11 06-55
virgiuke rašė:
Elste rašė:
jeigu jūs jo nebaudėt už tą pravaišktą, pasiaiškinimo neprašėte ir pažiūrėjote į taip "pro pirštus", leidote toliau ramiai dirbti. Tai taip - tik žymėjimas tabelyje, kad tą dieną nebuvo darbe ir viskas.O jei baudžiamas tai kas nuo to pasikeistų, gi nieko, visvien tas pasts žymėjimas tabelyje?..už iš po pirmo nubaudimo neatleisi iš darbo
pravaikšta - šiurkštus pažeidimas ir atleisti galima iš karto.
Niekur nepasakyta, kad pirmaiu turi būti pastaba, paskui papeikimai keli ir tik tada atleidimas. Drausminių nuobaudų eiliškumo nėra, kurią skirti - sprendžia darbdavys pagal nusižengimo svarbą.
virgiuke rašė:
Elste rašė:
jeigu jūs jo nebaudėt už tą pravaišktą, pasiaiškinimo neprašėte ir pažiūrėjote į taip "pro pirštus", leidote toliau ramiai dirbti. Tai taip - tik žymėjimas tabelyje, kad tą dieną nebuvo darbe ir viskas.
pravaikšta - šiurkštus pažeidimas ir atleisti galima iš karto.
Niekur nepasakyta, kad pirmaiu turi būti pastaba, paskui papeikimai keli ir tik tada atleidimas. Drausminių nuobaudų eiliškumo nėra, kurią skirti - sprendžia darbdavys pagal nusižengimo svarbą.
V
2010-08-20 15:03
virgiuke
2011-09-11 06-55
Elste rašė: Niekur nepasakyta, kad pirmaiu turi būti pastaba, paskui papeikimai keli ir tik tada atleidimas.O kaip šitas DK straipsnis?
237 straipsnis. Drausminės nuobaudos
1. Už darbo drausmės pažeidimą gali būti skiriamos šios drausminės nuobaudos:
1) pastaba;
2) papeikimas;
3) atleidimas iš darbo (Kodekso 136 straipsnio 3 dalis).
Elste rašė: Niekur nepasakyta, kad pirmaiu turi būti pastaba, paskui papeikimai keli ir tik tada atleidimas.
237 straipsnis. Drausminės nuobaudos
1. Už darbo drausmės pažeidimą gali būti skiriamos šios drausminės nuobaudos:
1) pastaba;
2) papeikimas;
3) atleidimas iš darbo (Kodekso 136 straipsnio 3 dalis).
Elste
27356
2010-08-20 15:05
Elste
2011-09-11 06-55
virgiuke rašė:
Elste rašė: Niekur nepasakyta, kad pirmaiu turi būti pastaba, paskui papeikimai keli ir tik tada atleidimas.O kaip šitas DK straipsnis?
237 straipsnis. Drausminės nuobaudos
1. Už darbo drausmės pažeidimą gali būti skiriamos šios drausminės nuobaudos:
1) pastaba;
2) papeikimas;
3) atleidimas iš darbo (Kodekso 136 straipsnio 3 dalis).
tai va čia ir "pasimauna":))
juk čia neeiliškumas, kad jas vieną po kitos tik galima skirti. O nurodyta, KOKIOS BŪNA, drausminės nuobaudos.
virgiuke rašė:
Elste rašė: Niekur nepasakyta, kad pirmaiu turi būti pastaba, paskui papeikimai keli ir tik tada atleidimas.
237 straipsnis. Drausminės nuobaudos
1. Už darbo drausmės pažeidimą gali būti skiriamos šios drausminės nuobaudos:
1) pastaba;
2) papeikimas;
3) atleidimas iš darbo (Kodekso 136 straipsnio 3 dalis).
tai va čia ir "pasimauna":))
juk čia neeiliškumas, kad jas vieną po kitos tik galima skirti. O nurodyta, KOKIOS BŪNA, drausminės nuobaudos.
Voveruska01
3930
2010-08-20 15:27
Voveruska01
2011-09-11 06-55
Elste rašė: už tą pravaikštą? ar šiaip?
ne. Taip jau sutapo. Ne veltui liaudis sako, "kas meluoja,tas ir vagia". Pasitvirtino.
Elste rašė: už tą pravaikštą? ar šiaip?
L
2010-09-10 10:31
Linda6
Turiu galvos skausmą.Pirktas tentas, kurio vertė 900 litų,kuris skirtas uždengti prekybinę vietą ,kai vyksta remonto darbai (Akropoliuose).Tai būna 1-2 kartus metuose.Toks veiksmas numatytas nuomos sutartyje.
Nežinau, kur jį kišti: nei IMT (nusidėvėjimo juk neskaičiuosi),nei atsargos,nurašyti kažkaip neišeina... ką daryti...
Nežinau, kur jį kišti: nei IMT (nusidėvėjimo juk neskaičiuosi),nei atsargos,nurašyti kažkaip neišeina... ką daryti...
Rolf
17196
Rolf
17196
L
Rolf
17196
2010-09-10 10:57
Rolf
Jei tas tentas gan patvarus, per vienerius metus nesuplyšta, ir jo įsigijimo vertė atitinka IMT, tai galima jį laikyti IMT. Priskirti kitam ilgal.turtui ir nudėvėti per 4 metus.
L
2010-09-10 11:01
Linda6
Ar tinka nudėvėti, jei jis kabo 1-2 mėn per metus, o kitus mėnesius guli sandėlyje. 
Rolf
17196
2010-09-10 11:06
Rolf
Ir sezoninam IMT skaičiuojamas nusidėvėjimas kiekvieną mėnesį ir tai yra leidžiami atskaitymai. Tas pats ir tentu. Kas ten nustatys, kaip dažnai ir kur tas tentas naudojamas.
I
2010-09-28 13:45
IlonaD
Darbuotojas gyvena Vilniuje. Auto sugedo.
Važiuoja autobusu į Šiaulius ir iš Šiaulių atgal į VIlnių.
1. Šitie bilietai - leidžiamos įmonės sąnaudos?
2. Užtenka bilieto, t.y. nereikia sąskaitos už juos?
3. Neatsiranda kokių pajamų natūra?
Važiuoja autobusu į Šiaulius ir iš Šiaulių atgal į VIlnių.
1. Šitie bilietai - leidžiamos įmonės sąnaudos?
2. Užtenka bilieto, t.y. nereikia sąskaitos už juos?
3. Neatsiranda kokių pajamų natūra?
Rainis
15057
2010-09-28 13:50
Rainis
2011-09-11 06-57
IlonaD rašė: Darbuotojas gyvena Vilniuje. Auto sugedo.
Važiuoja autobusu į Šiaulius ir iš Šiaulių atgal į VIlnių.
1. Šitie bilietai - leidžiamos įmonės sąnaudos?
2. Užtenka bilieto, t.y. nereikia sąskaitos už juos?
3. Neatsiranda kokių pajamų natūra?
Ko jis ten važiuoja? Atsibodo Vilnius?
IlonaD rašė: Darbuotojas gyvena Vilniuje. Auto sugedo.
Važiuoja autobusu į Šiaulius ir iš Šiaulių atgal į VIlnių.
1. Šitie bilietai - leidžiamos įmonės sąnaudos?
2. Užtenka bilieto, t.y. nereikia sąskaitos už juos?
3. Neatsiranda kokių pajamų natūra?
Ko jis ten važiuoja? Atsibodo Vilnius?
I
2010-09-28 13:55
IlonaD
2011-09-11 06-58
Rainis rašė:
Ko jis ten važiuoja? Atsibodo Vilnius?
Žmogus vieną kartą per mėnesį važiuoja į centrinį ofisą, t.y. į Šiaulius, tolesniam pardavimų strategijos aptarimui, ataskaitų, sąskaitų pridavimui, vienžo, darbo reikalais,. Dabar jam auto sugedo.
Rainis rašė:
Ko jis ten važiuoja? Atsibodo Vilnius?
Žmogus vieną kartą per mėnesį važiuoja į centrinį ofisą, t.y. į Šiaulius, tolesniam pardavimų strategijos aptarimui, ataskaitų, sąskaitų pridavimui, vienžo, darbo reikalais,. Dabar jam auto sugedo.
L
2010-09-28 14:04
liuxyte
2011-09-11 06-58
IlonaD rašė:
Rainis rašė:
Ko jis ten važiuoja? Atsibodo Vilnius?
Žmogus vieną kartą per mėnesį važiuoja į centrinį ofisą, t.y. į Šiaulius, tolesniam pardavimų strategijos aptarimui, ataskaitų, sąskaitų pridavimui, vienžo, darbo reikalais,. Dabar jam auto sugedo.
Ar čia ne komandiruotė ir visos su tuom susijusios išlaidos ?
IlonaD rašė:
Rainis rašė:
Ko jis ten važiuoja? Atsibodo Vilnius?
Žmogus vieną kartą per mėnesį važiuoja į centrinį ofisą, t.y. į Šiaulius, tolesniam pardavimų strategijos aptarimui, ataskaitų, sąskaitų pridavimui, vienžo, darbo reikalais,. Dabar jam auto sugedo.
Ar čia ne komandiruotė ir visos su tuom susijusios išlaidos ?
I
2010-09-28 14:08
IlonaD
2011-09-11 06-58
liuxyte rašė:
Ar čia ne komandiruotė ir visos su tuom susijusios išlaidos ?
Neforminu komandiruotės - jis užtrunka net nepilną darbo dieną. Vienos dienos komandiruotės, jei ji išsitenka į darbo valandas, kiek aiškinausi, nebūtina forminti.
liuxyte rašė:
Ar čia ne komandiruotė ir visos su tuom susijusios išlaidos ?
Neforminu komandiruotės - jis užtrunka net nepilną darbo dieną. Vienos dienos komandiruotės, jei ji išsitenka į darbo valandas, kiek aiškinausi, nebūtina forminti.
L
2010-09-28 14:13
liuxyte
2011-09-11 06-58
IlonaD rašė:
liuxyte rašė:
Ar čia ne komandiruotė ir visos su tuom susijusios išlaidos ?
Neforminu komandiruotės - jis užtrunka net nepilną darbo dieną. Vienos dienos komandiruotės, jei ji išsitenka į darbo valandas, kiek aiškinausi, nebūtina forminti.
Bet kažkokio įsakymo reikia, kad kompensuoti kelionės išlaidas, kuom blogas komandiruotės, negi gaila kelių litų dienpiningių mėnesiui
IlonaD rašė:
liuxyte rašė:
Ar čia ne komandiruotė ir visos su tuom susijusios išlaidos ?
Neforminu komandiruotės - jis užtrunka net nepilną darbo dieną. Vienos dienos komandiruotės, jei ji išsitenka į darbo valandas, kiek aiškinausi, nebūtina forminti.
Bet kažkokio įsakymo reikia, kad kompensuoti kelionės išlaidas, kuom blogas komandiruotės, negi gaila kelių litų dienpiningių mėnesiui
I
2010-09-28 14:18
IlonaD
2011-09-11 06-58
liuxyte rašė:
Bet kažkokio įsakymo reikia, kad kompensuoti kelionės išlaidas, kuom blogas komandiruotės, negi gaila kelių litų dienpiningių mėnesiui
Dėl išlaidų (t.y. bilietų) kompensavimo įsakymą nesunku parašyti :)
Tik nelogiška būtų komandiruotę forminti - kai su auto važinėjo, komandiruotė nesiskaitė, dabar, kai su autobusu - oba, komandiruotė. Nenoriu aš jos forminti.
Svarbu išsiaiškinti ar be komandiruotės tie bilietai - leidžiami atskaitymai, ar neatsiranda pajamų natūra?
Jei nėra kitos išeities, teks komandiruotę forminti.
liuxyte rašė:
Bet kažkokio įsakymo reikia, kad kompensuoti kelionės išlaidas, kuom blogas komandiruotės, negi gaila kelių litų dienpiningių mėnesiui
Dėl išlaidų (t.y. bilietų) kompensavimo įsakymą nesunku parašyti :)
Tik nelogiška būtų komandiruotę forminti - kai su auto važinėjo, komandiruotė nesiskaitė, dabar, kai su autobusu - oba, komandiruotė. Nenoriu aš jos forminti.
Svarbu išsiaiškinti ar be komandiruotės tie bilietai - leidžiami atskaitymai, ar neatsiranda pajamų natūra?
Jei nėra kitos išeities, teks komandiruotę forminti.
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui