Atsakymai "ant lėkštutės"
Z
2010-12-06 12:59
zoraza
2011-09-11 07-08
Tininga rašė: Tik pastabėlę pasakiau, kad darbdavys TURI TEISĘ reikalauti, kad įspėtumėte jį prieš 14 DARBO dienų. Tai ne atidirbimo, o įspėjimo laikotarpis (visa kita - yra darbdavio ir darbuotojo susitarimo dalykas).
Kuom remiantis turi teise reikalaut? Darbo kodekse juk to nera. Ispejimo laikotarpis ir yra atidirbimo laikotarpis, tipo "turiu teise 14ka dienu tavo prasyma svarstyt ir neatleist, tai tu ir dirbk", ar ne taip? Gal as klystu, todel pataisykit, jei ka, kad kada nors ateity nepasizioplinciau
Ojomajo paskaiciau ankstesni posta ir pasitaisau, bet lyg ir is naujausio DK duomenis teikiau, einu da paziuret :)
Tininga rašė: Tik pastabėlę pasakiau, kad darbdavys TURI TEISĘ reikalauti, kad įspėtumėte jį prieš 14 DARBO dienų. Tai ne atidirbimo, o įspėjimo laikotarpis (visa kita - yra darbdavio ir darbuotojo susitarimo dalykas).
Kuom remiantis turi teise reikalaut? Darbo kodekse juk to nera. Ispejimo laikotarpis ir yra atidirbimo laikotarpis, tipo "turiu teise 14ka dienu tavo prasyma svarstyt ir neatleist, tai tu ir dirbk", ar ne taip? Gal as klystu, todel pataisykit, jei ka, kad kada nors ateity nepasizioplinciau
Ojomajo paskaiciau ankstesni posta ir pasitaisau, bet lyg ir is naujausio DK duomenis teikiau, einu da paziuret :)
Tininga
50021
2010-12-06 13:02
Tininga
2011-09-11 07-08
zoraza rašė: Kuom remiantis turi teise reikalaut? Darbo kodekse juk to nera. Ispejimo laikotarpis ir yra atidirbimo laikotarpis, tipo "turiu teise 14ka dienu tavo prasyma svarstyt ir neatleist, tai tu ir dirbk", ar ne taip? Niekur darbo kodekse nemaciau parasyta, kad turi teise reikalaut 14 ir dar DARBO dienu atidirbt (taigi atidirbinejimo gaunasi beveik trys savaites!)
Gal as klystu, todel pataisykit, jei ka, kad kada nors ateity nepasizioplinciau
Būtent, kad darbo kodekse yra
Ir būtent, kad reikia įspėti, o ne būtinai dirbti. Juk jau kartojuosi
Cituoju:
1. Darbuotojas turi teisę nutraukti neterminuotą, taip pat ir terminuotą darbo sutartį iki jos termino pabaigos, apie tai raštu įspėjęs darbdavį ne vėliau kaip prieš keturiolika darbo dienų. Kolektyvinėje sutartyje gali būti nustatytas ir kitoks įspėjimo terminas, bet jis negali viršyti vieno mėnesio. Įspėjimo terminui pasibaigus, darbuotojas turi teisę nutraukti darbą, o darbdavys privalo įforminti darbo sutarties nutraukimą ir atsiskaityti su darbuotoju.
zoraza rašė: Kuom remiantis turi teise reikalaut? Darbo kodekse juk to nera. Ispejimo laikotarpis ir yra atidirbimo laikotarpis, tipo "turiu teise 14ka dienu tavo prasyma svarstyt ir neatleist, tai tu ir dirbk", ar ne taip? Niekur darbo kodekse nemaciau parasyta, kad turi teise reikalaut 14 ir dar DARBO dienu atidirbt (taigi atidirbinejimo gaunasi beveik trys savaites!)
Gal as klystu, todel pataisykit, jei ka, kad kada nors ateity nepasizioplinciau Būtent, kad darbo kodekse yra
Ir būtent, kad reikia įspėti, o ne būtinai dirbti. Juk jau kartojuosi
Cituoju:
1. Darbuotojas turi teisę nutraukti neterminuotą, taip pat ir terminuotą darbo sutartį iki jos termino pabaigos, apie tai raštu įspėjęs darbdavį ne vėliau kaip prieš keturiolika darbo dienų. Kolektyvinėje sutartyje gali būti nustatytas ir kitoks įspėjimo terminas, bet jis negali viršyti vieno mėnesio. Įspėjimo terminui pasibaigus, darbuotojas turi teisę nutraukti darbą, o darbdavys privalo įforminti darbo sutarties nutraukimą ir atsiskaityti su darbuotoju.
Elste
27356
2010-12-06 13:05
Elste
2011-09-11 07-08
zoraza rašė: Kuom remiantis turi teise reikalaut? Darbo kodekse juk to nera. Ispejimo laikotarpis ir yra atidirbimo laikotarpis, tipo "turiu teise 14ka dienu tavo prasyma svarstyt ir neatleist, tai tu ir dirbk", ar ne taip? Gal as klystu, todel pataisykit, jei ka, kad kada nors ateity nepasizioplinciau
tai va tuo ir remiasi - DK 127 str. 1 d. tai ir vadinama įspėjimo laikotapriu, kad darbuotojas prieš 14 darbo dienų parašo prašymą, kad nori išeiti iš darbo. Ir tas 14 darbo dienų dirba.
Tą laikotaprį tik liaudyje įprasta vadinti - "atidirbimu".
zoraza rašė: Kuom remiantis turi teise reikalaut? Darbo kodekse juk to nera. Ispejimo laikotarpis ir yra atidirbimo laikotarpis, tipo "turiu teise 14ka dienu tavo prasyma svarstyt ir neatleist, tai tu ir dirbk", ar ne taip? Gal as klystu, todel pataisykit, jei ka, kad kada nors ateity nepasizioplinciau
tai va tuo ir remiasi - DK 127 str. 1 d. tai ir vadinama įspėjimo laikotapriu, kad darbuotojas prieš 14 darbo dienų parašo prašymą, kad nori išeiti iš darbo. Ir tas 14 darbo dienų dirba.
Tą laikotaprį tik liaudyje įprasta vadinti - "atidirbimu".
L
2010-12-06 14:08
Laceratia
Čia ne į temą biški, man iš finansinės analizės reikia. Skolintas kapitalas tai čia skaitosi visi įsipareigojimai? Ir kaip skaičiuojamas grynasis apyvartinis kapitalas ?
snake
3833
2010-12-06 14:35
snake
Nesuprantu kas čia per tema, todėl čia ir rašau...Akcininkas indosamentu nori perduoti ilgalaikį turtą savo uab-ui. Kaip čia gaunasi? Didinti įsatinį kapitalą reikės, ar ne?
Nesuprantu kas čia per tema, todėl čia ir rašau...Akcininkas indosamentu nori perduoti ilgalaikį turtą savo uab-ui. Kaip čia gaunasi? Didinti įsatinį kapitalą reikės, ar ne?
jediara
569
2010-12-06 14:38
jediara
2011-09-11 07-08
zoraza rašė:
Tininga rašė: Tik pastabėlę pasakiau, kad darbdavys TURI TEISĘ reikalauti, kad įspėtumėte jį prieš 14 DARBO dienų. Tai ne atidirbimo, o įspėjimo laikotarpis (visa kita - yra darbdavio ir darbuotojo susitarimo dalykas).
Kuom remiantis turi teise reikalaut? Darbo kodekse juk to nera. Ispejimo laikotarpis ir yra atidirbimo laikotarpis, tipo "turiu teise 14ka dienu tavo prasyma svarstyt ir neatleist, tai tu ir dirbk", ar ne taip? Gal as klystu, todel pataisykit, jei ka, kad kada nors ateity nepasizioplinciau
Ojomajo paskaiciau ankstesni posta ir pasitaisau, bet lyg ir is naujausio DK duomenis teikiau, einu da paziuret :)
Man panašiai buvo - nenorėjo atleisti ir norėjo, kad atidirbčiau 14 d.d, bet kai pasakiau, kad vis tiek nedirbsiu (juk galima "susirgti"), tai sutarėme, kad mokinu naują darbuotoją keletą dienų ir atleidžia - taip ir buvo.
zoraza rašė:
Tininga rašė: Tik pastabėlę pasakiau, kad darbdavys TURI TEISĘ reikalauti, kad įspėtumėte jį prieš 14 DARBO dienų. Tai ne atidirbimo, o įspėjimo laikotarpis (visa kita - yra darbdavio ir darbuotojo susitarimo dalykas).
Kuom remiantis turi teise reikalaut? Darbo kodekse juk to nera. Ispejimo laikotarpis ir yra atidirbimo laikotarpis, tipo "turiu teise 14ka dienu tavo prasyma svarstyt ir neatleist, tai tu ir dirbk", ar ne taip? Gal as klystu, todel pataisykit, jei ka, kad kada nors ateity nepasizioplinciau
Ojomajo paskaiciau ankstesni posta ir pasitaisau, bet lyg ir is naujausio DK duomenis teikiau, einu da paziuret :)
Man panašiai buvo - nenorėjo atleisti ir norėjo, kad atidirbčiau 14 d.d, bet kai pasakiau, kad vis tiek nedirbsiu (juk galima "susirgti"), tai sutarėme, kad mokinu naują darbuotoją keletą dienų ir atleidžia - taip ir buvo.
names
2566
2010-12-10 11:25
names
Įmonės vadovas nori padaryti vakarėlį įmonės darbuotojams .Mes iš Šiaulių. Reikėtų kad kas tą vakarėlį vestų , kuris turėtų kokią programą.Gal žinote kas kokius nors vedėjus.
K
2010-12-10 11:44
kmynukas
2011-09-11 07-08
names rašė: Įmonės vadovas nori padaryti vakarėlį įmonės darbuotojams .Mes iš Šiaulių. Reikėtų kad kas tą vakarėlį vestų , kuris turėtų kokią programą.Gal žinote kas kokius nors vedėjus.
Bandykit nusisamdyt Sapra , jei babkiu turit (bet jei klausiat ,tai turit).
Skubek, Saules mieste, nes geros vietos dazniausiai buna uzimtos
names rašė: Įmonės vadovas nori padaryti vakarėlį įmonės darbuotojams .Mes iš Šiaulių. Reikėtų kad kas tą vakarėlį vestų , kuris turėtų kokią programą.Gal žinote kas kokius nors vedėjus.
Bandykit nusisamdyt Sapra , jei babkiu turit (bet jei klausiat ,tai turit).
Skubek, Saules mieste, nes geros vietos dazniausiai buna uzimtos
A
2010-12-10 11:48
Alina55
2011-09-11 07-08
kmynukas rašė: Skubek, Saules mieste, nes geros vietos dazniausiai buna uzimtos
O mūsų kolektyvas "Šiaulių arenoje" jau atšventė gruodžio 4 d. 
kmynukas rašė: Skubek, Saules mieste, nes geros vietos dazniausiai buna uzimtos
O mūsų kolektyvas "Šiaulių arenoje" jau atšventė gruodžio 4 d.
K
2010-12-10 12:00
kmynukas
2011-09-11 07-08
Alina55 rašė:
kmynukas rašė: Skubek, Saules mieste, nes geros vietos dazniausiai buna uzimtos
O mūsų kolektyvas "Šiaulių arenoje" jau atšventė gruodžio 4 d.
Taip anksti , ko jus taip pradejot ?
Alina55 rašė:
kmynukas rašė: Skubek, Saules mieste, nes geros vietos dazniausiai buna uzimtos
O mūsų kolektyvas "Šiaulių arenoje" jau atšventė gruodžio 4 d.
Taip anksti , ko jus taip pradejot ?
A
2010-12-10 12:09
Alina55
2011-09-11 07-08
names rašė: O kaip te, ar vedė kas nors tą renginį?
Nea, patys save linksminome.
Renginį vedė savi, buvo įtraukti visi dalyvaujantys. Kolektyve yra grojančių, dainuojančių, "fokus'uojančių", parodijuojančių..., tai septynios valandos pralėkė kaip viena
names rašė: O kaip te, ar vedė kas nors tą renginį?
Nea, patys save linksminome
.
Renginį vedė savi, buvo įtraukti visi dalyvaujantys. Kolektyve yra grojančių, dainuojančių, "fokus'uojančių", parodijuojančių..., tai septynios valandos pralėkė kaip viena
L
2010-12-10 12:10
laura9
2011-09-11 07-08
Alina55 rašė:
names rašė: O kaip te, ar vedė kas nors tą renginį?
Nea, patys save linksminome.
Renginį vedė savi, buvo įtraukti visi dalyvaujantys. Kolektyve yra grojančių, dainuojančių, "fokus'uojančių", parodijuojančių..., tai septynios valandos pralėkė kaip viena
Tai turbūt dideli esate
Alina55 rašė:
names rašė: O kaip te, ar vedė kas nors tą renginį?
Nea, patys save linksminome
.
Renginį vedė savi, buvo įtraukti visi dalyvaujantys. Kolektyve yra grojančių, dainuojančių, "fokus'uojančių", parodijuojančių..., tai septynios valandos pralėkė kaip viena
A
2010-12-10 12:20
Alina55
2011-09-11 07-08
kmynukas rašė: Taip anksti , ko jus taip pradejot ?
Tiesiog visiems tiko ta diena, darbo dienos vakaro niekas nenorėjo, o vėliau, kam jubiliejai, kam vestuvės...
kmynukas rašė: Taip anksti , ko jus taip pradejot ?
Tiesiog visiems tiko ta diena, darbo dienos vakaro niekas nenorėjo, o vėliau, kam jubiliejai, kam vestuvės...
names
2566
2010-12-10 12:22
names
Na pas mus tai turbūt nebūtų kam vesti, todėl ir klausiu gal žinote kas veda renginius. O jūsų kolektyvas su antrom pusėm buvo ar be?
A
2010-12-10 12:31
Alina55
Ne, nežinau.
Taip, kad kolektyvas didesnis būtų, tai su antrom pusėm ir su paaugusiu jaunimu (darželinukų neturim)
Taip, kad kolektyvas didesnis būtų, tai su antrom pusėm ir su paaugusiu jaunimu (darželinukų neturim)
L
2010-12-10 12:44
laura9
2011-09-11 07-08
kmynukas rašė: Nu , tada , Kazla samdykit
O tai jis veda renginius? Kažkaip neteko girdėti.
kmynukas rašė: Nu , tada , Kazla samdykit
O tai jis veda renginius? Kažkaip neteko girdėti.
Elste
27356
2010-12-10 12:45
Elste
2011-09-11 07-08
Alina55 rašė: Ne, nežinau.
Taip, kad kolektyvas didesnis būtų, tai su antrom pusėm ir su paaugusiu jaunimu (darželinukų neturim)
paprasčiausiai ieškokit vestuvinių muzikantų. Laaaaabai šauniai praveda kolektyvų baliukus ir laaabai smagu būna
Alina55 rašė: Ne, nežinau.
Taip, kad kolektyvas didesnis būtų, tai su antrom pusėm ir su paaugusiu jaunimu (darželinukų neturim)
paprasčiausiai ieškokit vestuvinių muzikantų. Laaaaabai šauniai praveda kolektyvų baliukus ir laaabai smagu būna
K
2010-12-10 12:57
kmynukas
2011-09-11 07-08
Elste rašė:
Alina55 rašė: Ne, nežinau.
Taip, kad kolektyvas didesnis būtų, tai su antrom pusėm ir su paaugusiu jaunimu (darželinukų neturim)
paprasčiausiai ieškokit vestuvinių muzikantų. Laaaaabai šauniai praveda kolektyvų baliukus ir laaabai smagu būna
Elste apie Aliukus ir Sesute kalba :))
Elste rašė:
Alina55 rašė: Ne, nežinau.
Taip, kad kolektyvas didesnis būtų, tai su antrom pusėm ir su paaugusiu jaunimu (darželinukų neturim)
paprasčiausiai ieškokit vestuvinių muzikantų. Laaaaabai šauniai praveda kolektyvų baliukus ir laaabai smagu būna
Elste apie Aliukus ir Sesute kalba :))
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui