Palūkanos

Fizinis asmuo suteikia paskola UAB su nustatytom metinėm palūkanom 7%. Kokie mokesčiai teks fiziniam asmeniui (paskolos suteikejui) nuo 2026m.?

GPM kai palūkanos bus išmokėtos fiziniam asmeniui.

Kokio dydžio GPM 2026m?

Gal 15 proc, o gal daugiau, priklausys nuo to, kokių ir kiek dar pajamų jis turės 2026 metais.

3.Kokie bus taikomi pajamų mokesčio tarifai taikomi, jei gyventojas 2026 m. gaus 32 000 Eur darbo užmokesčio ir 5 600 Eur palūkanų?
Tiek palūkanų pajamos, tiek darbo užmokestis sumuojami, kaip numato GPMĮ 6 str. 1 dalis. Bendra suma lygi 37 600 Eur. Darbo užmokestis (32 000 Eur), apmokestinamas 20 proc. pajamų mokesčiu.

GPMĮ 6 str. 2 dalis nurodo, kad šioje dalyje išvardytų pajamų ne iš darbo santykių suma, kuri neviršija 12 VDU, apmokestinama 15 proc. pajamų mokesčiu. Viršijanti dalis apmokestinama pagrindiniais tarifais (20, 25 ar 32 proc., priklausomai nuo VDU dydžio). Prie pajamų ne iš darbo santykių priskiriamos aptariamame pavyzdyje minimos palūkanos. Jų suma neviršija 12 VDU (gyventojas gavo 5 600 Eur, o 12 VDU 2026 metais = 27 654 Eur), todėl palūkanos apmokestinamos 15 proc. pajamų mokesčiu.

www.vmi.lt/evmi/5725?fbclid=IwY2xjawOnuXh...

OK palukanos papuola i progresini mokesti. O kaip su dividentais nes jiems yra isimtis , palieka 15%? Gal galite dar pakomentuoti apie visas isimtis kurioms taikoma 15% GPM.

Dividendams 15% ir jie nesumuojami į bendras pajamas. Visoss išmtys, kurios taip pat nepridedamos prie kitų gautų pajamų:
- pajamoms iš paskirstytojo pelno (dividendams);
- ne per investicinę sąskaitą įgytų akcijų (dalių, pajų) pardavimo pajamoms, jeigu šios akcijos (dalys, pajai) buvo išlaikyti ilgiau nei 5 m. iki jų pardavimo
- iš investicinės sąskaitos išmokėtoms lėšoms, kurios viršija išmokėjimo metu investicinėje sąskaitoje buvusį įnašą;
- pagal pasirinkimo sandorį su darbdaviu ar su juo susijusiu asmeniu įgytų akcijų pardavimo pajamoms (*), jeigu darbuotojas pardavė akcijas ne anksčiau kaip po 3 m. nuo teisės įgyti akcijas atsiradimo;
* ar kitų akcijų, suteiktų pagal Lietuvos Respublikos akcinių bendrovių įstatymo nustatyta tvarka patvirtintas Akcijų suteikimo da rbuotojams ir (ar) organų nariams taisykles (įskaitant riboto disponavimo ar kitokio pobūdžio akcijas) pardavimo pajamoms, jeigu akcijos bu vo suteiktos darbdavio ar su juo susijusio asmens iniciatyva sandoriu, kuris įformintas raštiškai ir kuriame apibrėžtas akcijų suteikimo p agr indas bei sąlygos, ir darbuotojas tokias akcijas pardavė ne anksčiau kaip po 3 m. nuo teisės įgyti akcijas atsiradimo.

- ligos, motinystės, tėvystės, vaiko priežiūros ir ilgalaikio darbo išmokoms;
- pasibaigus gyvybės draudimo sutarties terminui gautos gyvybės draudimo išmokos daliai, lygiai pagal sutartį sumokėtoms įmokoms, kurios buvo atimamos iš pajamų GPMĮ 21 straipsnyje nustatyta tvarka, taip pat nutraukus gyvybės draudimo sutartį grąžinamoms įmokoms, kurios buvo atimamos iš pajamų GPMĮ 21 straipsnyje nustatyta tvarka;
- iš pensijų fondo gauta pensijų išmokos daliai, lygiai sumokėtoms įmokoms, kurios buvo atimamos iš pajamų GPMĮ 21 straipsnyje nustatyta tvarka, taip pat gyventojui išstojus iš pensijų fondo grąžinamoms sumokėtoms pensijų įmokoms, kurios buvo atimamos iš pajamų GPMĮ 21 straipsnyje nustatyta tvarka.