Tininga
Tininga
50079
#1393855 2018-06-06 14:39 Tininga

genute401 rašė:


NU TAIP

Kai procentai neatitinka, tai nepriima. Gal jis ir priimtas su įprastais procentais?
genute401
genute401
13
#1393856 2018-06-06 14:42 genute401

Tininga rašė:



genute401 rašė:


NU TAIP

Kai procentai neatitinka, tai nepriima. Gal jis ir priimtas su įprastais procentais?



BET KAD NURODYTA TERMINUOTA SUTARTIS smile
genute401
genute401
13
#1393857 2018-06-06 14:43 genute401

genute401 rašė:



Tininga rašė:



genute401 rašė:


NU TAIP

Kai procentai neatitinka, tai nepriima. Gal jis ir priimtas su įprastais procentais?



BET KAD NURODYTA TERMINUOTA SUTARTIS smile


SAMe ir parodžiau su iprastais procentais uztat gal ir neatmetė
Tininga
Tininga
50079
#1393858 2018-06-06 14:49 Tininga

genute401 rašė:


SAMe ir parodžiau su iprastais procentais uztat gal ir neatmetė

Jei priimtas pagal terminuotą DS, turėjo atmesti. Tai ar tikrai priimtas kaip su terminuota DS? O gal ten tokia terminuota, kuriai taikomi įprasti procentai?
rasagreat
rasagreat
104
#1393884 2018-06-06 17:10 rasagreat
Sveiki.
Darbuotojas sausio mėn atostogaudamas susirgo. Sirgo iki kovo. Grįžes paatostogavo kelias dienas ir vėl susirgo.
Kadangi buvom atostoginius išmokėję iškart, tai tikslinau sausio mėnesio SAM.
Dabar gaunu laišką iš Sodros, kad dėl patikslinto SAM darbuotojui priskaityta perdaug ligos išmokos ir per 30 dienų permoką turi sumokėti įmonė.
Gal kas susidūrėte su panašia situacija??? Kokios šitos sumos korespondencijos turėtų būti? Ar galiu tą raštą traktuoti kaip vykdomąjį ir išskaičiuoti iš darbuotojo atlyginimo???? smile

Girele
Girele
9688
#1393895 2018-06-06 22:24 Girele

rasagreat rašė:


Sveiki.
Darbuotojas sausio mėn atostogaudamas susirgo. Sirgo iki kovo. Grįžes paatostogavo kelias dienas ir vėl susirgo.
Kadangi buvom atostoginius išmokėję iškart, tai tikslinau sausio mėnesio SAM.
Dabar gaunu laišką iš Sodros, kad dėl patikslinto SAM darbuotojui priskaityta perdaug ligos išmokos ir per 30 dienų permoką turi sumokėti įmonė.
Gal kas susidūrėte su panašia situacija??? Kokios šitos sumos korespondencijos turėtų būti? Ar galiu tą raštą traktuoti kaip vykdomąjį ir išskaičiuoti iš darbuotojo atlyginimo???? smile


O ką turi bendro IŠMOKĖJIMAS ir sodrą? Čia juk ne GPM, SAM teikiamas pagal priskaitymą.

Amžius skaičiuojamas ne metais, o nužudytomis iliuzijomis.
genute401
genute401
13
#1393919 2018-06-07 09:39 genute401

Tininga rašė:



genute401 rašė:


SAMe ir parodžiau su iprastais procentais uztat gal ir neatmetė

Jei priimtas pagal terminuotą DS, turėjo atmesti. Tai ar tikrai priimtas kaip su terminuota DS? O gal ten tokia terminuota, kuriai taikomi įprasti procentai?



Išsiaiškinau kad mano sutartis terminuota sezoninė, užtat ir tarifai tokie pat kaip įprasti
Tininga
Tininga
50079
#1393921 2018-06-07 09:44 Tininga

genute401 rašė:



Tininga rašė:


O gal ten tokia terminuota, kuriai taikomi įprasti procentai?

Išsiaiškinau kad mano sutartis terminuota sezoninė, užtat ir tarifai tokie pat kaip įprasti

Tą jums ir sakiau smile
genute401
genute401
13
#1393922 2018-06-07 09:46 genute401

Tininga rašė:



genute401 rašė:



Tininga rašė:


O gal ten tokia terminuota, kuriai taikomi įprasti procentai?

Išsiaiškinau kad mano sutartis terminuota sezoninė, užtat ir tarifai tokie pat kaip įprasti

Tą jums ir sakiau smile



Dėkoju, kartais paparasti dalykai išmuša iš vėžių
rasagreat
rasagreat
104
#1393986 2018-06-07 14:21 rasagreat

Girele rašė:



O ką turi bendro IŠMOKĖJIMAS ir sodrą? Čia juk ne GPM, SAM teikiamas pagal priskaitymą.


Priskaityta ir išmokėta. Vėliau tikslinau SAM ir tuos atostoginius už kelias dienas perkėliau į kovą kaip ir atostogavo.

Dabar yra kaip yra, tik nežinau ką su tuo Sodros reikalavimu daryti ir kur jį "prikabinti". Ar čia darbdaviui kaip bauda už žioplumą ar vis tik permoka darbuotojui ir reikia ją išskaičiuoti. Suma nedidelė, bet norisi susidėlioti viską tvarkingai.
Girele
Girele
9688
#1394009 2018-06-07 15:55 Girele

rasagreat rašė:



Priskaityta ir išmokėta. Vėliau tikslinau SAM ir tuos atostoginius už kelias dienas perkėliau į kovą kaip ir atostogavo.



Kažkaip jūs ten ne taip...
tarkim - sausį jis išėjo atostogauti ir jūs jam suskaičiavote atostoginius už sausio 22 darbo dienas 1000 eur.
Žmogus sausio 16d. susirgo, tai sausio SAM jūs deklaruojate atostoginius tik už 10 darbo dienų t.y. 1000/22*10= 454,55 eur. Ir nieko daugiau niekada tikslinti nereikia. Tas kas jau IŠMOKĖTA - lieka permoka darbuotojui.
O jei jūs KLAIDINGAI sudeklaravote sausio mėn. visus atostoginius, t.y 1000 eur - tai jau blogai...

Amžius skaičiuojamas ne metais, o nužudytomis iliuzijomis.
rasagreat
rasagreat
104
#1394012 2018-06-07 16:08 rasagreat

Girele rašė:



Kažkaip jūs ten ne taip...
tarkim - sausį jis išėjo atostogauti ir jūs jam suskaičiavote atostoginius už sausio 22 darbo dienas 1000 eur.
Žmogus sausio 16d. susirgo, tai sausio SAM jūs deklaruojate atostoginius tik už 10 darbo dienų t.y. 1000/22*10= 454,55 eur. Ir nieko daugiau niekada tikslinti nereikia. Tas kas jau IŠMOKĖTA - lieka permoka darbuotojui.
O jei jūs KLAIDINGAI sudeklaravote sausio mėn. visus atostoginius, t.y 1000 eur - tai jau blogai...



Ištikrųjų mes ten ne taip...
Ką priskaičiavom tą išmokėjom, ką išmokėjom, tą padeklaravom. Pažiūrėjom- pasitaisėm.
Bet klausimas dabar buvo nea apie tai smile
Saule65
Saule65
1697
1   #1394022 2018-06-07 21:04 Saule65

Girele rašė:



rasagreat rašė:


Sveiki.
Darbuotojas sausio mėn atostogaudamas susirgo. Sirgo iki kovo. Grįžes paatostogavo kelias dienas ir vėl susirgo.
Kadangi buvom atostoginius išmokėję iškart, tai tikslinau sausio mėnesio SAM.
Dabar gaunu laišką iš Sodros, kad dėl patikslinto SAM darbuotojui priskaityta perdaug ligos išmokos ir per 30 dienų permoką turi sumokėti įmonė.
Gal kas susidūrėte su panašia situacija??? Kokios šitos sumos korespondencijos turėtų būti? Ar galiu tą raštą traktuoti kaip vykdomąjį ir išskaičiuoti iš darbuotojo atlyginimo???? smile


O ką turi bendro IŠMOKĖJIMAS ir sodrą? Čia juk ne GPM, SAM teikiamas pagal priskaitymą.


Čia Jūsų o ne darbuotojo klaida.Nieko išskaityti negalite.
jorja
jorja
1912
#1394351 2018-06-14 11:16 jorja
Sveiki,
priimtas 05 men darbuotojas nepilnai darbo dienai (4 dienos per menesi), dirba kitoje darbovieteje, kaip sodra skaiciuot? gal kas pagelbėtų... programa man skaičiuoja nuo priskaiciuoto DU 31,18 plius 9, ar teisingai suprantu, kad jei nepagrindinė, tai viskas ok?
Tininga
Tininga
50079
#1394353 2018-06-14 11:19 Tininga

jorja rašė:


Sveiki,
priimtas 05 men darbuotojas nepilnai darbo dienai (4 dienos per menesi), dirba kitoje darbovieteje, kaip sodra skaiciuot? gal kas pagelbėtų... programa man skaičiuoja nuo priskaiciuoto DU 31,18 plius 9, ar teisingai suprantu, kad jei nepagrindinė, tai viskas ok?

Nėra dabar nei pagrindinių, nei antraeilių darbų. Jūsų atveju visi įprasti mokesčiai. Grindys taip pat netaikomos.

jorja
jorja
1912
#1394354 2018-06-14 11:25 jorja
Ačiū!
Serebro
Serebro
2677
#1394457 2018-06-15 08:53 Serebro
Ar gali būti, kad darbuotojui, kuris guli ligoninėje, ima ir nebepratęsia biuletenio, nors žinom, kad jis sunkios būklės dar ligoninėje?
Tininga
Tininga
50079
1   #1394459 2018-06-15 09:12 Tininga

Serebro rašė:


Ar gali būti, kad darbuotojui, kuris guli ligoninėje, ima ir nebepratęsia biuletenio, nors žinom, kad jis sunkios būklės dar ligoninėje?

Ligoninė paprastai išduoda nedarbingumą išrašydama iš ligoninės. Jei yra ilgesni nedarbingumai, tai susisiekus su jais, atrodo, ir neišrašę iš ligoninės pateikia. Reikia pamėginti su jais pasiaiškinti.
Lari
Lari
1097
#1394519 2018-06-15 14:32 Lari
Darbuotojas per savo banka, Sodros puslapyje, norejo sužinoti darbo staža datai 2018 06 01d. Ataskaita REP.02 Galima sužinoti tik datai 2018 01 01
Kreipiasi raštu į Sodrą
Sodra
Apgailestaujame, tačiau „Sodros“ paskyros naujinimo darbai dėl objektyvių priežasčių trunka ilgiau nei buvo planuojama.

Jeigu šiuo metu pageidautumėte gauti informaciją apie įgytą pensijų draudimo stažą iki 2018-06-01, rekomenduojame "Sodros" skyriui pateikti laisvos formos prašymą. Prašymo formą rasite „Meniu“ juostoje pasirinkusi punktą „Prašymai“, tuomet punktą „Bendrojo pobūdžio prašymai, skundas“ bei „Naujas prašymas, skundas“. Į Jūsų prašymą atsakymas bus parengtas per 20 darbo dienų. Jį rasite prisijungusi prie „Sodros“ paskyros, skiltyje „Žinutės“.

Atsiprašome už nepatogumus.
names
names
2566
#1394530 2018-06-15 16:49 names
Sveiki. Ar galima sodrai pateikti šiandien, kad darbuotojas (patikimas) dirbs nuo 06.20? Administracija atostogauja ir kartais jei nebūtų 20 dieną darbo ar galima būtų žymėti prastovą ne dėl darbuotojo kaltės pirmą darbo dieną?

Kas prisijungęs?

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis

Atmintinė

Atmintinė buhalteriui
Delspinigiai už ne laiku sumokėtus mokesčius ir baudas 2022 m. IV ketv. 0.03 %
Palūkanos už naudojimąsi mokestine paskola 2022 m. IV ketv. 0,00013699 %
Valstybinio socialinio draudimo bazinė pensija
nuo 2022-06-01
225,84 €
Minimalus valandinis atlygis ir minimali mėnesinė alga (MMA)
nuo 2023-01-01
5.14 € / 840 €

Įmonių finansinių ataskaitų duomenys

Balansai, Pelno (nuostolių) ataskaitos, Sodra
Įmonė
TECHDENTIKA, UAB , 302803890 , PVM k. LT100006942114
Vilniaus m. sav. Vilniaus m. S. Moniuškos g. 4-5
5,75 mln. € / 1,18 mln. €
ALANTOS AGROSERVISAS, UAB , 167540613 , PVM k. LT675406113
Molėtų r. sav. Alantos mstl. Sodo al. 2D
642 tūkst. € / -144 tūkst. €
Mobility Robotics, UAB , 305455396 , PVM k. LT100013941816
Panevėžys Keramikų g. 1
0 € / -112 tūkst. €
Toksa, UAB , 304785074 , PVM k. LT100011522117
Kauno r. sav. Teleičių k. Artojų g. 52H
156 tūkst. € / -21,5 tūkst. €
Futbolo mokykla Voriukai , 304806903
Lauko g. 2, Didžiosios Riešės k., Riešės sen., Vilniaus r. sav. 14263
16,4 tūkst. € / 0 €
Laivsta, UAB , 304472720 , PVM k. LT100011121517
Klaipėdos m. sav. Klaipėdos m. Verslo g. 6
11,5 mln. € / 806 tūkst. €
Finjusta, UAB , 303060685
Vilniaus r. sav. Bukiškio k. Liepų g. 41A-2
6,44 tūkst. € / 4,48 tūkst. €
Irisinvest, UAB , 301682051
Vilniaus m. sav. Vilniaus m. Savanorių pr. 180
452 € / -3,48 tūkst. €
Nemokumo centras, MB , 304071827
Jogailos g. 7, Vilniaus m., Vilniaus m. sav. 01116
6,91 tūkst. € / 5,16 tūkst. €
Renovacijos energijos eksporto grupė, UAB , 304547913
S. Daukanto g. 17, Palangos m., Palangos m. sav. 00135
88,1 tūkst. € / -20,3 tūkst. €