Atostogos
A
2008-06-20 21:26
Alina55
2011-09-11 05-52
Loreta13 rašė: Jis prašo "nuo - iki"
Jis nenori ilgiau atostogauti.
Reiškia, turėčiau mažinti panaudotų kalendorinių dienų skaičių
Taip, kadangi švenčių dienos į atostogų trukmę neįskaitomos.
DK 165 str.
Loreta13 rašė: Jis prašo "nuo - iki"
Jis nenori ilgiau atostogauti.
Reiškia, turėčiau mažinti panaudotų kalendorinių dienų skaičių
Taip, kadangi švenčių dienos į atostogų trukmę neįskaitomos.
DK 165 str.
L
2008-06-20 21:41
Loreta13
2011-09-11 05-52
Alina55 rašė: Taip, kadangi švenčių dienos į atostogų trukmę neįskaitomos.
DK 165 str. Reiškia "nusukau" nuo kai ko pora dienelių :))
Alina55 rašė: Taip, kadangi švenčių dienos į atostogų trukmę neįskaitomos.
DK 165 str.
K
2008-06-30 11:16
klotilda
Sveikučiai. Neapsisprendžiu :)
Žmogus eina atostogų nuo liepos 1, į darbą sugrįžta liepos 8 d.
Kaip rašyti prašymą: einu atostogų nuo liepos 1 iki 6 d., ar nuo liepos 1 iki 7 d.?
Pirmu atveju gaunasi 5 k.d., antru - 6 k.d.
Darbuotojui tas pats kaip parašysiu (sako rašyk, kaip teisingiau). O ką aš žinau, kaip teisingiau :)
Gal padėsit apsispręsti
Žmogus eina atostogų nuo liepos 1, į darbą sugrįžta liepos 8 d.
Kaip rašyti prašymą: einu atostogų nuo liepos 1 iki 6 d., ar nuo liepos 1 iki 7 d.?
Pirmu atveju gaunasi 5 k.d., antru - 6 k.d.
Darbuotojui tas pats kaip parašysiu (sako rašyk, kaip teisingiau). O ką aš žinau, kaip teisingiau :)
Gal padėsit apsispręsti
L
2008-06-30 11:20
laura9
2011-09-11 05-53
klotilda rašė: Sveikučiai. Neapsisprendžiu :)
Žmogus eina atostogų nuo liepos 1, į darbą sugrįžta liepos 8 d.
Kaip rašyti prašymą: einu atostogų nuo liepos 1 iki 6 d., ar nuo liepos 1 iki 7 d.?
Pirmu atveju gaunasi 5 k.d., antru - 6 k.d.
Darbuotojui tas pats kaip parašysiu (sako rašyk, kaip teisingiau). O ką aš žinau, kaip teisingiau :)
Gal padėsit apsispręsti
Pas mus rašo 07.01-05, jei, aišku, yra 5 d.d. savaitė.
klotilda rašė: Sveikučiai. Neapsisprendžiu :)
Žmogus eina atostogų nuo liepos 1, į darbą sugrįžta liepos 8 d.
Kaip rašyti prašymą: einu atostogų nuo liepos 1 iki 6 d., ar nuo liepos 1 iki 7 d.?
Pirmu atveju gaunasi 5 k.d., antru - 6 k.d.
Darbuotojui tas pats kaip parašysiu (sako rašyk, kaip teisingiau). O ką aš žinau, kaip teisingiau :)
Gal padėsit apsispręsti
Pas mus rašo 07.01-05, jei, aišku, yra 5 d.d. savaitė.
K
2008-06-30 11:41
klotilda
2011-09-11 05-53
laura9 rašė:
Pas mus rašo 07.01-05, jei, aišku, yra 5 d.d. savaitė.
Trečias variantas :)
Ketvirtas variantas nuo liepos 1 iki 4 d.
Jei pvz., liepos 6 d. nebūtų šventinė, tai prašymą rašytume nuo liepos 1 iki liepos 6 d. Ir viskas būtų aišku. Būtų 6 k.d. atostogų.
Kadangi liepos 6 d. šventinė ir kad gautųsi 6 k.d. atostogų, reikėtų rašyti nuo 1 iki 7 d.
Ech... Užsikroviau nereikalingą dilemą ir kvaršinu visiems galvas :)
laura9 rašė:
Pas mus rašo 07.01-05, jei, aišku, yra 5 d.d. savaitė.
Trečias variantas :)
Ketvirtas variantas nuo liepos 1 iki 4 d.
Jei pvz., liepos 6 d. nebūtų šventinė, tai prašymą rašytume nuo liepos 1 iki liepos 6 d. Ir viskas būtų aišku. Būtų 6 k.d. atostogų.
Kadangi liepos 6 d. šventinė ir kad gautųsi 6 k.d. atostogų, reikėtų rašyti nuo 1 iki 7 d.
Ech... Užsikroviau nereikalingą dilemą ir kvaršinu visiems galvas :)
J
2008-06-30 11:59
jasiene
Darbuotojas eina atostogų nuo liepos 2 iki 27. aš visai susipainiojau, ar jam reikės sumokėti atostoginius ir už tą vieną pradirbtą liepos 1 dieną?o kada sumoketi reiks už likusias darbo dienas po atostogų?
O
2008-06-30 12:01
o
2011-09-11 05-53
jasiene rašė: Darbuotojas eina atostogų nuo liepos 2 iki 27. aš visai susipainiojau, ar jam reikės sumokėti atostoginius ir už tą vieną pradirbtą liepos 1 dieną?o kada sumoketi reiks už likusias darbo dienas po atostogų?Taip. Taip. :) ir uz birzeli pilnai atsiskaityt :)
jasiene rašė: Darbuotojas eina atostogų nuo liepos 2 iki 27. aš visai susipainiojau, ar jam reikės sumokėti atostoginius ir už tą vieną pradirbtą liepos 1 dieną?o kada sumoketi reiks už likusias darbo dienas po atostogų?
L
2008-06-30 12:03
laura9
2011-09-11 05-53
jasiene rašė: Darbuotojas eina atostogų nuo liepos 2 iki 27. aš visai susipainiojau, ar jam reikės sumokėti atostoginius ir už tą vieną pradirbtą liepos 1 dieną?o kada sumoketi reiks už likusias darbo dienas po atostogų?
Už 07.01 bus alga, o ne atostoginiai. Už ją sumokėti galima kartu su atostoginiais arba su likusia alga už liepą tada, kai mokėsite visiems darbuotojams už liepą. Tikriausiai rugpjūčio pradžioje.
jasiene rašė: Darbuotojas eina atostogų nuo liepos 2 iki 27. aš visai susipainiojau, ar jam reikės sumokėti atostoginius ir už tą vieną pradirbtą liepos 1 dieną?o kada sumoketi reiks už likusias darbo dienas po atostogų?
Už 07.01 bus alga, o ne atostoginiai. Už ją sumokėti galima kartu su atostoginiais arba su likusia alga už liepą tada, kai mokėsite visiems darbuotojams už liepą. Tikriausiai rugpjūčio pradžioje.
J
2008-06-30 12:13
jasiene
rugpjūčio mėnesį bus mokama alga už liepos 4 dienas. Suma nedidelė. kaip su GPM?
Rolf
17196
2008-06-30 12:29
Rolf
2011-09-11 05-53
jasiene rašė: rugpjūčio mėnesį bus mokama alga už liepos 4 dienas. Suma nedidelė. kaip su GPM?
Pritaikot ir matysit, ar reikia išskaičiuoti GPM, ar ne.
jasiene rašė: rugpjūčio mėnesį bus mokama alga už liepos 4 dienas. Suma nedidelė. kaip su GPM?
Pritaikot ir matysit, ar reikia išskaičiuoti GPM, ar ne.
Rolf
17196
2008-06-30 14:14
Rolf
2011-09-11 05-53
[quote=jasiene]Juk galiu pritaikyti
, jei jį ne visą pritaikėt atostoginiams.
, jei jį ne visą pritaikėt atostoginiams.
N
2008-07-01 11:58
nalaila
Prašau pasakykite ar teisingai būtų:
Atostogos nuo liepos 5 d. iki 19 d. imtinai. Tai 14 kl.d. apmokėti už 9 d.d ?
Atostogos nuo liepos 5 d. iki 19 d. imtinai. Tai 14 kl.d. apmokėti už 9 d.d ?
Rolf
17196
2008-07-01 12:03
Rolf
2011-09-11 05-53
nalaila rašė: Prašau pasakykite ar teisingai būtų:
Atostogos nuo liepos 5 d. iki 19 d. imtinai. Tai 14 kl.d. apmokėti už 9 d.d ?
Taip. Kodėl nori, kad atostogos prasidėtų nuo poilsio dienų? Keistas pasirinkimas
nalaila rašė: Prašau pasakykite ar teisingai būtų:
Atostogos nuo liepos 5 d. iki 19 d. imtinai. Tai 14 kl.d. apmokėti už 9 d.d ?
Taip. Kodėl nori, kad atostogos prasidėtų nuo poilsio dienų? Keistas pasirinkimas
N
2008-07-01 12:06
nalaila
2011-09-11 05-53
Rolf rašė:
nalaila rašė: Prašau pasakykite ar teisingai būtų:
Atostogos nuo liepos 5 d. iki 19 d. imtinai. Tai 14 kl.d. apmokėti už 9 d.d ?
Taip. Kodėl nori, kad atostogos prasidėtų nuo poilsio dienų? Keistas pasirinkimas
Ačiū Rolf. Dirbama yra pagal grafiką ( parduotuvė ).
Rolf rašė:
nalaila rašė: Prašau pasakykite ar teisingai būtų:
Atostogos nuo liepos 5 d. iki 19 d. imtinai. Tai 14 kl.d. apmokėti už 9 d.d ?
Taip. Kodėl nori, kad atostogos prasidėtų nuo poilsio dienų? Keistas pasirinkimas
Ačiū Rolf. Dirbama yra pagal grafiką ( parduotuvė ).
Rolf
17196
2008-07-01 12:15
Rolf
2011-09-11 05-53
nalaila rašė: Dirbama yra pagal grafiką ( parduotuvė ).
Jei suminė darbo laiko apskaita, tai atostoginiai mokami, taikant 5d.d. per savaitę grafiką. Jei ne suminė apskaita, tai apmokamos darbo dienos pagal darbuotojo darbo grafiką.
nalaila rašė: Dirbama yra pagal grafiką ( parduotuvė ).
Jei suminė darbo laiko apskaita, tai atostoginiai mokami, taikant 5d.d. per savaitę grafiką. Jei ne suminė apskaita, tai apmokamos darbo dienos pagal darbuotojo darbo grafiką.
N
2008-07-01 12:28
nalaila
2011-09-11 05-53
Rolf rašė:
nalaila rašė: Dirbama yra pagal grafiką ( parduotuvė ).
Jei suminė darbo laiko apskaita, tai atostoginiai mokami, taikant 5d.d. per savaitę grafiką. Jei ne suminė apskaita, tai apmokamos darbo dienos pagal darbuotojo darbo grafiką.
Suminės darbo laiko apskaitos nėra. Su darbo grafiku yra taip - bendras valandų skaičius per liepos mėnesį ( atostogos ir darbas ) yra 176 val., dirbti reikės 97 val. tai atostogom pagal mane tenka 79 val. Jei būtų normalių 5 d.d. savaitė tai tektų mokėti už 9 d.d. ir už 72 val. Tai dėl to ir susimaišiau ar tikrai čia viskas gerai.
Rolf rašė:
nalaila rašė: Dirbama yra pagal grafiką ( parduotuvė ).
Jei suminė darbo laiko apskaita, tai atostoginiai mokami, taikant 5d.d. per savaitę grafiką. Jei ne suminė apskaita, tai apmokamos darbo dienos pagal darbuotojo darbo grafiką.
Suminės darbo laiko apskaitos nėra. Su darbo grafiku yra taip - bendras valandų skaičius per liepos mėnesį ( atostogos ir darbas ) yra 176 val., dirbti reikės 97 val. tai atostogom pagal mane tenka 79 val. Jei būtų normalių 5 d.d. savaitė tai tektų mokėti už 9 d.d. ir už 72 val. Tai dėl to ir susimaišiau ar tikrai čia viskas gerai.
Rolf
17196
2008-07-01 12:31
Rolf
2011-09-11 05-53
nalaila rašė: Su darbo grafiku yra taip - bendras valandų skaičius per liepos mėnesį ( atostogos ir darbas ) yra 176 val., dirbti reikės 97 val. tai atostogom pagal mane tenka 79 val. Jei būtų normalių 5 d.d. savaitė tai tektų mokėti už 9 d.d. ir už 72 val.
Tada turit apmokėti už 79 val. atostoginius.
nalaila rašė: Su darbo grafiku yra taip - bendras valandų skaičius per liepos mėnesį ( atostogos ir darbas ) yra 176 val., dirbti reikės 97 val. tai atostogom pagal mane tenka 79 val. Jei būtų normalių 5 d.d. savaitė tai tektų mokėti už 9 d.d. ir už 72 val.
Tada turit apmokėti už 79 val. atostoginius.
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui