Komandiruotės LR teritorijoje

Ar galite kas nors patarti:
Ar skaičiuojamos ir mokamos komandiruotės valdybos nariams?

Tai čia kaip akcininkams - mokėti tai galima, bet tai neleidžiami atskaitymai.

Ačiū.

Mūsų beveik visų darbuotojų darbas yra susijęs su važinėjimais ir dirbimu lauko sąlygomis LR teritorijoje. Tiems darbuotojams darbo sutartyje nurodyta bei skaičiuojame papildoma kompensacija.
Tačiau iškilo man toks klausimas, ar papildomą kompensaciją vadovui (jis taip pat ištisai važinėja) galima dvigubinti (taip, kaip būtų mokant dienpinigius vadovui)?
ir dar noreciau pasitikslinti, jei nustatyta kompensacija neviršyja nustatytos normos, nuo jos nereikia skaičiuoti tiek GPM, tiek ir SODROS mokesčių?
O jei nereikia skaičiuoti Sodros mokesčių tai visų 34 procentų? Ar tik 3 procentų?

vabalas Kiek pamenu, nesidvigubina. Ir tai neturi viršyti pusės atlyginimo. Ir DS turi būti numatytas šis priedas, ir darbas turi būti išties susijęs su nuolatiniu važinėjimu.:)) Iki 0,5 atlyginimo, tai niekuo neapsimokestina.
www3.lrs.lt/cgi-bin/preps2?Condition1=2038...

Ačiū už atsakymą.
Direktoriaus darbas tai tikrai su nuolatiniu važinėjimu, nes ne vien direktoriaus bet ir vadybininko funkcijas atlieka.
bet dar man iškilo toks vienas klausimėlis, jei yra kartais dirbama ir šeštadienį (irgi važinėjant), tai patogu būtų įforminti komandiruotę, bet jei yra mokama kompensacija, tai komandiruotes nebegalima forminti, ar vis tik galima, tiesiog tik dienpinigiu nemokėti.
ir dar, mazdaug 1 ar 2 kartus i metus buna komandiruotes i užsienį, tai net ir kokandiruotei į užsienį negalima būtų forminti dienpinigių? Ar vis tik kai į užsienį, tai kompensuojamas dydis nesiskaito? vis tik užsienio dienpinigių normos truputi kitokios

5. Nurodytosios 1 punkte išlaidos kompensuojamos tuo atveju, kai darbuotojui nemokamos komandiruotės išlaidos.

Ištraukėlė

Loreta13: aš vadovaujuosi PVM mokesčio įstatymo 62 straipsnio 2 punkto 4 dalimi: "62 straipsnis. Neatskaitomas pirkimo ir importo PVM bei pirkimo ir importo PVM, kurio atskaita apribota
2. Negali būti atskaitomas:
4) pirkimo PVM už keleivių vežimo šios dalies 3 punkte nurodytų kategorijų automobiliais (skirtą vežti ne daugiau kaip 8 žmones (neskaičiuojant vairuotojo), paslaugą, jeigu PVM mokėtojas nedalyvauja šios paslaugos teikimo sandoryje kaip neatsiskleidęs tarpininkas. "
Kaip kad ir pirkome lengvąjį automobilį, sąskaitoje buvo israsytas PVM, bet į atskaitą jo netraukiau, vadovaudamasi to paties straipsnio 2 dalies 3 punktu

Indra O jūs žinote, kiek vietų turi ta transporto priemonė, kuria važiavo jūsų darbuotojai
Gal aš kažko nesupratau.

Loreta13 na 5 darbuotojus tikrai ne autobusas vežė, o mikroautobusas atitinkantis PVMMĮ aprašytąjį, aišku faktūroje to nesimato, nes išrašyta už keleivių pervežimo paslaugą. Sakote per daug gilinuos, traukiu PVM į atskaitą ir nesuku galvos?

Na o kodėl galėjo vežt būtent "mikroautobusas atitinkantis PVMMĮ aprašytąjį"
Aš net nesugalvočiau.
Na gal jūs ten ir teisi..."mikruškė" iki 8 vietų vežė..išrašė PVM s/f.
O bent jau klausėte darbuotojų..kas vežė

Mikrūškė vežė
Va žinot kai naujokė buhalterujoj tai ir prisigalvoju visko Kiekvieną faktūrą kurią pateikia nagrinėju iki smulkmių, gal įsidirbus atsikratysiu sio bjauraus įprocio Ale vis tiek nenustoju kankintis, ką su tuo PVM daryti

Ar tai kažkur matosi Nors rašau ir galvoju....ar tikrai tokių auto PVM atskaityt negalima
Na neatskaitykite, "padėkite' į sąnaudas...skirtumas menkas. Juk viskas gerai.

Prasau pasaktyti, ar nesikeite dienpinigiu norma Lietuvoje- 12 % MGL?

Kiek žinau ne.

GERAS ŠVIEŽIAS PASISKAITYMAS APIE KILNOJAMĄ DARBO POBŪDĮ:))

comments.vmi.lt/pdbw.nsf/0/1E6AC6EA16F40F0EC22...

O jeigu įmonės vienintelis akcininkas yra ir direktorius, ar jam priskaičiuoti dienpinigiai yra leidžiami atskaitymai?

Tada jis jau yra direktorius ,jis dirba įmonėje ir jam priklauso dienpinigiai kaip visiem kitiem darbuotojam.

Ačiū

Ačiū, Loreta13, už gerą nuorodą.
Noriu visų paklausti, ar galim įmonėje pasitvirtinti tvarką, kad vairuotojams už keliones Lietuvos teritorijoje mokamos kompensacijos už darbą kelionėse (t.y. iki 50 proc. DU), o už darbą užsienyje (tokių būna 2-3 per mėn. po 1-2 dienas) mokėti normalius dienpinigius? Nes pagal nurodytą tvarką supratau, kad arba kompensacijos arba dienpinigiai, o jei mokėsi kartu ir tą ir kitą, viršijanti dalis bus neleidžiami atskaitymai