Gemini rašė: Gri8k negyvas
O tai gal apskaitininkės net nereik, šefas su tuo aprašymu pats galėtų dirbt, susitaupytų ir laikas ir pinigai...
O dėl profesijos keitimo. Mes kažkada rinkomės buhalterę, aš pasirinkau tą, kuri 30 metų pabaigė buhalteriją. Motyvavau tuo, kad suaugęs žmogus suprato, ko nori iš gyvenimo. Aišku, pakeitus specialybę atsistoji ties startu, bet manau, jei toks tavo sprendimas, koks kieno reikalas dėl to stabilumo. Bet jei vadovas rinksis vadybininką, 99 atvejais iš 100 pasirinks ką tik baigusį jaunuolį, o ne buhalterį su stažu, ir ko gero bus teisus
Bent jau savęs nematau tose rogėse.
Įsitikinau,kad dauguma taip mąsto. Manau rezultatai būtų žymiai geresni, kai dirbi darbą kuris patinka, turi idėjų, nori pasiekti tikslą. Nurašyti žmogų lengva, o paskui skųstis, kad nėra gerų darbuotojų.
Tai gal tik mano tokia patirtis.