Kiek uždirba buhalteris?

Byla 12118

2015-10-21 13:49 Byla 2015-10-21 13-54

Tabeliss rašė:

Byla rašė:

Zaloji rašė:
Euforijoje visi individai:

www.lrs.lt/sip/portal.show?p_r=15275&p_k=..."> www.lrs.lt/sip/portal.show?p_r=15275&p_k=...

Aš tai ... nulis dėmesio į šitą reikalą. Nei vienas žmogus, įskaitant verslų savininkus, kuriuos aš aptarnauju, netraukia iki tų 14000 €/m. 325*12 - geriausiu atveju.
Tik gaila kad niekam nerūpi tie gaunantys 325 ant popieriaus.

Arba rūpi kažkaip iškreiptai. O maisto banko akcijoje, be abejo dalyvavau. Aukojau. Kaip visada.

bet ar tikrai jie ir gauna tuos 325??? kažkaip labai abejoju o kiek dar papildomai??

apie maisto banką po reportažo kur keliauja geresni produktai aš susidariau kitokią nuomonę ir šiemet susilaikau

ir šiaip kai parodo žmones kurie eina pasiimti maisto iš ES paramos baisu ir klausytis

niekas neįtinka, tai jiems cukraus nedavė tai aliejaus, kiek galima makaronais maitintis... baisu... duoda ir vis tiek blogai, galvoju, kad kam reikia matyt vis tiek tie produktai nepakliūva.

Iš kur papildomai? Jie turėdami savo verslus, dar papildomai kažkur dirba kaip samdomi darbuotojai. Kas kalėjime, kas vadybininkauja. Ir vargu ar net per tuos kelis darbus, jie surinks tą 14000 €. Mūsų regione, tokius atlyginimus nebent VĮ vadovai gauna.
O tie kas dirba pogrindyje, tai nelabai jie tas savo veiklas ir kelia į dienos šviesą. Jie įmonių neregistruoja. Kiek jiems reikia, tiek jie ir uždirba.
Norėčiau ir aš uždirbti tuo 14000 €, bet.... pasvajosiu ir praeis.
Kas dėl maisto banko ir nepatenkintų daviniais, tai ne mano reikalas juos teisti. Prašo,- jei gali duodi, negali - neduodi. Ir viskas.

Byla 12118

2015-10-21 14:04 Byla

Štai dar viena proga pasireikšti buhalteriams. vz.lt/vadyba/finansai-apskaita/2015/...
Dabar dar turėsime sekti ir kas kiek sirgs. Kad juos kur valdžiažmogius! Ką jie dar sugalvos?

rašė: Pagal iki šiol galiojusią tvarką darbdavys turėjo per 10 darbo dienų apskaičiuoti ligos pašalpą iš darbdavio lėšų ir teritoriniam Valstybinio socialinio draudimo fondo skyriui pateikti pranešimą (forma NP-SD), kurio reikia ligos socialinio draudimo pašalpai skirti. Ši tvarka buvo patvirtinta Vyriausybės 2014 m. liepos 30 d. nutarimu Nr. 86 „Dėl ligos ir motinystės socialinio draudimo pašalpų nuostatų patvirtinimo“ pakeitimo“.

Vyriausybės 2015 m. rugsėjo 30 d. nutarimu Nr. 1032 buvo pakeisti Ligos ir motinystės socialinio draudimo pašalpų nuostatai.

Rūta Bilkštytė, mokesčių konsultacijų bendrovės „Fidexperta“ vadovė, pažymi, jog dabar keičiasi pranešimo (forma NP-SD) teritoriniam Valstybinio socialinio draudimo fondo skyriui pateikimo terminai. Jie priklauso nuo to, kuriam laikui išduodamas nedarbingumo pažymėjimas.

„Jei nedarbingumo pažymėjimas bus išduodamas trumpesniam nei 14 kalendorinių dienų laikotarpiui, tuomet pranešimą reikia pateikti per 5 darbo dienas nuo laikinojo nedarbingumo pasibaigimo, – aiškina p. Bilkštytė.

Jeigu laikinasis nedarbingumas tęsiasi ilgiau kaip 14 kalendorinių dienų, tuomet darbdavys pranešimą turės pateikti kiekvieną kartą per 5 darbo dienas, kai baigsis 14-oji laikinojo nedarbingumo diena.

„Pranešimo pateikimo terminai siejami su ligos pabaiga, o ne su kalendorine diena, todėl vargu ar verslui tai bus labai patogu“, – abejoja p. Bilkštytė.

KJurate 6546

1 2015-10-21 14:08 KJurate

man šiame projekte nerimą kelia , tai, kad turima omenyje, bent taip parašyta, visos pajamos, tame tarpe ir dividendai, nuomos ir t.t.... o jie dažnai viršija tuos 14000 eur

nebent kitur nustatyta kitaip?

KJurate 6546

7 2015-10-21 14:12 KJurate

viska būtų OK su tais nedarbingumais, jei jiems pasibaigus ateitų mandagus pranešimas: baigėsi, pateikite NP SD...

bet ne, praėjus terminui, piktas laiškas: jūs vėluojate

lyg aš kasdiens sėdžiu sodros puslapyje ir seku... gal kas susirgo ir pasveiko

mariska 8626

2015-10-21 14:13 mariska

Byla rašė:
Štai dar viena proga pasireikšti buhalteriams. vz.lt/vadyba/finansai-apskaita/2015/...
Dabar dar turėsime sekti ir kas kiek sirgs. Kad juos kur valdžiažmogius! Ką jie dar sugalvos?

Nežinau, bet man tai problemų nesukelia.

tiesiog pasidarai per savaitę vieną dieną kada pratikrini ir viskas

mariska 8626

2015-10-21 14:14 mariska

KJurate rašė:
viska būtų OK su tais nedarbingumais, jei jiems pasibaigus ateitų mandagus pranešimas: baigėsi, pateikite NP SD...

bet ne, praėjus terminui, piktas laiškas: jūs vėluojate

lyg aš kasdiens sėdžiu sodros puslapyje ir seku... gal kas susirgo ir pasveiko

O man skambina..... baigė sirgti, pridavė ir kitą dieną oba.... skambutis iš Sodros... ir labai mandra kokia konsultantė...

Voveruska01 3930

2015-10-21 14:22 Voveruska01

KJurate rašė:
man šiame projekte nerimą kelia , tai, kad turima omenyje, bent taip parašyta, visos pajamos, tame tarpe ir dividendai, nuomos ir t.t.... o jie dažnai viršija tuos 14000 eur

nebent kitur nustatyta kitaip?

Labai tikiuosi, kad nepriims tokio pakeitimo. Ir aš supratau, kad VISOS pajamos

Įdomu, kaip tai įsivaizduojama perkelti praktikoje. Atsirastų prievolė VISIEMS gyventojams deklaruotis, idant galima būtų pamatyti tas kiekvieno žmogaus pajamas, kurios ten viršija, ar neviršija. Nes iš DU tikriausiai neįmanoma atskaičiuoti kažkokiom dalim, vistiek taikytume 15 proc tarifą.

KJurate 6546

2 2015-10-21 14:57 KJurate 2015-10-21 15-13

mariska rašė:
Nežinau, bet man tai problemų nesukelia.

tiesiog pasidarai per savaitę vieną dieną kada pratikrini ir viskas

nesukelia jokių problemų kol tai yra keli klientai, bet juk tai galioja ir paslaugas teikiančioms įmonėm, kur klientų gali būti 50-100 ir kiek laiko reikia skirti per savaitę, kad "patikrinti" kad niekur niekas neserga... o sukasi tos ataskaitėlės lėtokai...mes tam skirdavome tarkim pirmą mėnesio darbo dieną, kad žinotume kam kiek skaičiuoti algos, o dabar tai funkcijai žmogų budintį samdyti?
negi sudėtinga, pasibaigus nedarbingumui, sugeneruoti pranešimą : pabaiga

visokias nesąmones siuntinėja, o tikrai svarbios informacijos nesugeba pateikti patogiai... kiek su SODRA apie tai diskutavau... kelkime bangą- kolegos...
man taip sodros darbuotoja pasakė, jei gausime daug paklausimų- prašymų, tai perduosime užsakymą programuotojams, bet visis tyli- vadinasi visiems gerai

Byla 12118

2015-10-21 14:59 Byla

Sutinku. Pas mane vos keli žmonės, tai nėra sudėtinga. O jei daugiau, tai jau problema. Ir tikrai Sodra galėtų išsiuntinėti priminimus.

Tininga 50023

2015-10-21 15:02 Tininga

Byla rašė:
Sutinku. Pas mane vos keli žmonės, tai nėra sudėtinga. O jei daugiau, tai jau problema. Ir tikrai Sodra galėtų išsiuntinėti priminimus.

Pas mus 80. Bet nesudėtinga...

Ir iki šiol taip būdavo daroma.

KJurate 6546

2015-10-21 15:14 KJurate 2015-10-21 15-48

Tininga, darbuotojų ar įmonių?
aš kalbu, kai įmonių daug, tuomet yra kas veikti

Tininga 50023

2015-10-21 15:31 Tininga

KJurate rašė:
Tiniga, darbuotojų ar įmonių?
aš kalbu, kai įmonių daug, tuomet yra kas veikti

Kai dėl įmonių tai taip, suprantu, kad yra daugiau darbo. Bet turbūt ne vienas asmuo tvarko 100 įmonių apskaitą...

Gita1 8603

2 2015-10-21 15:34 Gita1

Tai yra juk NBA.. ar negalėtų ji sugeneruoti kokio kreipimosi kur reiktų prisijungti kaip prie peticijos (paspaudi nuorodą, suvedi savo duomenis, patvirtini), kad būna prisijungi ir paskui pateiktų ją kam reikia.. manau tax'e patalpinus labai neblogas skaičius parašiukų susirinktų..

KJurate 6546

4 2015-10-21 15:34 KJurate

apskaitą tvarko tikrai ne vienas asmuo, bet įgaliotas pasirašyti, dėl kontrolės, yra vienas...žinoma kiti gali suformuoti pranešimus, bet vėlgi kiek tam laiko, kol per visus pereini, patikėk

bet grįžtu prie to paties: nejaugi sudėtinga vieną pranešimą suprogramuoti? juolab, kad terminai tai sutrumpėjo... buhalteriui nebelieka galimybės nei sirgti, nei atostogauti...

blackgate 3815

4 2015-10-21 15:57 blackgate

Tai apskritai sistema galėtų atsiųsti ne tik priminimus, bet ir laiškus į el.paštą apie gautus naujus nedarbingumo pažymėjimus. Man jau seniai klausimas, kodėl taip nėra daroma?

elbe 406

1 2015-10-21 16:32 elbe

KJurate rašė:

negi sudėtinga, pasibaigus nedarbingumui, sugeneruoti pranešimą : pabaiga

KJurate gerai parašė, "kelkime bangas"

Tikrai būtų palengvinimas su priminimais.

IRUTE78 2552

2015-10-21 22:28 IRUTE78

[quote=KJurate]

mariska rašė:
Mes tam skirdavome tarkim pirmą mėnesio darbo dieną, kad žinotume kam kiek skaičiuoti algos, o dabar tai funkcijai žmogų budintį samdyti?
negi sudėtinga, pasibaigus nedarbingumui, sugeneruoti pranešimą : pabaiga

Tas budintis yra, kur tabelyje žymi kuris darbuotojas, kada suserga, tai būtina daryti, jis ir gali atsiųsti pranešimą kada nedarbingumo pradžia, kuriam laikui išduotas np. Aišku, gal geriau, kad tai Sodra darytų, bet kažin ar taip darys.

mariska 8626

2015-10-22 09:46 mariska

Aš irgi tos nuomonės, kad nereikia užkrauti visko Sodrai, o tai per dieną ims eiti 15 laiškų kam baigėsi

Per epidemija pas mane būna ir 20 NP....

KJurate 6546

2015-10-22 10:10 KJurate

Man sodristė sakė, jei tik būtų keliolika pakalausimų, tuomet programuotų, bet matau, kad yra norinčių palikti viską kaip yra
kai vieną įmonė ir daug darbuotojų, tai vienoks procesų valdymas, o kai yra daug įmonių po kelis darbuotojus, kurie tikrai jokių tabelių nesiuntinėja, juk jie DIREKTORIAI, tai ir prasideda keblumai.

reiks kooperuotis su apskaitos įmonių asociacija... arba NBA pajungti

mariska 8626

7 2015-10-22 10:14 mariska

KJurate rašė:
Man sodristė sakė, jei tik būtų keliolika pakalausimų, tuomet programuotų, bet matau, kad yra norinčių palikti viską kaip yra
kai vieną įmonė ir daug darbuotojų, tai vienoks procesų valdymas, o kai yra daug įmonių po kelis darbuotojus, kurie tikrai jokių tabelių nesiuntinėja, juk jie DIREKTORIAI, tai ir prasideda keblumai.

reiks kooperuotis su apskaitos įmonių asociacija... arba NBA pajungti

Sodra vienos SAM padaryti nesugeba, kur papildomas 1 proc. Gal dėl to pradžiai reikėtų rašyti

, nes atsibodo po dvi siuntinėti SAM ir 2 SD.... na pridėtų varnelę ir viskas

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis