Daivuze rašė: Susimaisiau ir as... padekite!
Musu imoneje nori isidarbinti zmogus. Vartydama jo soc. draudimo pazymejima, pastebejau, kad nera atleidimo iraso is paskutines darbovietes. Man paklausus, kada jis ruosiasi is ten iseiti ir isidarbinti pas mus, atsake:
-Is ten as neiseisiu, ten dirbu puse etato...
Taigi, klausimas - kas turetu nuspresti kurioje darbovieteje bus pirmaeiles, o kurioje antraeiles pareigos?
Jei ten dirba puse etato (4 val.), logiska manyt, kad dirbdamas pas mus pilnu etatu (8 val.) - bus pirmaeilese pareigose. O gal jis pats gali nuspresti ir pasirinkti kur bus forminamos pirmaeiles , o kur antraeiles pareigos???
Ar turetu mums pristatyti pazyma is savo esamos darbovietes, kuri patvirtintu, kad darbuotojas isties dirba puse etato?
Is anksto dekoju
Darbuotojas pats nusprendžia, kuri jo darbovietė pirmaeilė. Tada iš kitos darbovietės turi pristatyti pažymą apie darbo valandas