Tax.lt narys Rolf
- Tax.lt narys nuo
- 2006-06-21
- Tikras vardas
- Laimutė
- Miestas / vietovė
- Vilnius
- Tinklapis
- http://rankdarbiai.biz/Mazi-dalykai/Temari-3
- Pomėgiai
- mezgimas, skaitymas
- Rolf
- forume parašė 17196 žinučių
Naujausios žinutės:
2009-06-03 16:04
Apskaita & Auditas »
Sąskaitų korespondencija »
#660523
Ar skaitėt 20-ą ?
Ten visos sąskaitų korespondencijos surašytos
Ten visos sąskaitų korespondencijos surašytos
2009-06-03 15:07
Bendra »
Atostoginių skaičiavimas »
#660457
Tininga rašė:
Atostogų apmokėjimas nuo praeities nepriklauso, išskyrus paskutinius 12 mėn.
Trumpai ir aiškiai
Tininga rašė:
Atostogų apmokėjimas nuo praeities nepriklauso, išskyrus paskutinius 12 mėn.
Trumpai ir aiškiai
2009-06-03 14:52
Bendra »
Atostoginių skaičiavimas »
#660444
[quote="urtele"]
Tininga rašė: Atostogų kompensacija tada skaičiuojam po 28k.d už metus?
Kalendorinių dienų skaičius nepriklauso nuo dirbtų dienų skaičiaus per savaitę.
Tininga rašė: Atostogų kompensacija tada skaičiuojam po 28k.d už metus?
Kalendorinių dienų skaičius nepriklauso nuo dirbtų dienų skaičiaus per savaitę.
2009-06-03 14:48
PVM »
Naujos sodros formos »
#660439
Nei sodrai, nei VDI, nei VMI nereikia pranešti apie ne visą darbo laiką.
2009-06-03 13:56
Apskaita & Auditas »
Sąskaitų korespondencija »
#660407
Susiraskit temą apie programą Centas, ten ir klauskite. Nedirbau su šia programa.
2009-06-03 13:15
Bendra »
Atostoginių skaičiavimas »
#660388
Nėra parašyta, tiesiog taip sumąsčiau.
Imkim pavyzdį: darbuotojas dirbo 2006 ir 2007 metais po 5d.d. per savaitę grafiku.
Nuo 2008 iki dabar po 1d.d. per savaitę grafiku.
Neatostogavo dar. Ima dabar visą mėnesį atostogų.
Tai negi jam priklauso apmokėti tik už 4 darbo dienas.
Kažkaip neteisingai gaunasi.
Imkim pavyzdį: darbuotojas dirbo 2006 ir 2007 metais po 5d.d. per savaitę grafiku.
Nuo 2008 iki dabar po 1d.d. per savaitę grafiku.
Neatostogavo dar. Ima dabar visą mėnesį atostogų.
Tai negi jam priklauso apmokėti tik už 4 darbo dienas.
Kažkaip neteisingai gaunasi.
2009-06-03 12:44
Apskaita & Auditas »
Sąskaitų korespondencija »
#660358
minora rašė:
Draudimas tiesiogiai perveda remontavusiai įmonei:
D443-K ? 1052,22
kokia tai būtų K sąskaita ir ar gerai surašau sąsk.korespondenciją?Mes ne PVM mokėtojai,bet PVM traukiu,po to perkeliu į 6 klasę.Ačiū.
K 6111
Mažinate remonto sąnauads.
minora rašė:
Draudimas tiesiogiai perveda remontavusiai įmonei:
D443-K ? 1052,22
kokia tai būtų K sąskaita ir ar gerai surašau sąsk.korespondenciją?Mes ne PVM mokėtojai,bet PVM traukiu,po to perkeliu į 6 klasę.Ačiū.
K 6111
Mažinate remonto sąnauads.
2009-06-03 12:07
Įvairūs »
Akcininkų įnašai nuostoliams padengti »
#660335
rasa76 rašė: tai kaip suvaiksto saskaitos. Fiksuojasi skola akcininkui?
Apskaitoje registruojate pinigų įnešimą nuostoliams padengti:
D 271/272
K 341
rasa76 rašė: tai kaip suvaiksto saskaitos. Fiksuojasi skola akcininkui?
Apskaitoje registruojate pinigų įnešimą nuostoliams padengti:
D 271/272
K 341
2009-06-03 12:02
Bendra »
Atostoginių skaičiavimas »
#660325
Pažiūrėkite, kokiu grafiku dirbo laikotarpiu, už kurį ima atostogas. Jei dirbo tik pagal 5d.d. per savaitę grafiką, atostoginius skaičiuojate pagal 5d.d. per savaitę grafiką.
2009-06-03 11:42
Bendra »
Atostoginių skaičiavimas »
#660303
170 straipsnis. Darbo stažas kasmetinėms atostogoms gauti
6) nemokamos atostogos iki keturiolikos kalendorinių dienų;
7) nemokamos atostogos iki trisdešimties kalendorinių dienų neįgaliesiems;
8) nemokamos atostogos iki trisdešimties kalendorinių dienų asmenims, slaugantiems neįgalųjį;
6) nemokamos atostogos iki keturiolikos kalendorinių dienų;
7) nemokamos atostogos iki trisdešimties kalendorinių dienų neįgaliesiems;
8) nemokamos atostogos iki trisdešimties kalendorinių dienų asmenims, slaugantiems neįgalųjį;
2009-06-02 22:37
Darbo teisė »
Tėvystės atostogos »
#660195
manila rašė: tai reikia parasyti isakyma, kopija duoti darbuotojui ir i sodra pranest SD forma, taip?
www.sodra.lt/index.php?cid=328
manila rašė: tai reikia parasyti isakyma, kopija duoti darbuotojui ir i sodra pranest SD forma, taip?
www.sodra.lt/index.php?cid=328
2009-06-02 16:12
PVM »
Naujos sodros formos »
#660076
Lielupe rašė: Skaitant apie butinus pranesimus SODRAI, uzsifiksavo, kad jei darbuotojas pradeda dirbti maziau nei puse etato, reikia pranesti sodrai.
Kur išskaitėt tokį dalyką?
Lielupe rašė: Skaitant apie butinus pranesimus SODRAI, uzsifiksavo, kad jei darbuotojas pradeda dirbti maziau nei puse etato, reikia pranesti sodrai.
Kur išskaitėt tokį dalyką?
2009-06-02 15:21
Bendra »
Vel komandiruotė... »
#660022
editaa rašė: Jei pvz prisk.DU 800,tai dienpinigiai gali buti ne daugiau 400lt kad ju nereiktu apmokstinti?
Taip
editaa rašė: Jei pvz prisk.DU 800,tai dienpinigiai gali buti ne daugiau 400lt kad ju nereiktu apmokstinti?
Taip
2009-06-02 15:20
Apskaita & Auditas »
Metinė finansinė atskaitomybė »
#660021
Tai, ką skirstote 2009 metais, apskaitoje registruojate akcininkų susirinkimo data. Ir tai 2008 metų balanse nerodoma.
2009-06-02 15:06
Apskaita & Auditas »
Ilagalaikis turtas »
#660010
sonaaa rašė:
Ar surašomas inventorizacijos aktas ir nerastas turtas nurašomas į neleidžiamus atskaitymus?
Taip, surašomas inventorizacijos aktas.
Jei nurašomas IT, gali tekti atstatyti PVM pagal PVMĮ 67str.
Nurašytas prarastas turtas neleidž.atskaitymai.
sonaaa rašė:
Ar surašomas inventorizacijos aktas ir nerastas turtas nurašomas į neleidžiamus atskaitymus?
Taip, surašomas inventorizacijos aktas.
Jei nurašomas IT, gali tekti atstatyti PVM pagal PVMĮ 67str.
Nurašytas prarastas turtas neleidž.atskaitymai.
2009-06-02 15:01
Bendra »
Vel komandiruotė... »
#660000
editaa rašė: Ar nereikia niekur dienpinigiu deklaruoti?
Jei dienpinigiai neapmokestinami, tai niekur ir nedeklaruojami.
editaa rašė: Ar nereikia niekur dienpinigiu deklaruoti?
Jei dienpinigiai neapmokestinami, tai niekur ir nedeklaruojami.
2009-06-02 15:00
Bendra »
Vel komandiruotė... »
#659996
Lukas2 rašė:
O gal isvis galima komandiruote be dienpinigiu? kas tai nusprendzia?
L
220 straipsnis. Garantijos ir kompensacijos tarnybinių komandiruočių atveju
1. Darbuotojams, pasiųstiems į tarnybines komandiruotes, garantuojama, kad per visą komandiruotės laiką paliekama darbo vieta (pareigos) ir darbo užmokestis. Be to, jiems mokami dienpinigiai ir kompensuojamos su komandiruote susijusios išlaidos.
2. Šių išmokų dydį ir mokėjimo tvarką nustato Vyriausybė.
Lukas2 rašė:
O gal isvis galima komandiruote be dienpinigiu? kas tai nusprendzia?
L
220 straipsnis. Garantijos ir kompensacijos tarnybinių komandiruočių atveju
1. Darbuotojams, pasiųstiems į tarnybines komandiruotes, garantuojama, kad per visą komandiruotės laiką paliekama darbo vieta (pareigos) ir darbo užmokestis. Be to, jiems mokami dienpinigiai ir kompensuojamos su komandiruote susijusios išlaidos.
2. Šių išmokų dydį ir mokėjimo tvarką nustato Vyriausybė.
2009-06-02 14:28
Bendra »
Vel komandiruotė... »
#659978
Lukas2 rašė:
mes jiems juos sumaziname tarkime iki 30Lt/diena vietoje 200Lt/diena pagal norma, ar reikia darbuotojo prasymo/sutikimo, ar tai gali nuspresti ir skirti vadovas?
Dienpinigius galima mažinti iki 50proc., jei tai nustatyta darbo sutartyje arba kolektyvinėje sutartyje.
Lukas2 rašė:
mes jiems juos sumaziname tarkime iki 30Lt/diena vietoje 200Lt/diena pagal norma, ar reikia darbuotojo prasymo/sutikimo, ar tai gali nuspresti ir skirti vadovas?
Dienpinigius galima mažinti iki 50proc., jei tai nustatyta darbo sutartyje arba kolektyvinėje sutartyje.
2009-06-02 13:51
Darbo teisė »
Tėvystės atostogos »
#659945
Tėvystės atostogos suteikiamos iki 06.30d. imtinai.
2009-06-02 13:49
Bendra »
papildomos poilsio dienos (V) Help! »
#659944
Darbuotojo pageidavimu suteikiama papildoma poilsio diena. Žymima V, už tą dieną skaičiuojamas VDU.
2009-06-02 12:56
Bendra »
Išeitinė pašalpa »
#659914
MelynakeDanga rašė: kaip pask. išeitinę, kai paprastai tai aš VDU padaug.iš metinio vid mėn darbo dienų sk. kai dirbome 5 dienas o dabar 4 dirbam tik nuo 05 mėn. ir kiek taip dirbsim neaišku.Kaip paskaič kai žmogus rytoj dirbs paskutinę dieną, gal yra koks kitas būdas, žemai lenkiuosi
Darbo dienas per metus ( 12 mėnesių prieš atleidimą) dalijate iš 12.
MelynakeDanga rašė: kaip pask. išeitinę, kai paprastai tai aš VDU padaug.iš metinio vid mėn darbo dienų sk. kai dirbome 5 dienas o dabar 4 dirbam tik nuo 05 mėn. ir kiek taip dirbsim neaišku.Kaip paskaič kai žmogus rytoj dirbs paskutinę dieną, gal yra koks kitas būdas, žemai lenkiuosi
Darbo dienas per metus ( 12 mėnesių prieš atleidimą) dalijate iš 12.
2009-06-02 11:05
Bendra »
BALANSAS »
#659876
alioka rašė: Bet turiu kvaila klausima, kokia forma pelno(nuostolio) turiu priduoti VMI???
VMI reikia priduoti PLN204
alioka rašė: Bet turiu kvaila klausima, kokia forma pelno(nuostolio) turiu priduoti VMI???
VMI reikia priduoti PLN204
2009-06-01 15:08
Apskaita & Auditas »
Darbo laiko apskaitos žiniaraštis.Nauja forma. »
#659681
Dėl atostogų, tai viskas teisingai.
2009-06-01 14:09
Bendra »
Atostoginių skaičiavimas »
#659655
VDU skaičiuojate iš 12, 01, 02 mėn. faktiškai dirbto laiko ir už tą laikotarpį priskaitytą DU.
2009-06-01 13:56
Įvairūs »
Sąskaita faktūra »
#659647
Reikalingas vadovo įsakymas dėl s/f numeravimo.
2009-06-01 13:24
Pelno mokestis »
Reklamos sąnaudos »
#659634
Vdusia rašė: Reklaminė iskaba ir reklaminis tentas - ar galiu dėt į sąnaudas, ar į ilgalaikį turtą.
www.buhalteris.lt/index.php?cid=821&new_id=687
Vdusia rašė: Reklaminė iskaba ir reklaminis tentas - ar galiu dėt į sąnaudas, ar į ilgalaikį turtą.
www.buhalteris.lt/index.php?cid=821&new_id=687
Tax.lt © 2002 - 2024, admin@tax.lt,
Reklama tax.lt
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui