Rytas - tai metas, kai beveik visi pavydi bedarbiams...

Tai jau tikrai

Kokiu pagrindu

mic.vmi.lt/documentpublicone.do?&id=10000...
65. Ar apskaičiuojant komandiruočių kompensacijų, neapmokestinamų gyventojų pajamų mokesčiu, dydį reikia atsižvelgti į darbo sutartyje nustatytą priedą prie darbo užmokesčio?

Jeigu darbo sutartyje yra nustatytas priedas prie darbo užmokesčio, tai apskaičiuojant komandiruočių kompensacijų, neapmokestinamų gyventojų pajamų mokesčiu, dydį priedas laikomas nustatyto darbo užmokesčio dalimi.

bugie,

Socialinio mokesčio deklaraciją pateikiate su 4 proc.tarifu.
Jei klaida esminė, 2007.01.01.data.
Jei ne, tai tada, kai pastebėjote klaidą ir ją ištaisėte.
Sąskaitų korespondencija gera.

Pusryčiai namie, pietūs "sultinys su pyragėliais", vakarienė namie.

Taip, neleidž.atskaitymai, nes kiek supratau, kad įmonė yra kalta, kad užsakė blankus su pasikart.serija ir numeriais.

48. Kieno vardu turi būti išrašyti komandiruotės išlaidas pagrindžiantys dokumentai?

Komandiruotės išlaidas, kurių pagrindu pripažįstamos komandiruočių sąnaudos, patvirtinantys dokumentai gali būti išrašyti tiek vieneto, tiek komandiruojamo asmens vardu. Tačiau kiekvienu atveju išlaidos, kurių pagrindu pripažįstamos sąnaudos, gali būti grindžiamos tik juridinę galią turinčiais dokumentais, kurie privalo turėti visus buhalterinę apskaitą reglamentuojančių teisės aktų nustatytus privalomus apskaitos dokumentų rekvizitus.

FA taisyti negalite, nes pridavėt ją RC.
Teks taisyti klaidą šiais metais.

Jei ta salė išnuomota darbuotojams lankytis, tai tikrai bus neleidž.atskaitymai bei PVM atskaita negalima. Tokia nuoma nesusijusi su pajamų uždirbimu ar ekonomine nauda.

3.3. Pagal Tvarkos 2.4.1 punktą gyventojo pajamomis gautomis natūra pripažįstama nauda, gauta iš asmens, susijusio su juo darbo santykiais arba jų esmę atitinkančiais santykiais, kai asmuo sumoka (visiškai ar iš dalies) už gyventojui suteiktas įvairias laisvalaikio praleidimo, pramogų, poilsio, turizmo ir kitas panašaus pobūdžio paslaugas, taip pat už gydymo paslaugas (išskyrus teisės aktų nustatytus atvejus arba atvejus, kai gyventojui suteikiamos paslaugos, susijusios su socialine, medicinine ir profesine reabilitacija pagal Lietuvos Respublikos darbuotojų saugos ir sveikatos įstatymo (Žin., 1993, Nr. 55-1064; 2000, Nr. 95-2968) nuostatas). Tokios pajamos, gautos natūra, įvertinamos pagal darbdavio patirtų išlaidų sumą.
Pavyzdžiai:
1. UAB „X“ išnuomavo sporto salę, salės nuomos kaina mėnesiui – 500 Lt. Kai įmanoma nustatyti, kokie konkrečiai įmonės darbuotojai gauna naudą iš šios salės nuomos (pagal įmonėje sudarytą pareiškusių norą lankyti arba lankančių sporto salę vardinį darbuotojų sąrašą arba lankančius asmenis galima identifikuoti remiantis kitais šaltiniais, pvz., lankančių asmenų sąrašas yra sporto salėje, arba pagal tokiems asmenims išduotų specialių leidimų registraciją ir pan.), laikoma, kad šie darbuotojai gavo pajamų natūra. Vadinasi, darbdavio patirtų 500 Lt išlaidų suma kiekvieną mėnesį padalijama kiekvienam naudą gaunančiam darbuotojui ir atitinkama suma laikoma to darbuotojo pajamomis natūra.

Galima

Jei salės nuoma padės įmonei uždirbti pajamas, sąnaudos bus leidž.atskaitymai ir PVM galit dėti į atskaitą, jei ne, tada neleidž.atskaitymai ir PVM atskaita negalima

Negali suteikti nemokamų atostogų:
184 straipsnis. Nemokamos atostogos
1. Darbuotojo reikalavimu nemokamos atostogos suteikiamos:
1) darbuotojams, auginantiems vaiką iki keturiolikos metų  iki keturiolikos kalendorinių dienų;
2) darbuotojams, auginantiems neįgalų vaiką iki aštuoniolikos metų – iki trisdešimties kalendorinių dienų;
3) moters nėštumo ir gimdymo atostogų metu bei vaiko priežiūros, kol jam sueis treji metai, atostogų metu tėvui jo pageidavimu (motinai  tėvo atostogų vaikui prižiūrėti, kol jam sueis treji metai, metu); šių atostogų bendra trukmė negali viršyti trijų mėnesių;
4) neįgaliajam – iki trisdešimties kalendorinių dienų per metus;
5) darbuotojui, vienam slaugančiam neįgalųjį, kuriam Neįgalumo ir darbingumo nustatymo tarnybos prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos sprendimu nustatytas nuolatinės slaugos būtinumas – iki 30 kalendorinių dienų per metus šalių suderintu laiku;
6) darbuotojui, slaugančiam sergantį šeimos narį – tokiam laikui, kurį rekomenduoja gydymo įstaiga;
7) santuokai sudaryti  ne mažiau kaip trys kalendorinės dienos;
8) mirusio šeimos nario laidotuvėms  ne mažiau kaip trys kalendorinės dienos.
2. Nemokamos atostogos dėl kitų priežasčių suteikiamos kolektyvinėje sutartyje nustatyta tvarka.

Mokymosi atostogų tiek daug irgi negali suteikti:
181 straipsnis. Mokymosi atostogos
1. Darbuotojams suteikiamos mokymosi atostogos stojamiesiems egzaminams į aukštesniąsias ir aukštąsias mokyklas pasirengti ir laikyti  po tris dienas kiekvienam egzaminui.
2. Darbuotojams, kurie mokosi bendrojo lavinimo mokyklose ar nustatyta tvarka įregistruotose aukštesniosiose ir aukštosiose mokyklose, pagal šių mokyklų pažymas suteikiamos mokymosi atostogos:
1) eiliniams egzaminams pasirengti ir laikyti  po tris dienas kiekvienam egzaminui;
2) įskaitoms pasirengti ir laikyti  po dvi dienas kiekvienai įskaitai;
3) laboratoriniams darbams atlikti ir konsultavimuisi  tiek dienų, kiek nustatyta mokymo planuose ir tvarkaraščiuose;
4) diplominiam (bakalauro, magistro) darbui baigti ir ginti  trisdešimt kalendorinių dienų;
5) valstybiniams (baigiamiesiems) egzaminams pasirengti ir laikyti  po šešias dienas kiekvienam egzaminui.

Vienetai tampa paramos gavėjais ir įgyja teisę gauti paramą tik Labdaros ir paramos įstatymo 15 str. nustatyta tvarka įgiję paramos gavėjo statusą.

Ar tos salės nuoma padeda įmonei uždirbti pajamas?

Turit įrašyti visą pelno mokesčio sumą 2000

Skaitydama suprantu, kad mano atveju tiktu ir 1 ir 3 variantas, tik kad skiriasi ar esmine klaida ar neesmine. O kaip nustatyti ar tai esmine ar tai neesmine klaida?
P.S. Ir dabar su tom korespondencijom tai visai susimaisiau. 1-ame ir 3-iame pvz parodyti pavyzdziai su nusidevejimu , tai sita suprantu, kad buvo kompas pirktas, jis neuzregistruotas nei kaip pirktas, nei uzregistruotas nusidevejimas. Tai su nusidevejimu kaip ir aisku. Bet kaip sukoresponduoti, kad jis buvo pirktas, ir pinigai sumoketi, ir juk atsakingas asmuo sumokejo, o imone jam negrazino... Na zodziu kuo toliau su sia klaida tai tuo man sunkiau. Gal ilgai mastant ir skaitant po savaites kazka ir padarysiu, bet taip norisi greiciau ja pataisyti. Jei kas galite prasau pagalbos[/quote]

Kaip nustatyti, ar klaida esminė: 7-as VII dalis www.apskaitosinstitutas.lt/docs/07___m_r.pdf

Pirkimą registruokite 2007.01.01. data, jei klaida esminė, jei ne, tada registruojate, kai pastebėjote klaidą.
Pirkimą registruojate per atskaitingą asmenį, įmonė lieka jam skolinga už kompo pirkimą.

Taip, sumokėtas avans.pelno mokestis

9 laukelyje rašai suma iš PLN204 56 laukelio.
12 laukelyje pasirenki tarifą.
14 laukelyje, kiek sumokėjai avansinio socialinio mokesčio ir toliau jau suskaičiuoja pati programa.

Bet jis po pravaikštų sirgo tai iš kur imti jo vidurkį?[/quote]

3mėn. d.d.
4mėn.d.d.(iki 04.19.)
5mėn. pravaikštos

Rolf
Jis sirgo nuo 04-19 iki 09-11 (tarpe ligos turėjo pravaikštas nuo 05-02-iki 05-12) Visą laiką buvo sakoma, kad serga, o pasirodo yra nepateisinamų dienų. Tai vidurkiui skaičiuoti imu 01-02-03 mėnesius. Ar taip manau?[/quote]

Kaip matau ne visą balandį sirgo, dirbo mėn.pradžioje.
Gegužės pradžioje turėjo pravaikštas.
Todėl ir 4, ir 5 mėnesiai įeina į VDU.
Pravaikštos mažins VDU.

Tada 5,4,3,

VDU skaičiavimui imate 6,7,8mėn.

Teisingai padarei.

Kur ten romantika
Vakare visada pažiūriu kokį nors filmą, taip kad pamatau ir romantikos, ir gražių vaizdų, ir prasmingų pokalbių bei minčių.
Bet tų serialų dialogai Man tiesiog gėda net klausyti, kad suaugę žmonės gali taip kalbėti.

Žiūrėdama į šias grožybes, garsą išjungi
Man teko porą kartu kaime žiūrėti, nes buvau priversta tai daryti. Teta žiūti tuos serialus. Galvojau galą gausiu, vien tik virkčiojimai, dūsavimai, aikčiojimai ir begalė beprasmybės....Atrodo, kad niekas visai nedirba ir neturi jokio kito užsiėmimo, kaip tik meilės reikalai. Kažkokios nesąmonės

Tik dėl tų auskarų gaišti laiką

Kam bereikaligai rašyti dokumentus, kai galima tai atlikti viena korespondencija, o rezultatas gaunasi tas pats.

O kodėl būtina?

Neturėtų rodyti klaidos, jei nereikia pildyti 22 laukelio.

Nereikia pildyti, nes įmonė išskaičiavo mokestį iš gyventojo pajamų.
Tas laukelis pildomas, kai įmonė savo lėšomis sumoka GPM.