Reikia

Labas vakaras-ar įmanoma taip,kad vienintelis akcininkas,jis ir direktorius ,save atleidžia iš darbo-pateikia Sodrai pranešmą apie savo atleidimą,bet ir toliau teikia Sodrai SAM pranešimus apie samdomą darbuotoją,kurį dabar jau nori irgi atleisti ir stabdyti laikinai įmonęs veiklą?Kaip Sodra priima jo pranešimus,jei jo,kaip imonės darbuotojo, jau nėra toje įmonėje-jis tik vienintelis akcininkas,bet jau net ne imonės vadovas?Gavau tokį klausimą-ir nežinau ką atsakyt.
Ačiū.

Na taip-tą ir turėjau mintyje

Aš vat ir nesuprantu to.
Tai tarkime-jei 2015 09 men zmogus dirbo 88 val
o jei dirbtų pilna laiką būtu 176 val-tai čia ir reiktų suprast tas įmonės pilnos darbo valandos?

Laba diena-sakykite prašau,kaip tas koeficientas apskaičiojamas-darbuotojas dirbo pilną darbo laiką 6 d.d savaitėje,tik nuo 2014/03 pradejo dirbi 5 d.d po 4 val.
Kiti apskaičiavimai-lentelėje-ten koeficientas-sąlyginis. Ačiū

Gal ir plaukai ataugs jau

5. Kai avansinis pelno mokestis apskaičiuojamas pagal praėjusių metų veiklos rezultatus, deklaracija pateikiama:
5.1. einamųjų mokestinių metų I–III ketvirčių (pirmųjų devynių mėnesių) – iki einamųjų mokestinių metų pirmojo mėnesio paskutinės dienos (jei mokestiniai metai sutampa su kalendoriniais – iki sausio 31 dienos);
5.2. einamųjų mokestinių metų IV ketvirčio (dešimto–dvylikto mėnesių) – iki einamųjų mokestinių metų dešimto mėnesio paskutinės dienos (jei mokestiniai metai sutampa su kalendoriniais – iki spalio 31 dienos).

Ačiū labai-dar klausimas-ar tokiu atveju reikalingas koks įsakymas ar ne?

Sveiki-darbuotojui šiandien paskutinė atostogų diena (atostogavo visą 07 ir 08 mėn.) ir jis susirgo.
1.Tai tabelyje žymiu L o tą vieną nepanaudotų atostogų dieną pratęsiu po ligos?
2.Ar reikėtų dėl tos vienos dienos perskaičiuoti 08 mėn. atostoginius ?
3.Ar ligos pašalpą už 2 dienas traukt abi dienas į 08 mėn. arba 09 mėn. d.u.a ž. ar vieną diena į 08mėn. , kitą į 09 mėn.?

Ačiū.

kaunovsc.sam.lt/informacija-gyventojui/koks-yr...

Ateinu į batų parduotuvę,išsirenku,matuojuos.Pardavėja klausia-geri?
Sėdžiu visas raudonas ir galvoju-Viešpatie-nejaugi taip matosi?

O gal kokį anekdota???

www.sodra.lt/lt/situacijos/informacija-drau...


Jei 15 mėnesio diena yra nedarbo diena arba šventinė diena, pranešimą pateikti galima iki kitos darbo dienos pabaigos.

Nenuskausmino

Matysim,kaip bus

Na ka Jūs-buhalteris tai išskirtinis-jis turi dirbt visur ir visada-ar serga,ar medzioja,žvejoja,ar uogas renka. Na-atsakė būtent taip.

Paskambinau į Sodrą šiuo klausimu.Atsakymas-buhalteris,turėdamas laikiną nedarbingumą,gali teikti NP-SD ir kitas formas,įtakos jo ligos pašalpai nebus jokios-jei jis už tą pateikimą negaus jokių draudžiamųjų pajamų.

Sveiki-kokios blogybės laukia-jei buhalteris,turėdamas nedarbingumą, pateikia NP-SD?Tuo pačiu ir savo.Situacija tokia,kad direktorius atostogauja-jo el.parašo galiojimas pasibaigęs,o daugiau nėra kam.

Galėtų Tomukas Tax dizainą vėl pakeist-pamakaluot čia viską ,pamaišyt-iškart gyvybė atsirastų

Paskambinau antstolei-tai jos kontoros darbuotoja sakė-kad klausimas ginčytinas-bet jie traktuoja,kad pagal CK nuostatas-išskaitos antstoliui daromos nuo darbuotojui išmokėti priklausančios sumos-taigi tas 1 proc. taip pat įeina.

Nežinau ,aš tik kalbu apie teisingai apskaičiuotą išmokėjimui sumą.

Bet juk tai išskaita.

Taip ir susimaišyt galima Ir išmokėt žmogui daugiau 1 procentu.

Na tai-bet skaičiuojant d.u, gi minusuoji tą sumą-ir kas lieka-tada jau antstoliui...
Tai čia dar reikia atskirai žiūrėt išskaitymus antstoliui.. Reiks taisyt.

Tikrai nereikia išminusuot?As atimu.

Delspinigius viena įmonė mums rašo ant PVM sąskaitos -faktūros blanko.Tai gal galima ir baudoms.

Sveiki..Darbuotojas dirba autošaltkalviu-jį nori pervest į pardavėjo pareigas-jis sutinka .D.u. ir darbo laikas nesikeičia.
Ar užtenka tik DS pakeitimo?Ar reikėtų darbuotojo raštiško sutikimo?O Sodrai 14 SD reikia pateikt? Ačiū

Tikrai taip

Taip.

www3.lrs.lt/pls/inter3/dokpaieska.showdoc_...

24.str.