Sveiki, turiu klausymą.
Išeinu savo noru iš darbovietes UAB. Per keleta metų susidarė apie pusantro mėnesio neišnaudotų atostogų. Kaip aš suprantu, kompensacija už nepanaudotas atostogas skaičiuojama taip: imam paskutiniu 3-jų mėnesių išmokėtų algų sumos vidurkis ir ......
Tačiau vieną iš tų trijų mėnesių teko dirbti puse etato.
Kaip šiuo atveju? Nes gaunasi kad nepilnai pradirbti 3-ys paskutiniai mėnesiai, pagal kuriuos mokami atostoginiai.
Patarkit bo liko tik savaitė.
Kaip skaičiuojama kompensacija už nepanaudotas atostogas išeinant išdarbo savo noru?
Sveiki, turiu klausymą.
Išeinu savo noru iš darbovietes UAB. Per keleta metų susidarė apie pusantro mėnesio neišnaudotų atostogų. Kaip aš suprantu, kompensacija už nepanaudotas atostogas skaičiuojama taip: imam paskutiniu 3-jų mėnesių išmokėtų algų sumos vidurkis ir ......
Tačiau vieną iš tų trijų mėnesių teko dirbti puse etato.
Kaip šiuo atveju? Nes gaunasi kad nepilnai pradirbti 3-ys paskutiniai mėnesiai, pagal kuriuos mokami atostoginiai.
Patarkit bo liko tik savaitė.
Vidutinis DU x likusios nepanaudotos atostogos x 0.7 (kooregavimo koeficientas jeigu 5 darbo dienų savaitė)
Jeigu dirbai 0.5 etato, tai tavo darbo valandos per savaitę sudarys ne 40 val, o 20 val., jei DU tavo nesumažėjo dėl kokių nors kitų priežasčių, o tik dėl darbo valandų tai skaičiuojant vidurkį tu labai ir nenukenti......
Išeinu savo noru iš darbovietes UAB. Per keleta metų susidarė apie pusantro mėnesio neišnaudotų atostogų. Kaip aš suprantu, kompensacija už nepanaudotas atostogas skaičiuojama taip: imam paskutiniu 3-jų mėnesių išmokėtų algų sumos vidurkis ir ......
Tačiau vieną iš tų trijų mėnesių teko dirbti puse etato.
Kaip šiuo atveju? Nes gaunasi kad nepilnai pradirbti 3-ys paskutiniai mėnesiai, pagal kuriuos mokami atostoginiai.
Patarkit bo liko tik savaitė.
Vidutinis DU x likusios nepanaudotos atostogos x 0.7 (kooregavimo koeficientas jeigu 5 darbo dienų savaitė)
Jeigu dirbai 0.5 etato, tai tavo darbo valandos per savaitę sudarys ne 40 val, o 20 val., jei DU tavo nesumažėjo dėl kokių nors kitų priežasčių, o tik dėl darbo valandų tai skaičiuojant vidurkį tu labai ir nenukenti......
Rudaiti nesutinku - Nepanaudotos atostogos skaičiuojamos ne valandomis, o dienomis - todėl 0.5 etato gali turėti didelę įtaką - kai ta pati dienų kiekį dalinama iš Dvigubai mazenes algos.
Nutarimas dėl VDU skaičiavimo tokiem atvejai turi nuostata -
"Kai darbuotojui per darbo metus prieš atostogų pradžios mėnesį buvo nustatyta (jo sutikimu ar prašymu) skirtinga darbo trukmė, vidutinis vienos darbo dienos (valandos) užmokestis perskaičiuojamas atsižvelgiant į darbuotojui nustatytos darbo trukmės santykį su įmonės darbo laiko trukme, nustatyta pagal Lietuvos Respublikos darbo kodeksą
. Šia nuostata taip pat vadovaujamasi apskaičiuojant piniginę kompensaciją už nepanaudotas kasmetines atostogas."
Jei buhalteris neįvertindamas šios nuostatos0.5 skaičiuos proporcingai pilnam etatui - gali buti kad asmuo ir nenukentės.
DK: Darbdavys privalo imtis priemonių padėti darbuotojui vykdyti jo šeiminius įsipareigojimus
Nutarimas dėl VDU skaičiavimo tokiem atvejai turi nuostata -
"Kai darbuotojui per darbo metus prieš atostogų pradžios mėnesį buvo nustatyta (jo sutikimu ar prašymu) skirtinga darbo trukmė, vidutinis vienos darbo dienos (valandos) užmokestis perskaičiuojamas atsižvelgiant į darbuotojui nustatytos darbo trukmės santykį su įmonės darbo laiko trukme, nustatyta pagal Lietuvos Respublikos darbo kodeksą
. Šia nuostata taip pat vadovaujamasi apskaičiuojant piniginę kompensaciją už nepanaudotas kasmetines atostogas."
Jei buhalteris neįvertindamas šios nuostatos0.5 skaičiuos proporcingai pilnam etatui - gali buti kad asmuo ir nenukentės.
DK: Darbdavys privalo imtis priemonių padėti darbuotojui vykdyti jo šeiminius įsipareigojimus
tax.lt/modules.php?name=Forums&file=viewtopic&t=1365&postdays=0&postorder=asc&start=0
tax.lt/modules.php?name=Forums&file=viewtopic&t=1783&postdays=0&postorder=asc&start=0
Yra ir daugiau temų apie kompensacijas
5*28/366 lygu 0,38
tax.lt/modules.php?name=Forums&file=viewtopic&t=1783&postdays=0&postorder=asc&start=0
Yra ir daugiau temų apie kompensacijas
5*28/366 lygu 0,38
amri rašė:
Amri pas tave gaunasi labai didelė paklaida del apvalinimo iki 2.33. Tiesa sakant žiauri matematika perskaičiuoti 5 dienas į mėnesius.
Manau tavo skaičiavimas netikslus. be to koeficientas 0.7 jau taikomas nustatan apmokėjimą o ne kiek dienų priklauso - nors jo paskirstyti ir prilyginti kalendorines dienas darbo dienom
DK: Darbdavys privalo imtis priemonių padėti darbuotojui vykdyti jo šeiminius įsipareigojimus
Tik noriu pasakyti kad tokiu atveju tikrai gaunamas netikslus skaičius, nors kaip dienų taip mažai aš pats suapvalinu i didesne puse ir sumoku didesne suma.
Taip p. Bartekevičių pažįstam, bet ne viskam kas jo pasakyta pritariam.
Be to grįžtant prie sąlygos - reikėtų tokio informacijos kad viskas būtų tvarkingai - kokiam kalendorinių dienų laikui buvo pasamdytas.
0.38 mes paskaičiavom ašku turint omeny kad 5 dieno yra ne darbo, o kalendorinės. - o tik poto jau skaičiuodami sumą takome 0.7 koeficientas.
Tada skaičiuojant YPAČ mažai terminais tokiose vietose gauname paklaidas:
1) 28/12=2.333333333 (imam tik 2.33)
2) Kodėl imi 22 darbo dienas jei kievieną mėn. jų skaičius svyruoja ? Jei įmant vidutinį metinį tai jis 21.3
Taigi turime 2 variantus - kuri naudoja armi ir kita - abu teisingi:
1)2.33* (DD/mėn.DD)=priklauso atostogų kalendorinėmis dienomis
2)(Dirb. kal.dienos/365)*28= priklauso atostogų kalendorinėmis dienomis
Tik imame skirtingas dienas.
Tiesi žinant darbo dienų skaičių per metus yra ir 3 skaičiavimas:
(Dirbta darbo dienų/255)*28=prikaluso atostogų Kal. dienomis - toks skaičiavimas labai artiams primam. (5/255)*28=0.55
DK: Darbdavys privalo imtis priemonių padėti darbuotojui vykdyti jo šeiminius įsipareigojimus
Taip p. Bartekevičių pažįstam, bet ne viskam kas jo pasakyta pritariam.
Be to grįžtant prie sąlygos - reikėtų tokio informacijos kad viskas būtų tvarkingai - kokiam kalendorinių dienų laikui buvo pasamdytas.
0.38 mes paskaičiavom ašku turint omeny kad 5 dieno yra ne darbo, o kalendorinės. - o tik poto jau skaičiuodami sumą takome 0.7 koeficientas.
Tada skaičiuojant YPAČ mažai terminais tokiose vietose gauname paklaidas:
1) 28/12=2.333333333 (imam tik 2.33)
2) Kodėl imi 22 darbo dienas jei kievieną mėn. jų skaičius svyruoja ? Jei įmant vidutinį metinį tai jis 21.3
Taigi turime 2 variantus - kuri naudoja armi ir kita - abu teisingi:
1)2.33* (DD/mėn.DD)=priklauso atostogų kalendorinėmis dienomis
2)(Dirb. kal.dienos/365)*28= priklauso atostogų kalendorinėmis dienomis
Tik imame skirtingas dienas.
Tiesi žinant darbo dienų skaičių per metus yra ir 3 skaičiavimas:
(Dirbta darbo dienų/255)*28=prikaluso atostogų Kal. dienomis - toks skaičiavimas labai artiams primam. (5/255)*28=0.55
DK: Darbdavys privalo imtis priemonių padėti darbuotojui vykdyti jo šeiminius įsipareigojimus
Emma rašė:
Emma nesupratai ne tame esme
0.38 - tai gaunasi darbo dienos (0.55*0.7= 0.385)
0.55 - kalendorinės dienos - mes skirtigai skaičiavom (vieni darbo dienoms kiti kalendorinem) gavom skirtingus rezultatus.
Paklaida gaunasi nedaugiau nei 0.02
DK: Darbdavys privalo imtis priemonių padėti darbuotojui vykdyti jo šeiminius įsipareigojimus
Noriu paklausti ar gerai skaiciuoju kompensacija uz nepanaudotas atostogas:
Žmogus dirbo viena laikotarpi 6 d d savaiteje, o kita laikotarpi 5 d d savaiteje.
Paskutinius 6 menesius zmogus dirbo pagal sumini darbo grafika 5 d d savaitej 40 val.
As skaiciuoju taip:
2008-08-01 iseina is darbo:
2004-04-01 iki 2008-01-31 priklauso atostogu 107,4740 atostogauta 68 k d priklauso kompensacija uz 39,47 kd si laikotarpi dirbo 6 d d savaitej 39,47*0,85=33,55 d d atostogu priklauso
Imu paskutiniu 3 men
5men-15d-675Lt
6men-19d-900Lt
7men-21d 900Lt
Tenka 1 d d 2475/55=45Lt*33,55=1509,75Lt
2008-02-01iki2008-08-01 (cia buvo taikyta sumine darbo laiko apskaita) priklauso kompensacija uz 14,0384 d d si laikotarpi dirbo 5 d d savaitej 14,0384*0,7=9,83 d d atostogu priklauso
Imu paskutiniu 3 men
5men-15d-675Lt
6men-19d-900Lt
7men-21d 900Lt
Tenka 1 d d 2475/55=45Lt*9,83=442,35Lt
Is viso
1509,75Lt+442,35Lt=1952,10Lt kompensacija uz nepanaudotas atostogas
Ar taip skaiciuoju? direktore sako cia yra per daug kompensacijos tai as esu pasimetus aciu
Žmogus dirbo viena laikotarpi 6 d d savaiteje, o kita laikotarpi 5 d d savaiteje.
Paskutinius 6 menesius zmogus dirbo pagal sumini darbo grafika 5 d d savaitej 40 val.
As skaiciuoju taip:
2008-08-01 iseina is darbo:
2004-04-01 iki 2008-01-31 priklauso atostogu 107,4740 atostogauta 68 k d priklauso kompensacija uz 39,47 kd si laikotarpi dirbo 6 d d savaitej 39,47*0,85=33,55 d d atostogu priklauso
Imu paskutiniu 3 men
5men-15d-675Lt
6men-19d-900Lt
7men-21d 900Lt
Tenka 1 d d 2475/55=45Lt*33,55=1509,75Lt
2008-02-01iki2008-08-01 (cia buvo taikyta sumine darbo laiko apskaita) priklauso kompensacija uz 14,0384 d d si laikotarpi dirbo 5 d d savaitej 14,0384*0,7=9,83 d d atostogu priklauso
Imu paskutiniu 3 men
5men-15d-675Lt
6men-19d-900Lt
7men-21d 900Lt
Tenka 1 d d 2475/55=45Lt*9,83=442,35Lt
Is viso
1509,75Lt+442,35Lt=1952,10Lt kompensacija uz nepanaudotas atostogas
Ar taip skaiciuoju? direktore sako cia yra per daug kompensacijos tai as esu pasimetus aciu
#546796
2008-08-04 20:07
vvirginija1
redaguota: 2011-09-11 05-55
Jolanta02 rašė:
Tai Jūs parodykit savo direktorei, kad žmogus 4 su virš metų nebuvo atostogose, ir dar mat per daug kompensacijos

#546800
2008-08-04 20:19
vvirginija1
redaguota: 2011-09-11 05-55
Jolanta02 rašė:
Na man dar neteko tokių skaičiavimų su darbo trukmės pasikeitimais, todėl tikrai nepasakysiu kaip reikėtų teisingai paskaičiuoti. Gal kas atsiras iš susidūrusių su tai..

Diskusijos
-
Atostoginiai susimažinus darbo krūvį
apie 21 valandų |
failai: 0 |
ASHAI-7 » 1
-
Sąnaudos
apie 22 valandų |
failai: 1 |
Gita1 » 1031
-
Patalpų nuoma
1 diena |
failai: 6 |
holdingas » 1032
-
Rivilė
1 diena |
failai: 312 |
Luka_Paciolis » 15513
-
Elektroninė parduotuvė
1 diena |
failai: 0 |
Gregoris » 1
-
Finvalda
1 diena |
failai: 113 |
Monika95 » 6281
-
Automobilis
2 dienų |
failai: 11 |
petunija » 646
-
Kasmetinės atostogos
2 dienų |
failai: 14 |
burukas » 3539
-
Transporto įmonių apskaita
2 dienų |
failai: 14 |
JurgiTyta » 1496
-
Tabelio žymėjimas
2 dienų |
failai: 18 |
Giedre8593 » 1385
-
Nemokama apskaitos programa
2 dienų |
failai: 1224 |
Rasute » 16109
-
Sąskaitų korespondencija
3 dienų |
failai: 52 |
Gita1 » 20881
-
STEKAS
3 dienų |
failai: 80 |
OlgaAs11 » 4180
-
Pirkimas iš fizinio asmens
3 dienų |
failai: 9 |
judaskinas » 1542
-
Kompensacija už nepanaudotas atostogas
3 dienų |
failai: 65 |
citrus » 4052
-
PVM tarp ES valstybiu
3 dienų |
failai: 39 |
sandrutia » 5125
-
Atsargos
3 dienų |
failai: 2 |
Vilma90 » 227
-
Atsakymai "ant lėkštutės"
4 dienų |
failai: 77 |
allana » 9100
-
Mokestis už aplinkos teršimą
5 dienų |
failai: 82 |
Snaiga » 6558
-
METINIS PRANEŠIMAS
5 dienų |
failai: 3 |
petunija » 41
-
Sodra
5 dienų |
failai: 58 |
Panterika » 10432
-
deklaracija GPM312
5 dienų |
failai: 4 |
lllaima » 532
-
Balansas ir Pelno (nuostolio) ataskaita
5 dienų |
failai: 21 |
ritukse » 1112
-
Darbo laikas
5 dienų |
failai: 18 |
Elste » 2341
-
Darbo grafikas
6 dienų |
failai: 75 |
lamuska » 3449
- Tax.lt forumo taisyklės
- Paieška forume
Kas prisijungęs?
Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis
Atmintinė
Atmintinė buhalteriui
Delspinigiai už ne laiku sumokėtus mokesčius ir baudas 2022 m. IV ketv. | 0.03 % |
Palūkanos už naudojimąsi mokestine paskola 2022 m. IV ketv. | 0,00013699 % |
Valstybinio socialinio draudimo bazinė pensija nuo 2022-06-01 |
225,84 € |
Minimalus valandinis atlygis ir minimali mėnesinė alga (MMA) nuo 2022-01-01 |
4.47 € / 730 € |
Įmonių finansinių ataskaitų duomenys
Balansai, Pelno (nuostolių) ataskaitos, Sodra
Pavadinimas | FA | Sodra |
---|---|---|
LocalTrade, UAB
Vilnius Perkūnkiemio g. 13-91 | - | 2022 - 2022 |
CARREDAS-otl, UAB
K. Baršausko g. 80-14, Kauno m., Kauno m. sav. 51440 | - | 2018 - 2020 |
Borutiečių draugija | - | - |
Keistuolių studija, UAB
Vilniaus m. sav. Vilniaus m. Žvirgždyno g. 10 | 2014 - 2021 | 2018 - 2022 |
Lietuvos miško savininkų asociacijos Šalčininkų rajono skyrius | - | - |
Viešoji įstaiga Vaiko visata | - | - |
VILDA, UAB | - | - |
Bertika, UAB
Vilniaus r. sav. Valčiūnų k. Geležinkeliečių g. 11-19 | 2016 - 2018 | 2018 - 2022 |
Lietuvos ir Lenkijos uždaroji akcinė bendrovė POLEX | - | - |
Rezultatas, UAB
Vilniaus m. sav. Vilniaus m. Konstitucijos pr. 15-3 | 2014 - 2021 | 2018 - 2018 |
Brand you need, MB | - | - |
SALIVA, UAB
Šiaulių m. sav. Šiaulių m. Aušros al. 68 | 2014 - 2021 | 2018 - 2022 |
Viešoji įstaiga NORD MEDIA | - | - |
Mažeikių garažų savininkų bendrija Du beržai | - | - |
Dalios Šidlauskienės įmonė
Šiaulių m. sav. Šiaulių m. Vytauto g. 65-55 | - | 2018 - 2021 |