Labas vakaras. O koki laikotarpi reikia imti skaiciuojant atostoginius nuo 2009 07 17, jeigu darbuotojas atostogavo nuo 2009 06 02 iki 2009 06 16, o nuo 2009 06 25 iki 2009 07 03 sirgo? As galvoju reikia imti faktiskai dirbtas birzelio men. dienas, geguzes ir balandzio ir paskaiciuoti VDU. Ar taip?
Ir dar antras klausimelis: darbuotojas is viso dirbo du menesius, visa trecia menesi sirgo. VDU reikia skaiciuoti is tu dvieju menesiu, ar triju?
Aciu

Bet dar siais metais galima buvo deklaruoti ir uz 2007 metus

Ir gal kur kas skaitete apie terminus, per koki laikotarpi nuo pajamu mokescio deklaracijos pateikimo turi buti grazinami pinigai.
Aciu

Sveiki. Gal kas siais metais deklaravo pajamas uz 2007 metus? Ar jau grazinimo jums pinigelius? Ir per koki laika turi grazinti?

O dar norejau paklausti. Kai darbdavys daro atzyma nedarbingumo pazymejime, ten rasosi suma jau atskaicius mokescius ar kie priskaiciuota uz tas 2 dienas?

ne,ne viskas taip. Mane ir domino, kaip skaiciuos 1 ir 2 darbdavys. O Sodra - mokejimui ima uzpraeito ketvircio pajamas. Reiskia pagal 1 darboviete mokes, pagal 2 -ne. O darbdaviai mokes ir 1 ir 2 darbovietes (uz 2 pirmas dienas). Taip?

aciu labai

Loreta13 aciu uz atsakyma. As manau kad antras darbdavys turetu moketi, tik pajamos bus imamos is faktiskai dirbta laikotarpi padalinus is kalendoriniu dienu (nors ir nera 3 menesiu).Ar аs klystu?

Laba diena.
Dirbu dviejose darbovietese. Tik 2 darbovieteje dirbu maziau nei 3 menesiai (o 1 darbovieteje - du metai). Ar toks mazas darbo stazas itakoja nedarbingumo paskaiciavimui uz pirmas dvi dienas is dardavio lesu? Ar apskritai, kad gauti apmokejima turi buti bendras darbuotojo stazas konkrecioje darbovieteje? Mano bendras stazas - 20 metu. Kai moka SODRA uz laikina nedarbinguma, imanas uzprajeito ketvircio vidutinis darbo uzmokestis, o kai moka darbdavys uz pirmas dvi dienas, kaip tada paskaiciuojama? Uz koki laikotarpi imamas DU? Aciu.

Aciu labai uz atsakyma

Atsakykite, prašau, gal kas žinote

Toks bendras klausimelis. Ar galima priimti i darba IĮ buhaltere, neturincia buhalterinio(ekonominio) issilavinimo? Su pedagoniniu, bet mokancia dirbti buhalterini darba.

Aciu

O kaip tada Sodra skaiciuos ligos pasalpa? Uz darbo dienas kalendorin.(nuo prmadienio iki penktadienio)? ar pagal darbuotojo grafika, bet sodroje to grafiko tai nera

Labas vakaras. O as turi toki klaisima del ligos pasalpos. Zmogus dirba pamainini darba (ie sestadieniais ir sekmadieni). Zodziu, darbuotojas susirgo sestadieni (pagal grafika tai jo darbo diena nuo 8- 20 val.), sekanti diena sekmadienis- laisva diena. Kaip as tureciau skaiciuoti jam pasalpa uz 2 d.d. is darbdavio lesu?
Toliau pasalpa skaiciuoja Sodra. Ligos pašalpa mokama už darbo dienas. O kaip su darbuotoju, kuris dirba toki pamainini darba (jog jo darbo dienos buna ir sekmadieniais, ir sestadieniais)?

Dekoju.

Supratau. Aciu visiems uz pagalba!

Vis tiek man nelabai aisku. Jeigu nebus priimtas GPM istatymo pakeitimas.
Dirbantis pensininkas (DU -410; pensija - 900), kaip jam naudingiau elgtis, ar atsisakyti taikymo, ar - ne. Ar viska atideti metu galui?
Jam dabar darbovieteje tures taikyti 470 Lt, ar 320 ?

[i]Gauna žmogus 900,00 Lt.

Taigi kodel, jeigu

Radau,aciu

Radau,aciu

Gal kur turite po ranka?

Rimtai? Yra istatymo pakeitimo projektas? Nemaciau. Reikia paieskoti. Aciu

menesio atlyginimas 410,00 ("popierinis") ir pensija 900,00 Lt. MNPD kuris turi buti taikomas 4416 Lt, o dabar taikomas 470 Lt (5640 per metus). Ar ne nuo 5640-4416=1224 Lt skirtumo turi buti mokamas GPM 15 proc.?

ir jis tures uzpildyti pajamu deklaracija iki 2010 05 01?

Tai pensininkas praras tiktai 75,60 Lt.(pajamu mokesti). ? Daugiau nieko? 504 , ne?

padekite kas nors , labai reikia!!!! ACIU

17,70*12 men.=212,40 Lt . Ar teisingai?

o kaip paskaiciuoti, kiek tada metu gale reikes primoketi valstybei?
4920 Lt (410*12) + 10800 (900*12)=15720Lt.
MNPD= 5640-0,2*(15720-9600)=5640-0,2 * 6120=5640-1224=4416 Lt. O kokia tada ta priemoka?

Taip, taip. Aciu.