Nukopijuokit visas klaidas į Excel (atsistojat ant lentelės, ctrl a, ctrl c ir excelyje paste) ir įdėkit.
Kaip minimum pas jus labai labai senos versijos duombazė, o greičiausiai ir pati programa sugadinta.
Nors iš jūsų paaiškinimų nelabai eina suprasti situacijos, ką ir kur ten jūs turėjot.

balalaikos pageidavimas, o ir man taip labiau patinka, nereikia atsiminti datos

P.S. O gal reikėtų iš vis atsisakyti atskiros formos A klasės išmokai ir padaryti tiesiogiai lentelėje redagavimą kaip su B klase?..

- VAS pagrindu paprastas BŽ įrašas, kuriuo iš pelno iškeliat į mokėtinus dividendus ir galimai išskiriat mokėtiną GPM (teisingiau būtų išskirti išmokėjimo dieną, bet mažose įmonėse, kai laikotarpis tarp dividendų paskirstymo ir išmokėjimo nedidelis, galima vieną operaciją pataupyti);
- banko operacija ar kasos orderis išmokėjimui;
- užkabinti A klasės išmoką ant išmokėjimo (banko/kasos) operacijos.

Fin. atskaitomybės struktūroje nenustatėt eilučių eilės numerių (sekos ant popieriaus lapo).

Prieš uždavinėjant klausimus reikėtų pasiskaityti bent pora puslapių atgal...

O klaidos pranešimas netyčia ne "An entry with the same key already exists."?

Net pas save patikrinau, viskas veikia. Neturiu supratimo, kas ten pas jus ne taip. Pabandykit virtualią klaviatūrą pasileisti.

Nusiųskit paklausimą VMI pridėję ffdata failą, gal ten koks niuansas yra su skaičių formatavimu, kurio aš nežinau.

Ta prasme, atsidarius sąskaitų planą, ką matote fin atskaitomybės eilutės stulpelyje?

O sąskaitų plane susiejimai yra?

Vienu ar dviem puslapiais atgal n kartų klausta.

Iš tokio aprašymo niekas neaišku...

Vartotojų vadovas plius buhalterinės žinios.

Programos failai sugadinti, reikia arba perinstaliuoti, arba perrašyti iš portable versijos.
Dėl atidarymo klaidos - Bendras DB struktūra Tikrinti, taisyti

Arba atnaujinimų serveris tuo metu buvo nepasiekiamas, arba jo adresas programoje klaidingas.

Ir dabar gali, šiuo aspektu niekas iš esmės nesikeičia. Naujame DK tik detaliau aprašoma.

a) Esmė tokia, kad sutartyse, įskaitant bet neapsiribojant darbo sutartimi, iš vis neturi būti informacijos, tik sutartos sąlygos. Sutarta sąlyga - įpareigoja, informacija - ne. Sutarties tikslas nustatyti šalių savitarpio įsipareigojimus, o ne informuoti apie kažką. Jei į sutartį įrašysi informaciją, tai jau bus nebe informacija, o abi šalis įpareigojanti sąlyga. Pvz., dažna klaida į darbo sutartį įrašyti tikslias DU apmokėjimo datas, įmonės padalinį/skyrių. Paskui tokios "informacijos" pakeitimui reikalingas darbuotojo raštiškas sutikimas, t.y. krūva popierizmo ir galvos skausmo.
b) Praktiškai jokia "informacija" neprivaloma darbo sutartyje. Pagal galiojantį DK privalomi tik trys punktai: darbovietė (iš esmės formalumas, beveik visada bus įmonės pavadinimas), pareigos (vienu, dviem žodžiais) ir darbo užmokestis (trumpa formuluotė be jokių detalių, tipiškai nustato bazinį DU ir duoda abstrakčią nuorodą į įstaigoje galiojančius dokumentus). Pagal naują DK papildomai reikės nurodyti darbo laiko normą (vidutinė savaitės trukmė, o ne konkretus tvarkaraštis, tipiškai - 40 val.). Visa likusi "informacija" - arba derybų objektas, arba pateikiama atskiru neįpareigojančiu informaciniu pranešimu.

Deja, niekaip. Tai microsofto produktas, aš jo pakeisti negaliu.

Paskaitykit puslapį atgal arba vartotojo vadovą apie atskaitomybės struktūrą.

Jei paskutinis atnaujinimas (2017-03-10) nepadėjo, reiškiasi kažkokia kita programa susipjovė su Apskaita5 (greičiausiai sqlite draiverio instaliacijos GAC'e būdu). Iš savo programos pusės aš padariau viską, ką galėjau.

Čia koks proto bokštas taip sakė?..
Viskas, ką įsirašysit į sutartį, taps privaloma. Viskas, ką pateiksite pranešimo formoje, - netaps. Išvadas darykite...
Sutartyje (iškyrus specialias sąlygas pagal poreikį dėl termino, išbandymo, ne viso darbo laiko ir pan.) turi būti 3 punktai:
- darbo vieta - UAB Pavadinimas;
- pareigos - Stalius;
- darbo užmokestis - fiksuotas [___] EUR mėnesinis darbo užmokestis ir kintamas priedas už darbo rezultatus ir efektyvumą pagal Darbdavio įmonėje galiojančius darbo teisės dokumentus.

Visa darbo sutartis be specialių sąlygų atrodo taip:

DARBO SUTARTIS Nr. [numeris]
20[__] m. [________] mėn. [__] d.

[_____________], įmonės kodas [_____________], adresas: [_____________], atstovaujama direktoriaus [direktoriaus vardas, pavardė], e-pašto adresas [_____________], kontaktinis telefonas [_____________] (toliau – Darbdavys)

Ir

[darbuotojo vardas, pavardė], asmens kodas [darbuotojo asmens kodas], socialinio draudimo kodas [darbuotojo sodros kodas], gyvenantis [darbuotojo adresas], e-pašto adresas [_____________], kontaktinis telefonas [_____________] (toliau – Darbuotojas)

toliau tekste abi kartu vadinami Šalimis, o kiekviena atskirai – Šalimi,

sudarė šią darbo sutartį:

1. Darbuotojas priimamas dirbti šiomis būtinosiomis darbo sutarties sąlygomis:
1.1. Darbo vieta – [____įmonės pavadinimas_________].
1.2. Pareigos (profesija, specialybė) – [pareigos].
1.3. Darbo užmokestis: fiksuotas [___] EUR mėnesinis darbo užmokestis ir kintamas priedas už darbo rezultatus ir efektyvumą pagal Darbdavio įmonėje galiojančius darbo teisės dokumentus.
2. Kitos darbo sąlygos yra nustatomos pagal teisės aktų sąlygas bei Darbdavio įmonėje galiojančius darbo teisės dokumentus. Darbdavys informuoja Darbuotoją apie tokias darbo sąlygas bei Darbuotojui taikomus darbo teisės dokumentus sudarydamas šią Sutartį. Darbdavys, pakeitęs darbo teisės dokumentus, nedelsdamas informuoja Darbuotoją apie pasikeitusias darbo sąlygas ir (ar) darbo teisės dokumentus. Pasikeitusios darbo sąlygos taikomos Darbuotojui nuo informavimo apie jas arba vėlesnės Darbdavio nurodytos datos.
3. Ši Sutartis įsigalioja Darbuotojui pradėjus dirbti. Darbuotojas pradeda dirbti [________].
4. Ši darbo sutartis gali būti nutraukta teisės aktų nustatytais pagrindais.
5. Ši darbo sutartis sudaryta dviem egzemplioriais: po vieną Darbdaviui ir Darbuotojui.
6. Ginčai dėl šios darbo sutarties nagrinėjami teisės aktų nustatyta tvarka.

Jau persikelia: Bendras Programos nustatymai
formos apačioje du charakteringos išvaizdos mygtukai.
Išsaugo visus vietinius nustatymus, įskaitant mokesčių, išskyrus mokesčių nustatymus, esančius web serveryje.

Kai naudojama instaliuojama programos versija, vietinius nustatymus tvarko windowsai kažkur savo sisteminiuose folderiuose.

Bet kokioje sutartyje dėti nuorodas į konkrečius įstatymus ar juo labiau straipsnius yra marazmas. To nereikėtų daryti nei darbo, nei jokioje kitoje sutartyje. O jei tai reikalinga apibrėžiant sutartyje konkrečią sudėtingą sąvoką, papildomai būtina nurodyti ir įstatymo redakciją. Pvz., kai sutartyje reikia susijusių asmenų sampratos, bet nesinori kopinti kelių PMĮ straipsnių į sutartį, galima nurodyti, kad susijusių asmenų sąvoka sutartyje yra suprantama kaip nustatyta PMĮ tokioje ir tokioje redakcijoje.

Nieko gero, naudoti tokią formą nerekomenduotina, o ir nepatogu su visais tais brūkšniais. Kadaise ji buvo pritaikyta duomenų įrašymui ranka, bet tie laikai senai praėjo.

Neįmanoma, tai buh apskaitos programa, ne verslo valdymo, kaip kad jums reikia.

Programos instaliacijos vietoje yra zip'as SaskaituPlanai. Išsiarchyvuokit, rasit pagal folderius suskirstytas tipines struktūras ir sąskaitų planus jiems. Tuo pačiu galit ir numeracijas pažiūrėti.

Svarbu, kad kiekviena eilutė būtų sunumeruota paeiliui rodymo tvarka be pasikartojimų stulpelyje Eiliškumas.
Stulpelis Nr viso labo naudojamas papildomam numeravimui su visokiais gudriais spausdinimui skirtais "skaičiais" (alia A, B, C ir romėniški).
Kiek matosi iš printscreeno, viskas lyg ir gerai sunumeruota, bet ne viskas matosi. Gal jums stulpelį Eiliškumas reikėtų paplatinti?..

Ataskaitos Finansinė atskaitomybė tabas Apskaitos sąskaitų apyvarta.
Šiaip būtų logiška perduoti duomenų bazės kopiją.

Kuo pasireiškia neleidimas?
Pats prieš savaitę kūriau tipines struktūras, viską leido.

Kaip nurodyta pirmam temos puslapyje arba programos puslapyje: programa.apskaita@gmail.com ...