Elste rašė: ir dar. Jeigu pažymėjoteNN ir atleidote. Kaip tą NN sutvarkėte? tik pažymėjimas tabelyje nieko nereiškia.

Elste rašė:

necituokite taip baisiai. Geriau naują žinutę rašykit.
Priklausančios darbo valandos nurodomos darbo sutartyje, patvirtintame darbo laiko grafike ir tabelyje.

77Dangus rašė:

Kur dar buna tvirtinamos darbo valandos? Tik tabeli?

Elste rašė:

kas belieka, suglaust ausis ir sėdėt

77Dangus rašė:

Siaubas. Ir dar... tvirtinam teismui, kad dirbo, atleidom pagal NN, o nera tabelyje nustatyto darbo laiko. Nera tokios skilties. Nu ir priime dirbt su personalu... Siaubas. Nezinau, kaip issisuksim dabar..

77Dangus rašė:

žinoma,kad atems ir dar prikibs prie to, kad "fušeruojat" dokumentus. Nu, žodžiu prisidirbot dabar laukit

Elste rašė:

77Dangus rašė:


Ir dar tabelio sudarymo data 2009.05 menesis, o tabelis 2009 sausio. Man atrodo, kad teismas atmes toki popieriu

Elste rašė:

Tabrlio forma paskutinė berods 2005 m. (kur trys eilutės vienam žmogui). Nu tai tą NN ir šone galėjote parašyt ir apačioje, kur sumuojami, kad ir dabar prieš pateikiant teismui. O jeigu po NN atleidote, tai kodėl žymėjote P raides - juk tai reiškia poislio dieną, o kokia čia poilsio diena, kai jau nebedirba pas jus. Reikėjo tiesiog brūkšnelius sudėti.
O teismui pateikėt iesiog nesąmonę - neteisingai surašytą, nepasirašytą, nepatvirtintą. Nu popierių ir tiek.

77Dangus rašė:

Vadinasi 1997 metai jei virs tabelio parasyta, tai nieko?Ir dar... pateikiau teismui duomenis, kad viena diena NN. Jo eiluteje irasyta NN, o bendroje neitraukiau.Po NN atleidom, bet pas mane tabelyje iki menesio galo visur PPPPPP-raides.Tabeli padavem teismui be vadovo parasu, neparasem, kad israsas.Todel tabelio padarymo data gavosi visai ne ta.

wolf rašė: Neteisingas tabelio pildymas - tai pazeidimas.
DLAZ - forma yra pavyzdyne - todel forma gali buti ir sena.

moliugelis rašė: Gal kas nors jau turite naujo tabelio forma xls, kuri isigalioja nuo kovo 1d

Elste rašė: ir vėl nauja tema. KAM???
Jeigu jau tokia yra, reikia tik paspausti Ieškoti ir įrašyti reikiamą žodį

prašom čia žiūrėti
tax.lt/postt4864.html

Rolanda rašė: Ieškinys - ilgesnis kelias atgauti pinigėlius...
nurodo, kad pareiškimo priėmimo klausimas išsprendžiamas ne vėliau kaip kitą dieną nuo jo pateikimo teismui dienos. Aišku, tai optimistinis variantas, kuris galbūt ir pavyks. Tuo tarpu ieškinio klausimas gali būti išspręstas negreitai (Kaune - maždaug per 6 savaites). Jei vis dėlto teisėjas atrado laiko ir peržiūrėjo jūsų pareiškimą bei išsprendė pareiškimo priėmimo klausimą, įsakymas išduodamas "nedelsiant" ir išsiunčiamas skolininkui. Įsakymas įsiteisėja, jeigu per 20 dienų nuo gavimo skolininkas nepareiškia prieštaravimų dėl kreditoriaus pareiškimo.Teismo įsakymo skubiai vykdyti negalima, būtinas 20 dienų terminas. Jei skolininkas per 20 dienų terminą teismo įsakymą įvykdo ir raštu pateikia teismui tai patvirtinančius dokumentus, teismas nutartimi panaikina teismo įsakymą ir bylą nutraukia. Jeigu kreditorius ir skolininkas jau po teismo įsakymo priėmimo sudaro taikos sutartį ir teismas ją patvirtina, ta pačia teismo nutartimi teismo įsakymas panaikinamas. Jei vis dėlto per nustatytą terminą skolininkas pareikš prieštaravimus, teks pareikšti ieškinį.
Na, o jei per nustatytą terminą skolininkas nepareikš prieštaravimų, įsigaliojusį teismo įsakymą teismas per 3 dienas teismas išsiųs jums. Tada beliks kreiptis į antstolį dėl išieškojimo.

77Dangus rašė:

Dekui uz nuomones. Bet visgi kodel Darbo inspekcija negali anstuolio pagalbos paprasyti? Ten parasyta, kad darbdavys jei nesutinka kriepiasi į teismą.Jei nesikreikė, tai kodėl negalima be teismo..:(

Rolanda rašė:

Elste, NEMELUOK !!!!!
Pagal Įmonių bankroto įstatymą pirmiausia atsiskaitoma su darbuotojais!!!!

volgadon rašė: Darbo inspekcija paruoš pažymą, bylinėsies tu.

ziile rašė: Beje, jei kas Vilniuje negali prisiskambinti į VDI konsultacijoms nr. 2139772, yra dar vienas nr. - kurie konsultuoja kai išreiški nepasitenkinimą telefono užimtumu: 2139771.

Elste rašė: laukti ir tikėtis.
Nes pirmiausia atsiskaitytų su valstybinėmis įstaigomis, poto darbuotojai, jeigu kas liks.

Elste rašė:

Informavote, kad darbdavys neatsiskaitė, nevykdė reikalavimo? Tai gerai. blieka laukti, vdi sankcijų darbdaviui

Daliona rašė: Reikėjo iš karto parašyti, kad mokėjo už atostogas.
O tai ką gruodį, dirbote?

Daliona rašė: Šiaip tai, 77Dangus, esate kažkoks keistas - visi muša, veža į policiją, o apie save tokios nuomonės neblogos, sakyčiau. Tai kodėl buvote išgėręs vis dėlto darbo vietoje?

Daliona rašė:

Tai dar pasakyčiau, kad čia ne darbdavys kaltas, nereikia čia š.. malti ir trukdyti.
Ir dar įdomu, kodėl kažkokias tris dienas sėdėjote rūbinėje?

Daliona rašė: Jeigu viskas, kaą rašėte, tiesa, tai - taip. Tik neimkite atostoginių į rankas atbuline data, kad nebūtų įrodymų apie atostogų apmokėjimą.

Daliona rašė: 1. Iš DK "2. Darbo užmokestis už kasmetines atostogas mokamas ne vėliau kaip prieš tris kalendorines dienas iki kasmetinių atostogų pradžios. Jeigu darbuotojui priklausantis darbo užmokestis nustatytu laiku nesumokamas ne dėl darbuotojo kaltės, kasmetinės atostogos pratęsiamos tiek dienų, kiek buvo delsiama sumokėti darbo užmokestį, ir už pratęstą laiką mokama kaip už kasmetines atostogas."

2. Ar medicinos įstaigoje tikrino? Jeigu nesutikote su alkotesterio parodymais, nepasirašėte, reikėjo duoti kraujo.

Kam sėdėti rūbinėje, kai esi atostogose?
Kam važiuoti tikrintis girtumą, kai nedirbate?