Turi omenyje draydejo koda

Ar tikrai reikia pateikti FR0471 deklaracija, kai per metus buvo mokama sodrai 72 Lt. per menesi visus metus uz individuoalios imones savininka ir kokiu kodu ?

Tuo atveju, jeigu išmokos buvo išmokėtos gyventojui, kuris yra įsiregistravęs PVM mokėtoju, jam išmokėtų išmokų suma už patiektas prekes ar suteiktas paslaugas, turi būti nurodoma be apskaičiuoto PVM

Ar as teisingai supantu kada reikia pateikti ta FR0572.Jeigu darbuotojui uz tarkim birzelio menesio darba atlyginimas buvo ismoketas liepos menesi tai ta deklaracija uz liepos menesi ( nes liepos men atlyginimas ismoketas)galima pateikti iki rugpjucio 15d. ir 10 laukelyje reikia rasyti 06 men.
O jeigu atlyginimas uz gruod=io men ismokamas ta pati menesi tai deklaracija galima pateikti iki sausio 15 dienos.o 10 laukelyje reikia rasyti 12 men. ar teisingai suprantu?

Bet tada gaunasi skirtumas tarp priskaiciuoto GPM ir sumoketo i VMI? ar ne?

Jeigu apskaitoje GPM paskaiciuota viena suma, o deklaruojant apvalinasi ir gaunasi 6 ct skirtumas. As zinau kad reikia sumoketi tiek kiek ir deklaruoji. O tai kaip tie 6 ct skirtumas tarp deklaruoto ir apskaiciuoto GPM. Zinau kad tie 6 ct juokingi, bet per kelis asmenis susidaro ir keli litai.

Dekui nedaug operaciju toj imoneje gal pavyks susidelioti

Klausimelis. Individualios įmones savininkei sodra uz puse 2011 metu nuskaiciuodavo is imones saskaitos, paskui kitus puse metu jinai pasidare kad tuos 72 litus nuskaiciuotu is asmenines saskaitos. Kai as suvedziau apskaita uz 2011 as matau kad jinai skolinga uz puse metu sodrai, nes as nematau jos asmenines saskaitos israso ir nebesuprantu kaip pasielgti.

labai dekui

ji nori eit is darbo ir uz nepanaudotas atostogas reikia paskaiciuoti

laba diena, turiu klausima is kokio laikotarpio reikia skaiciuoti VDU jeigu darbuotoja 2008 metu kovo menesio isejo dekretiniu po to vaiko prieziuros atostogu iki 2 metu. vaikui sukakus 2 metams jinai grizi i darba padirbo ne pilnai 2 men ir parase prasyma eiti autostogu kol vaikui sueis 3 metai. tai is kokio laikotarpio skaiciuoti VDU?

Sveiki, noriu paklausti, kaip reikia tokiu atveju pasielgti, jeiu darbuotoja grizta is vaiko auginimo atostogu ir iskart nri iseiti is darbo, kaip reikia apskaiciuti VDU uz nepanaudotas atostogas. VDU apskaiciavimo tvarkoje parasytas toks sakinys: Kai reikia apskaičiuoti vidutinį darbo užmokestį ir nėra duomenų apie prieš vidutinio darbo užmokesčio skaičiavimo mėnesį einančio mėnesio darbuotojo darbo užmokestį, darbo užmokesčiui apskaičiuoti (išskyrus įstatymų ir kitų teisės aktų nustatytus atvejus, kai su darbuotoju privaloma visiškai atsiskaityti) imami 3 kalendoriniai mėnesiai, einantys prieš šį mėnesį. bet visvien man nelabai aisku, kaip reikia apskaiciuoti ta VDU atleidziant darbuotoja is darbo jei nera tu 3 menesiu.

Noriu paklausti, is kokio laikotarpio reikia skaiciuoti atostoginius, jeigu darbuotoja isbuvo vaiko auginimo atotogose iki kol vaikui sueis 3 metai. grizus is atostogu nori iseiti is darbo. Is kokio laiotarpio reikia skaiciuoti kompensacija uz nepanaudotas atostogas. Is kokio laikotarpio skaiciuoti vidutini arbo uzmokesti.

Kaip reikia pasielgti tokiu atveju jeigu darbuotoja grizta is vaiko prieziuros atostogu ir nori isieiti iskarto is darbo. tarkim jos paskutine atostogu diena 2012.05.05, kada jai reikia parasyti prasyma. ar gali buti jos paskutinė atostogų diena būti atleidimo diena. O jeigu jau atleisti nuo 05.06 tai uz ta diena reikia moketi atlyginimą, nes atleidimo diena - paskutine darbo neina.

Noriu paklausiti, prieš kiek dienu dabar reikia ispeti darbdavi iseinant iš darbo. Girdejau, kad jau ne 14 d.