Gal bus naudinga:
www.vmi.lt/lt/?itemId=101351

www.vmi.lt/lt/?itemId=101359

www.vmi.lt/lt/?itemId=1013171

Na yra čia tas pazyzdys apie praleista para oro uoste, bet aš manau kad viskas priklauso nuo to, ką parašysi įsakyme. Negali gi jis į N.Zelandiją nuskristi per kelias valandas, tai ir parašyk kad kelionė į N.Zelandiją truks 3 dienas, o atgal 2 dienas.....
PMĮ 20 str. komentaras:
2. Vieneto komandiruotės įsakyme nurodyta, kad vieneto darbuotojas siunčiamas į komandiruotę trims dienoms Vokietijos Federacinėje Respublikoje ir keturioms dienoms Prancūzijos Respublikoje. Darbuotojas į komandiruotę vyksta vieneto automobiliu. Komandiruotės įsakyme yra numatyta, kad darbuotojas į Vokietijos Federacinę Respubliką nuvyks per 1 dieną, o iš Prancūzijos Respublikos sugrįš į Lietuvos Respubliką per 2 dienas. Kadangi darbuotojas vykdamas į Vokietijos Federacinę Respubliką kelionėje faktiškai sugaišo 1 dieną, kaip yra numatyta komandiruotės įsakyme, tai už šią dieną darbuotojui mokami dienpinigiai priskiriami ribojamų dydžių leidžiamiems atskaitymams neviršijant Lietuvos Respublikos finansų ministro patvirtintos Vokietijos Federacinės Respublikos dienpinigių normos, o pervažiavus Prancūzijos Respublikos sieną ir už dienas būtas Prancūzijos Respublikoje, mokami dienpinigiai priskiriami ribojamų dydžių leidžiamiems atskaitymams neviršijant šios šalies dienpinigių normos. Kadangi komandiruotės įsakyme yra nurodyta, kad darbuotojas į Lietuvą grįžta iš Prancūzijos Respublikos, tai už dvi dienas, kurias darbuotojas faktiškai sugaišo kelyje dienpinigiai
, priskiriami ribojamų dydžių leidžiamiems atskaitymams pagal tos šalies dienpinigių normą, iš kurios darbuotojas grįžta, t. y. pagal Prancūzijos Respublikos dienpinigių normą.
3. Vieneto komandiruotės įsakyme nurodyta, kad vieneto darbuotojas 3 dienoms siunčiamas į Alma Aty. Į komandiruotę jis vyksta ir iš jos grįžta lėktuvu. Grįžtant iš Alma Atos dėl nepalankių oro sąlygų lėktuvas turi nusileisti viename iš Maskvos oro uostų. Darbuotojas Maskvos oro uoste praleido visą parą ir iš komandiruotės grįžo 1 diena vėliau nei nurodyta jo komandiruotės įsakyme. Jeigu darbuotojui atvykus iš šios užsienio komandiruotės, vienetas patikslina darbuotojo komandiruotės įsakymą pagal faktiškai užsienyje praleistas dienas, tai šiuo atveju darbuotojui apskaičiuoti dienpinigiai priskiriami ribojamų dydžių leidžiamiems atskaitymams už 3 dienas pagal Alma Atos dienpinigių normą, o dienpinigiai už dieną, kurią faktiškai praleido Maskvoje neviršijant dienpinigių Maskvoje normos.

Įsakyme nurodyta, kad komandiruojamas į Naujają Zelandiją?
Tai ir skaičiuok dienpinigius už visas dienas nuo išvykimo iki atvykimo į Lietuvą pagal N.Zelandijos normą. Nesvarbu, kad skrido per Vokietiją ir Australiją.

Jeigu prekių nedaug (tik kuras) gal galima ir taip - nors vis tiek yra nepatogumų. O Saros atvėju, tikrai nematau prasmės pirkti "dažai_luboms_mokykla", "dažai_luboms_darželis" ir t.t., jeigu galima nupirkti tik "dažai_luboms" skirstant pagal sandėlius.

Sara, gal pasitark dar su konsultantais. Pas mane visiškai kitą specifiką, o ir dirbu su Finvalda neseniai. Aš manau, kad prekių judėjimas (kiek, kada pirkta, kiek nurašyta, likučiai ir pan.) daug geriau matosi per sandėio ataskaitas, nes pagal objektus tai tik objekto pelningumas arba bendros pvz. pirkimų sumos. Man taip atrodo. Vėl gi, žiūrint, kokių ataskaitų pagal objektą tau reikia.

108 puslapiai:

tax.lt/postx566-0-0.html

Kol nėra jokios veiklos nereikia jums ir to direktoriaus. O kai pradėsit veiklą, parašysit įsakymą dėl direktoriaus ir privalėsit jį priimti į darbą pagal darbo sutartį (nesvarbu, kad čia jūsų vyras), pranešit Sodrai ir mokėsit soc draudimo įmokas, gyventojų pajamų mokestį, garantinį fondą. Bėje, kad priimti į darbą samdomus darbuotojus darbdavis privalo baigti kursus ir gauti "Darbdavio pažymėjimą".

Man patogiau kai mašina-sandelis. matai kiek pirkta, kiek nurašyta pagal kelionės lapą, koks likutis nesunaudotas. Atitinkamai negali nurašyti daugiau nei buvo įpilta būtent į tą mašiną ir t. t. O jeigu buvo koks perpilimas iš vienos mašinos į kitą tai darau vidinį perkelimą.

Pelno mokesčio įstatymo 18 str. komentaras:

Pagal PMĮ 13 str.3 dalį, priskiriant turtą ilgalaikiam arba trumpalaikiam turtui, reikia vadovautis dviem kriterijais: turtas ilgiau kaip vienerius metus turi būti naudojamas įmonės pajamoms uždirbti (ekonominei naudai gauti) ir jo kaina turi būti ne mažesnė už įmonės kiekvienai turto grupei nusistatytą minimalią kainą. Pagal minėto straipsnio nuostatas galima nusistatyti visoms ilgalaikio turto grupėms vieną minimalią kainą, atsižvelgiant į ilgalaikio turto grupę, kuriai priskiriamų turto vienetų įsigijimo kaina yra mažiausia. (pagal 2003 12 17 VMI prie LR FM raštą Nr. (18.9-08.2)-R-11401)

Kokiame mieste?

[quote=mige]Sveiki
jeigu žmogus pradėo dirbti nuo vasario 09d ir parašė prašymą taikyti

Jeigu jis vasario mėnesį pajamų negavo ir jokia - 320,00 Lt

Skaitykit savaitėlę:
tax.lt/savaitele/savaitele07-8.html

33,07 Lt (1653,5*2%)

Incognito, viską gerai galvoji. Tik aš dar privalomojo sveikatos draudimo įmoka mokėčiau tik už 15 vasario dienų, o ne už visą mėnesį - 33,07/28*15=17.72 už vasarį plius 33,07 už kovą.
O įmoka bazinei pensijai gaunasi 133/28*15=71.25 už vasarį ir 133.00 už kovą.

darbuotoja sirgo nuo 2007-01-04 iki 2007-01-17 (vienas NP, pirminis) ir nuo 2007-01-18 iki 2007-01-29 (kitas NP, bet irgi pirminis). Kadangi abu nedarbingumo pažymejimai buvo pirminiai, todel buvo priskaičiuota ligos pašalpa už 2 ligos dienas is darbdavio lešų už 01-04/05 d. ir 01-18/19 dienas.
Gavau raštą iš VSDFV kur parašyta kad ligos pasalpa uz sausio 18-19 dienas bus mokama is VSDF biudžeto lešų ir darbdavio apskaičiuota suma už tas pačias dienas nebus įtraukta i darbuotojos draudžiamasias pajamas.

Parašiau e-mailą, maniau apsiriko. Kažkodėl galvojau jeigu pirminis NP tai vėl reikia skaičiuoti už 2 dienas iš darbdavio lėšų. Atskambino ir paaiškino, kad jeigu nebuvo nei vienos dienos pertraukos (nesvarbu poilsio ar darbo diena) tai pagal antrą NP moka Sodra, nesvarbu kad pirminis.

Va taip va.. Tikrai nežinojau.

O tada jau reikia tiksliai nurodyti visą frazė. Pvz ieškoti visų terminų "nemokamos programos" išmeta 17 temų.

Kiek supratau, Sebestijonai, tu nenurodai "Ieškoti visų terminų", tai tau ir ieško atskirai žodį "nemokamos" ir atskirai žodį "programėlės". O "nemokamos" gali būti atostogos ir t.t.

O apskaitot tos gautus pinigus 3-je ar 5 -je klasėje. Kažką girdėjau kad reikia apskaityti 5 klasėje? Ar taip?

Nesvarbu moki avansą ar ne -visas išlaidas skaičiuoji pagal išvykimo dienos kursą. O išvykimo / atvykimo datas dabar pagal dokumentus sužiūrėti sunku. Nebent pagal tachogramas. Tai o tavo vairuotojai jokios ataskaitos nepildo kur nurodytos tos datos? O kaip įsakymą rašai?

Paskaityk čia:
comments.vmi.lt/pdbw.nsf/0/2651EC17D67CC8D2422...

Vadinasi, nuo 2004 m. sausio 1 dienos, neatsižvelgiant į tai, ar komandiruotajam avansas buvo išmokėtas ar ne, komandiruotės išlaidos, remiantis dokumentais, įvertinamos pagal išvykimo į komandiruotę dieną buvusį lito ir užsienio valiutos santykį.


Užsienio komandiruotės dienpinigių išlaidos, apskaičiuotos už faktiškai išbūtą užsienyje laiką (įskaitant išvykimo iš Lietuvos Respublikos ir parvykimo į ją dienas, t. y. už išvykimo iš Lietuvos ir atvykimo į ją dienas) neviršijant Lietuvos Respublikos finansų ministro 2002 m. birželio 11 d. įsakymu Nr. 160 ,,Dėl Lietuvos Respublikos finansų ministro 1996 m. lapkričio 21 d. įsakymo Nr. 116 ,,Dėl dienpinigių ir gyvenamojo ploto nuomos normų vykstantiems į užsienio komandiruotes“ pakeitimo“ (Žin., 2002, Nr. 58-2374) nustatytų dienpinigių vykstantiems į užsienio komandiruotes normų, priskiriamos ribojamų dydžių leidžiamiems atskaitymams.

O kodėl tu darbo užmokestį taip įdomiai skaičiuoji? Prie ko čia vidutinis darbo užmokestis? Jei darbuotojas dirbo visą mėnesį tai ir skičiuoji jam mėnesinę algą - kiek supratau 1800,00 Lt ir atskirai papildomai dar dienpinigiai.
Jei čia kalbama apie 2006 m. tada gerai: 320,00 ir dienpinigiai 15,60 Lt (12% MGL 130,00 LT)

nusiųsk per E-sodra elektroniniu paštu, o originalą pristatysi po kelių dienų

www.sodra.lt/lt.php/formos/e_deklaracijos/45

comments.vmi.lt/pdbw.nsf/0/2651EC17D67CC8D2422...

Pagal Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2003 m. sausio 28 d. nutarimu Nr. 116 ,,Dėl kompensuojamų išmokų dydžio ir mokėjimo tvarkos patvirtinimo” (Žin., 2003, Nr. 11-413) patvirtintos Kompensuojamų išmokų dydžio ir mokėjimo tvarkos nuostatas darbuotojams, kurių darbas yra atliekamas kelionėje, lauko sąlygomis, susijęs su važiavimais arba yra kilnojamojo pobūdžio, padidėjusios išlaidos gali būti kompensuojamos iki 50 procentų mėnesinės algos ar valandinio tarifinio atlygio už faktiškai dirbtą laiką. Tačiau kompensuojamų išlaidų dydis negali viršyti Finansų ministerijos patvirtintos komandiruočių į užsienį dienpinigių normos dirbant užsienyje arba tarnybinių komandiruočių Lietuvos Respublikos teritorijoje dienpinigių normos dirbant Lietuvos Respublikos teritorijoje. Padidėjusios išlaidos gali būti kompensuojamos tik tais atvejais, kai darbuotojams nemokamos komandiruočių kompensacijos.
Visais atvejais padidėjusios išlaidos kompensuojamos tik už faktiškai dirbtą laiką. Jei tą mėnesį darbuotojas sirgo, ar turėjo apmokamas ar neapmokamas atostogas, turi būti atsižvelgiama į tai, kiek dienų tą mėnesį darbuotojas faktiškai dirbo.

Tiesiog prikabiname EXCEL failą..
www.vmi.lt/lt/index.aspx?itemId=10121777

Aš tiesiog tokia "paslaugą" perku - dienpinigiai.

Aš ten truputi patikslinau savo atsakymą. Pati susipainiojau. Dabar atrodo gerai parašiau.

Paskaityk čia:
comments.vmi.lt/pdbw.nsf/0/2651EC17D67CC8D2422...

Yra du variantai - moki arba dienpinigius arba kompensacija vietoj dienpinigių.
1. Darbuotojas visam mėnesiui išvyksta dirbti į kitą Lietuvos miestą (taip parašyta įsakyme) - priskaičiuoji dienpinigius po 15,60 už visas dienas (tame tarpe ir savaitgalius). Tuo atvėju jei atlyginimas neviršija 1,3*MMA, tai yra 780,00 Lt, patikrini, ar dienpinigių suma neviršija 50% nuo atlyginimo. Nuo tos dienpinigių sumos, kurį viršija 50% algos, priskaičiuoji GPM ir soc draudimo įmokas. Jei atlyginimas viršija 780,00 Lt - moki visus priskaičiuotus dienpinigius pagal normą ir neapmokestini jokiais mokesčiais. Jei nori mokėti dienpinigius virš normos - apmokestini.

2. Darbuotojo darbas yra atliekamas kelionėje, lauko sąlygomis, susijęs su važiavimais arba yra kilnojamojo pobūdžio - įsakymo nereikia, bet reikia nurodyti Darbo sutartyje, kad mokėsi ne dienpinigius, o kompensacija. Tada po 15,60 gali priskaičiuoti už kiekvieną faktiškai dirbta dieną, bet vėl gi ne daugiau kaip 50% atlyginimo.

iki vasario 18 dienos moteris turi Nėštumo ir gimdymo atostogas. Niekam neįdomu kada jinai pagimdė, Sodrai nieko pranešti nereikia. Tabelyje rašome "G".
Kai pasibaigs Nėštumo ir gimdymo atostogos, moteris turės parašyti prašymą suteikti jai vaiko priežiūros atostogas, tada įmonė rašo įsakymą ir praneša Sodrai - forma 9-SD. Tabelyje rašome "PV"

PMĮ 18 str. komentaras

3. Įmonė turi nusistatyti kiekvieno ilgalaikio turto vieneto likvidacinę vertę, ne mažesnę kaip 1 lito ir ne didesnę kaip 10 proc. įsigijimo kainos. Jeigu įmonė, pradėjusi naudoti turtą, nusprendžia, kad likvidacinė vertė nustatyta netinkamai, tai ji, laikydamasi įstatymo numatytų ribų, šią likvidacinę vertę gali patikslinti. (pagal 2002 12 13 VMI prie LR FM raštą Nr. 08-2-02-11267)
4. Vienetas, nudėvėjęs arba amortizavęs naudojamą ilgalaikį turtą iki jo 1 lito likvidacinės vertės ir tą turtą nurašęs, gali 1 lito likvidacinę vertę priskirti ribojamų dydžių leidžiamiems atskaitymams. (papildyta 2004 10 15 VMI prie LR FM raštu Nr. (18.10-31-1)-R-10252)

IĮ savininko komandiruotės išlaidos - leidžiami atskaitymai. Galima net mokėti dvigubus dienpinigius, bet tik tada kai įmonėje nėra samdomo vadovo-direktoriaus.

www3.lrs.lt/pls/inter2/dokpaieska.showdoc_...

4. Jeigu į komandiruotę vyksta vieneto administracijos vadovas arba individualios įmonės savininkas ar tikrasis ūkinės bendrijos narys ir šioje individualioje įmonėje ar ūkinėje bendrijoje nėra administracijos vadovo, dienpinigių norma gali būti didinama 100 procentų.

Tik neužmirškit, kad šiemet pildysim ne FR462, o GPM302
www.vmi.lt/lt/index.aspx?itemId=10139363

NTĮ 9 str. komentaras

8. NTM pagal NTMĮ nuostatas turi būti mokamas ir už Nekilnojamojo turto registre neįregistruotą NT. Todėl jeigu mokesčių mokėtojams priklauso NT, kuris neįregistruotas Nekilnojamojo turto registre, tai jie taip pat privalo kreiptis į VĮ ,,Registrų centras“ dėl savo nekilnojamojo turto mokestinės vertės nustatymo. VĮ ,,Registrų centras” tokių atveju išduos ne Nekilnojamojo turto registro išrašą, o laisvos formos pažymą, kurioje bus nurodyta NT mokestinė vertė.
Jeigu mokesčių mokėtojams nuosavybės teise priklausančio NT mokestinė vertė, nuo 2006-01-01 įsigaliojus NTMĮ, nebuvo laiku nustatyta, tai nustačius tą vertę pavėluotai (pvz. 2007 metais ar vėliau) NTM pagal šią vertę reikia skaičiuoti nuo 2006-01-01. (pagal 2006 01 20 VMI prie LR FM raštą Nr. (18.40-31-1)-R-560)

Mielieji, pasakykit man prašau kaip reaguoti į tokio turinio el laiškus

Jums reikia tik persiusti is laiska, tuomet vaikelio tevai gaus

kelis centus uz kiekviena persiusta laiska! Nebukit abejingi!


Ar čia rimtai, ar čia eilinė šiukšlė? Kas moka tos kelis centus ir pan.?