Sveiki gal kas turite išlaidų kompensavimo akto pavyzdį? Ar užtenka, kad jį pasirašytų tik direktorius ar reikia komisijos?

Sveiki. Kas gali rengti DSS instrukcijas? Ar kaip rengėjas gali pasirašyti direktorius?

Sveiki. Man iškilo toks klausimas: jeigu direktorius atostogauja, ir tuo metu ateina darbintis žmogus, ar direktorius gali pasirašyti ant darbo sutarties būdamas atostogose? Pavaduojančio asmens nėra.

Kaip suprantu, tada darbo sutartis ir nepasirašoma?
O tada kaip su DSS instruktavimo žurnalais, ten darbuotojas jau įrašytas? Ar galima tiesiog vietoj darbuotojo parašo parašyti pastabą, kad darbuotojas atsisakė dirbti?

Sveiki. Kaip reikia elgtis tokiu atveju, kai darbuotojas parašo prašymą priimti į darbą, Sodrai pateiktas pranešimas dieną prieš, bet darbuotojas ateina sekančią dieną ir praneša, kad nori atsiimti prašymą? Kaip geriau daryti atleidimą, tokiu atveju pirma darbo diena būtų ir paskutinė (realiai jis nedirbs tos dienos), ar tiesiog panaikinti tą darbo sutartį (sutarčių reg. žurnale dar nepadarytas įrašas) ir tiek tos bėdos?

Sveiki. Direktoriui reikia parašyti priedą prie atlyginimo, visa bėda ta, kad tas pats direktorius yra ir vienintelis akcininkas. Kaip elgtis tokiu atveju, rašyti kokį įsakymą akcininko vardu, kad skirti priedą?