uab IR

apskaičiuojamas užpraeito kalendorinio ketvirčio, buvusio prieš laikinojo nedarbingumo nustatymo, nėštumo ir

šalies teritorijos ribų:nekilnojamo turto remontas,valymas, priežiūra,žemės ūkio darbai ir pan),bet čia

., sąskaita, pranešimas, PVM sąskaita faktūra ir pan.). [/b]

Geras ar ne? Spėju kad sulauksime greitai

mokesčius? Ar privaloma sutartis, jei skolinimo ir paskolos grąžinimo operacijos vyks per banką? Ar

koeficentas taikomas tik skaičiuojant nepanaudotų atostogų kompensaciją ir tik darbo dienoms, o ne patiems

, tai jau pasižiūrėčiau kur iš tikro važiavo ir ką parašė. Žodžiu, vidinės kontrolės problema... O dėl

” (grupinė) ir tą pačią dieną (priėmimo į darbą) [/b]teikia VSDFV teritoriniam skyriui, kuriame įmonė

2003 m.), ir aš norėčiau pasikonsultuoti mokesčių išvengimo klausimais.
Trumpas pavyzdukas

Sveiki, dar kartą apie premijas ir jų įtraukimą į vidutinį darbo užmokestį:
1)Darbuotojo

visus 3 metus ir t.t?[/quote]

Taip.

177 straipsnis. Piniginė kompensacija už nepanaudotas

darbovietėse ar šiaip yra apdrausti socialiniu draudimu (smulkiau išvardinta įstatyme), ir kurių įmonės metinės

Norejau pasidometi apie dvi knygas, kurias aptarinejote forume -"Buhalterio zinyna" ir

metus.Nepergyvenu ir dėl PVM,jeigu atskaitą padarome vėliau.Svarbu,kad pardavimo PVM nevėluotų.O dėl atskaitos mums

2003 01 01 isigaliojus naujam GPMI sena tvarka nebegalioja.Nors ir sena tvarka ne tokia buvo,kaip kad

suprantu, kad jei is savo lesu moki uz moksla(reikia eiti y moksciu gale ir susigrazinti). bet mane domina