[quote=Ritacka]Klausimas dar nemiegantiems. Žmogui priklauso 470 , jei DU 800 Lt.
O jei DU 400 Lt, tai toks, kokis priskaitomas pareigybinis atlyginimas?
Ar man jau reik eit gult, nes nusišneku?
Kokis tekstas turėtų būti jo prašyme priimant į darbą dėl to
Prašymas t.b. laisvos formos. pav. Prašau apmokestinant pajamų mokesčiu šioje darbovieteje mano gaunamą darbo užmokestį nuo 2009 m. .... mėn. ..d. taikyti man priklausantį pagrindinį neapmokestinamąjį pajamų dydį ir papildomą . Pridedama: sunaus (dukters) vardas pav gimimo liudijimo kopija Nr. išduoto 200.... ir kur išduota
Vardas pav ir parašas
O gal zinote kaip ta suma apskaiciuojama jeigu darbuotojui tektu susimoketi? paskaiciavau,kad pas mane vienos darbuotojos uz visus metus iseina MNPD 5558, jos maksimalus MNPD gali buti 4737. Kokia suma ji turetu susimoketi? Jos metines pajamos 14114 Lt. Turbut galiu dar nepritaikyti uz lapkriti ir gruodi? (tuomet jos MNPD bus mazesnis nei 4737) ir jai nieko nereikes moket mokesciams? ar gerai suprantu?
sveiki, nežinau kaip čia geriau pasielgti su dirbančiais pensininkais aš apie ... žinau, kad gauna pensiją, bet ar man reikėtų domėtis ir skaičiuoti kas ir kaip, nežinau nežinau... sudėtinga išaiškinti! jiems juk visai neidomu su kuo valgomas tas npd ir gpm... o kai reikės primokėti gpm pasibaigus metams į biudžetą, tai spėkit, kas bus kalta - aišku buhalterė!
[quote=monde09]sveiki, nežinau kaip čia geriau pasielgti su dirbančiais pensininkais aš apie
Sukviečiau susirinkimą ir viską detaliai, su pavyzdžiais žmonėms išaiškinau. Paskui patys sprendė, taikytis , ar ne.
Pagal VMI, kiekvieno žmogaus asmeninis reikalas žinoti tuos ir GPM niuansus, bet paprastas žmogus tikrai pats nesusigaudys toje makalynėje.
Na nesuprantu kaip taip nesusišnekėti su žmonėmis. Nejaugi sunku išaiškinti pensininkams, kad jie ir taip per ilgai gyvena visus Kubiliui rodiklius Sodros gadindami. O jiems dar priemokos nepatinka.
Žodžiu taip - pensininkams taikai 0, o jei pradės aiškinti, taip ir pasakyk, kad Kubilius liepė. Po metų jei gyvi būsit - atsiimsit.
Man atrodo kad galitė netaikyti Lapkričio ir gruodžio , bet butinai t.b. darbuotojo prašymas, kad netaikyti. Bet po sausio 1d vėl prašyti prašymo kad taikyti...
Tegul geriau sumokės skirtumą (atidies kiek reiktu), Jums mažiau rupesčių. bet jei teisingai skaičiuojate ir laiku išmokami atlyginimai, lig ir neturetu buti skirtumo, jei papildomai kur-nors neuždirba
Noriu paklausti kaip elgiatės, kai žmogus turėjo nedarbingumą, ar peskaičiuojate mokesčius? Kiek supratau, Dabar Sodra nebesiunčia apie išmokėta pašalpas pažymų, tai reikia atsispausduinti per EDS?