Komandiruote poilsio dienomis

Sveiki, norejau pasiteirauti, kaip reiketu zymeti tabelyje, jei darbuotojas isvyko i komandiruote penktadieni, buvo ten šeštadieni ir sekmadieni, o uz komandiruote poilsio dienomis, jam suteikiamos laisvos dienos pirmadieni ir antradieni? Ar reikia rasyti darbo valandas? Aciu uz atsakymus

Kaip buvo, taip ir žymite: penktadienį-sekmadienį pirmoje eilutėje darbo valandos, trečioje - K. Pirmadienį ir antradienį - pirmoje eilutėje P.

Beje, kitą kartą užuot kūrusi naują temą, pasinaudokite paieška ir užduokite klausimą jau esančioje temoje. Pavyzdžiui, apie komandiruotes arba tabelio žymėjimus yra tikrai ne viena tema.

Na mes darome visai ne taip, jokių laisvų dienų - tos dienos duodamos, ar apmokama 2-bai, tik jei išvykimo ar atvykimo diena sutampa su poilsio diena, Jei išvažiavo penktadienį ir atvažiavo VII , reikia žymėti V ir VII po 8 val. darbo laikas VI - "P" ir už sekmadienį ar 2-bai, ar poilsio diena. Jei atvažiavo pirmadienį, tai V ir I - po 8 d.val, VI-VII - "P" ir tiek.

Jei atvažiavo penktadienį ir išvažiavo sekmadienį, kodėl būtinai šeštadienį reikia žymėti P??? Jei dirbo - darbo valandos, jei nedirbo P.
Jei pas jus tokia tvarka, nereiškia, kad visur taip turi būti

Nesvarbu kaip jis ten dirbo, jam už darbą mokama pagal įmonės grafiką, paklausyme, nieko neparašyta kad įmonėje darbo dienos yra sekmadienis ir šeštadienis, todėl atsakiau taip kaip nustatyta tvarkoje ir kaip įprasta manyti, kad VI ir VII poilsio dienos. Dabar neturiu laiko, po pietų rasiu kur ir kaip parašyta
nereikia pykti, net jei Jūsų atsakymas teisingas , o mano ne

Oi, tikrai nepykstu

Prosai, neklaidink žmonių ir Lauros9
LR DK 220 str. ir jo komentaras<>.
" pasiųstam į komandiruotė darbuotojui per visą komandiruotės laiką paliekami darbo vieta ir darbo užmokestis. Darbo užmokestis paliekamas už visas darbo dienas pagal GRAFIKĄ, nustatytą nuolatinėje darbo vietoje, taip pat už kelionėje išbūtą laiką. ... už komandiruotęs laiką darbuotojui mokamas ne jo vidutinis, tuo metų jam faktiškai taikomas darbo užmokestis"
Vat dienpinigiai mokami už visą laiką <Žin.2003 Nr.11-413 ir pakeitimai >. Tai va

Ar visada darbo grafikas sutampa su realiai dirbtu laiku
Ypač komandiruotėje.

tai norit pasakyt jei darbuotojui pasitaiko komadiruote sestadieni ir sekmadieni jus jam nemokat atlyginimo uz tas dienas nei suteikiat laisvu dienu? vargsai darbuotojai. gi jis dirba ne poilsiauja aisku priklauso nuo komandiruotes - ar savaitgalis komapndiruotej poilsio ar ne :) kaip isakyme parasyta taip ir daryt reikia

Na kodėl vargšai , pas mus tik laukia
Taip , pati ir atsakėte "gi jis dirba ne poilsiauja aišku priklauso nuo komandiruotes - ar savaitgalis komandiruotėj poilsio ar ne :)"
, grafiką galima padaryti.
Dar jei komandiruotė per vasario 16, kai tik pas mus šventė, o kitur darbas, o dar Izraelį penktadienis-šeštadienis išeiginės, o sekmadienis darbo diena, nežiūrint į 10 Dievo įsakymų. Dar anksčiau mokėdavo vidurkį, dabar tik nustatytą algą.

Tai, jei žmogus buvo kamandiruotėje tarkime sekmadienį ir mes jam už tą sekmadienį suteikiame poilsio dieną pirmadienį. Už sekmadienį mokame darbo užmokesti, kaip už darbo dieną. O už pirmadienį?
Jei nesuteikiame laisvos darbo dienos, mokame dvigubai už sekmadienį?
Mano nuomone, čia viskas taip pat kaip su darbu poilsio dienomis?

Norėčiau pastebėti, kad buvimas komandiruotėje sekmadienį nebūtinai reiškia, kad jis ten dirbo.
O šiaip viskas analogiškai, kaip su darbu poilsio dienomis.

Na mūsų atveju tikrai niekas ten nedirbo
Tik norėjau pasitikslinti, kaip su tuo pirmadieniu, kur suteikiama laisva diena. Už jį ir gi mokama kaip už darbo dieną?

Net nekvepia čia genialumu ir tuo labiau atradimu

Genialumas toks, kad persidirbes vadybininkas su šeima buvo komandiruotas į vandens parką Jurmaloje, atgauti jėgų po sunkių darbų o įmonė mokėjo už viešbutį.... Po tokio savaitgalio turėjo pasiilsėti
Na myli mūsų vadovas darbuotojus, myli... O buhalteris tą meilę apipavidallina

Gal sekmadienį ir nedirbo, bet kaip suprantu - tai grįžimo diena - vadinas dirbo Apmokate 2-bai, arba pasiima poilsio dieną, poilsio diena "V" - neapmokama.

[quote:b2fdbc8fe2]Genialumas toks, kad persidirbes vadybininkas su šeima buvo komandiruotas į vandens parką Jurmaloje, atgauti jėgų po sunkių darbų o įmonė mokėjo už viešbutį.... Po tokio savaitgalio turėjo pasiilsėti
Na myli mūsų vadovas darbuotojus, myli... O buhalteris tą meilę apipavidallina [/quote]



Gal darbuotojų reikia - ar visa mūsų įmonė gali kokiam savaitgaliui įsidarbinti

Oi blogai, Prosai, blogai. Kelionės laikas į/iš komandiruotę prilyginamas darbo laikui.

DK 143 straipsnis. Darbo laiko struktūra
1. Į darbo laiką įeina:
...
2) tarnybinės komandiruotės, tarnybinės kelionės į kitą vietovę laikas;
...

Kodėl blogai? Gerai. Taupai įmonės pinigus.


Įdomu, kaip VMI ir Sodra - jei neapmoki - ar nepriskaičiuos GPM ir Sodros mokestį nuo neišmokėtų sumų? Yra kažkokia tvarka, jei permažai priskaičiuoji algos - tai mokesčiai savo "dolia" pasiima