Dėl darbuotojo atleidimo...

Dabar pasakysiu, kaip elgčiausi aš.
Jei darbdavys paskambino ir, panašiai, tokiu tonu sako - ryt į darbą neini, atleista. Man darbuotojų daugiau nereikia. Būtų viskas - sakyčiau, perspėji, mielasis, mane prieš mėnesį, kaip reikalauja DK, ir dar išmokėsi man išeitinę.

Ir kitas variantas - na, taip išėjo, kad nereikia antro žmogaus. Jei galėtume susitarti, esant tokiai blogai ekonominei situacijai, gal galėtum parašyti prašymą dėl išėjimo iš darbo.

Faktas tas - kad tikrai ten nedirbsit. Rašyčiau prašymą iš darbo, be pykčio ir pagiežos.
Būna....

Bet savivalės ir nesiskaitymo netoleruočiau nė už ką.

na buvo pirmas variantas kai paskambino,nes rekia ir neduoda ne ko pasakyti,o kai pasakiau kad turi perspeti ,ai ir atsakymas buvo ,as vadovas ,kada noriu tada atleidziu ir tu man nevadovauk. o ir itariu ,kad galiu is viso pinigu negauti ,nes moka tada kada nori ,atveza vokelyje pinigus ,jokio algalapio ar paraso kad pinigai gautiar ismoketi.

Na, jei darbo sutartis sudaryta, nori nenori, darbo užmokesčio išmokėjimo žiniaraštis turi būti.
Ir, atleidžiant, dar turi būti priskaičiuota kompensacija už nepanaudotas atostogas.
Tokiu atveju nenusileisčiau.
Gal ir parašyčiau prašymą iš darbo savo noru, bet turėtų manęs to paprašyti, o ne reikalauti.

gal jie ir turi koki ziniarasti ,bet pinigus jis veza pats(diena nera nustatyta,reikia prasyti kad ismoketu) ir pasirasyti niekur nereikia.

Nu nu, darbo sutartyje labai aiškiai turi būti sutarta darbo užmokesčio mokėjimo diena.
Pažiūrėkite, kas ten parašyta.

turiu ja pries akis ir tikrai ten nieko nera ,ji labai nerimtai man atrodo ,net nera jo paraso ,nei jokio antspaudo.

va va, prasideda....
Tai kur, mieloji, buvo jūsų akys gavus tokį niekinį dokumentą?????
Tai dabar sakyki konkrečiai, ko jūs norit? Gauti tą išeitinę, ar palikti viską, kaip yra ir niekur neiti?

kokia cia iseitine,tik noriu teisybes

Teisybė tokia:
dirbote nelegaliai.

kieno ranka rašyta ta darbo sutartis? Ar ji kompiuterinė?
Ir aplamai - kas galėtų būti įrodymu, kad jūs ten bent kiek dirbot? Ar dėjot kur nors savo parašą? Ar kas nors gali paliudyti, kad dirbot?
Jei viso to nėra, nieko ir nebus - jūs aiškiai neforminta. Dar yra variantas nukulniuoti į Sodrą su pasu ir pasiaiškinti - formino jus ar ne. Jaučiu, kad ne.

Esu tuo tikra.
Neforminta.

jau is piktumo man dabar tik juokas ima ,is savo kvailumo.
sutarti pildziau as pati ,gal del to jis nieko ir nebijo kad neapiformino,nors yra kam paliudyt kad as dirbau

Nachališkas iki begalybės....
Norit sužaisti jo kortomis? Esat pasiryžusi pakovoti? Gali kainuoti daug nervų ir neišdegti. Norit bandyti?

Tai va, dabar jau jums lieka apsispręsti, ko norite:
ar įrodyti, kad dirbote ir, taip sakant, kariauti?
ar gauti savo uždirbtus pinigus vokelyje ir ieškoti padoraus darbdavio?

ir kaip
dar patikslinau pas kita darbuotoja,ji kiek laiko ten dirba ,dar ne karto nepasirase niekur kad gavo pinigus

Na, Loreta, pradėk :)

Tai konfidencialu
Jei tikrai esat tam pasiryžusi - parašysiu į pž.
Jei ne - neturiu jokio noro filosofuoti.

gal aprasykit i pž

Lbaz dzienaz. Problem. Atsiskaitom su darbuotoju, bet pinigų gluxa... Ką daryti?

Nieko - mokėsit delspinigius ir VDU už kiekvieną pradelstą dieną. Nes jei nesumokat atleidimo dieną, atleisti negalit.
Paskaityk temą
tax.lt/postp529187.html