NPD ir PNPD taikymas

Sveiki,
vyras su žmona išsiskyrę, vaiką augina mama, tetis moka alimentus, tai ar tėčiui galima taikyti už vaiką PNPD?
Ačiū

ne

sveiki,
kokie butu veiksmai jei norima pateikti prasyma del PNPD darbdaviui (pvz: siandien) uz vaikus pvz nuo tada kai isidarbinama (pries 3 m.) toje imoneje.Imanoma?
kita. jei vaikui gimus,po 2m. pasibaigus vaiko prieziuros atostogoms, buvo pakeista imone. iki tol, prasyma del PNPD nebuvo pateiktas. tai reikstu jog i tuos 2m nebegalima pretenduoti?


didelis aciu.

Įmonėje už praeitį tai tikrai ne. Deklaruojant pajamas (GPM308) susigrąžinsite. Grąžintis galima už 5 metus, teikiant arba tikslinant deklaracijas.
Įmonė turėtų taikyti PNPD nuo prašymo pateikimo.

o pajamu deklaravimas (tai butu GPM?) jei neklystu yra iki s.m. geguzes men.?
o jei siuo metu esama vaiko prieziuros atostogose, galima pateikti prasyma imonej?

Už praėjusius laikotarpius galite ir dabar, už 2014 m. maždaug nuo kovo vidurio iki gegužės 1 d.

O kam? Ar gaunat kokias pajamas iš darbovietės? O jei gaunate iš Sodros pašalpą, tai Sodra Jums PNPD greičiausiai taiko.

Gal kas pasufleruos, kur rasti kokį taikyti NPD neįgaliam žmogui ? Ačiū

www.vmi.lt/cms/web/kmdb/konsultacines-med...

Sveiki. darbuotojui kas mėnesį taikomas NPD kiek priklauso. bet kai sudedi visus metus gaunasi kad pritaikyta per daug. Kaži kodėl taip gaunasi? ir ar yra kokia prievolė buhalteriui perskaičiuoti metų pabaigoje jam per metus pritaikytą MNPD?

Nėra prievolės buhalteriui, bet kažkur kažkas, matyt, ne taip... Darbuotojas deklaruodamas pajamas prireikus turėtų skolą padengti.

Pagal mėnesius gaunasi gerai, bet kai paskaičiuoji kiek priklausytų MNPD gaunasi per didelis.

Neturėtų taip būti. Kažkur, matyt, yra klaida. Gal atostoginius skaičiuojant, gal ligos pašalpą gavosi koks nors nukrypimas.

reiks ieškoti. žmogui buvo atlikta per 2014m. 13 mokėjimų. bet senoji buhalterė lapkričio ir gruodžio mėn. sudėjo ir perskaičiavo NPD.

Peržiūrėkite, bet taisyti tikrai neprivalote. Tik įspėkite darbuotojus dėl deklaravimo, kad paskui nebūtų nemalonumų.

ačiū Jums, bet ten gerai darė, kad 11-12mėn. perskaičiavo? ir pasidalinkit patirimi kaip darbuotojams įaiškinti, kad tai ne buhalterio klaida?

Sunkoka man ir atsakyti. Iš esmės nelabai su tuo NPD susiduriame - mūsų įmonėje jis tiesiog niekam nėra taikomas...
Kartais verta metų gale NPD ir nepritaikyti - jau verčiau tegul žmonės susigrąžina permoką, negu kad patiems reiktų mokėti.

Kaip taip gali būti, žmogau atlyginimas:
01-1250 pritaikytas NPD-505, GPM - 111.75
02-1250 pritaikytas NPD-505.- GPM - 111.75
03-1239,80 pritaikytas NPD-507,65 GPM - 109.82
04-1250 pritaikytas NPD-505 GPM - 111.75
05-1250 pritaikytas NPD-505 GPM - 111.75
06-1250 pritaikytas NPD-505 GPM - 111.75
07-1305,19 pritaikytas NPD-490,65 GPM - 122.18
08-1221,72 pritaikytas NPD-512,35 GPM - 106.41
09-1250 pritaikytas NPD-505 GPM - 111.75
10-1518,10 pritaikytas NPD-435,29 GPM - 162.42
11-1551,84 pritaikytas Npd-426,52 GPM - 168.80
12-1901,84 perskaičiuotas npd - minusuotas 426,52 GPM - 349.25
taip pat už 2013-12mėn.-1250 ir npd 505. GPM - 111.75
VISO DU - 17488,49 ir NPD - 5480,94

Gaunasi kad per metus jam pritaikyta 5480,94 NPD,o pagal formulę jam priklauso - 5412,99. Kodėl taip gaunasi????
npd TAIKYTAS 12 KARTŲ, TARSI IR GERAI, BET PAGAL FORMULĘ GAUNASI KAD, PRIKLAUSO MAŽIAU. ARBA AŠ ČIA KAŽKO NESUPRANTU, ARBA JAU STOGAS VAŽIUOJA.

O tai kiek išmokėjimų buvo per metus?

viola5 Atkreipkit dėmesį 11 ir 12 mėn sudėjus algas gaunate daugiau negu 3190. Tai kas yra virš (3450-3190) yra apmokestinama perskaičiujant NPD ''pridedant'' prie kitų mėnesių

Išmokėjimų buvo 13kartų. tik kai buvo išmokama už 2014-12mėn. tada 11 ir 12mėn. buvo sudėtas ir perskaičiuotas GPM.