Snaiga rašė:
Sveiki, labai noriu patarimo. Esmė tame, kad jau praėjo pusmetis ir iki šios po nedidelę sumą nariams išmokėdavau kaip avansu išmokamą dalį. Suma susidaro panaši į prognozuojamą metinį pelną. Eigoje, jeigu ir toliau pervedinėsiu kaip pelną nariams, o pelno bus tiek, kiek dabar jau yra išmokėta, gali tekti nariams grąžinti avansu išmokėtą pelno dalį, taip?
Kad apsisaugoti nuo tokių nemalonumų, tikriausiai turėčiau jau keisti išmokėjimo pobūdį, t.y išmokėti nariams pagal asmeninį poreikį apmokestinant ir sodra ir vmi mokesčiais, taip ir tą sumą kelti į leidžiamus atsakitymus, taip?
Patarkite prašau.
Iki šiol tokiu būdu mokėjomės, nes abu nariai yra dirbantys darbo sutartimis kitoje įmonėje, buvo patogu, bet dabar kad nereiktų grąžinti turiu keisti išmokėjimo tvarką?
Labai laukiu patarimo.
Iš anskto dėkoju.
Kiek suprantu vienas iš jų yra vadovas(jei pas jus nėra kitaip), kuris per civ vadovavimo sutartį gauna sumas, kuris galima reguliuoti. Tiesiog kas mėnesį darykit balansą ir žiūrėkite kad to pelno būtų, dar vis palikdami rezervą į ateitį. Jokio patarimo nėra, nėra pelno, nėra ką išmokėti, net ir sumos kurios apmokestinamos sodra yra ta pati išmoka iš pelno.