Viešoji įstaiga

Sveiki, ar Všį vedate buhalterinėje programoje? ar gal kažkas dirbate exceliu?

Sveiki, ar Všį vedate buhalterinėje programoje? ar gal kažkas dirbate exceliu?

Programoje. Na ir .... ????

o kokioje programoje? Gal kažkokia programa yra pritaikyta tarkim labiau tokiom įmonėm..

Tinka bet kokia programa, kurioje galima įsikelti (ar suskurti) pelno nesiekiančių įstaigų sąskaitų planą. Iš principo - apskaita niekuom nesiskiria nuo kitų įmonių, dirbančių pagal VASus.
Skirtumas tik toms įmonėms, kurioms yra prievolė dirbti pagal VSAFASus, tada reikia naudoti biudžetinių įstaigų apskaitos progrmas, arba "pritraukti" standartines programas. Kai kurios turi tokią galimybę.

Šiandien perėmiau VŠĮ ir iš buvusios buhalterės išgirdau tokį dalyką, kad viešosioms įstaigoms iki 2017m. balanso JAR teikti nereikia Pelno nuostolio ataskaitą VMI pridavusi už 2013 ir 2014m., o balanso, veiklos rezultatų ataskaitos ir aiškinamojo rašto nepadariusi Na, kiek kartų skaičiau VŠĮ įstatymą, tiek visais kartais akys užkliūdavo už finansinės atskaitomybės tvarkos, kurioje nebuvo panaikintas įrašas jog balansas nereikalingas... Ar aš čia kažko nežinau ir tik dabar atsibudau, ar ankstesnioji buhalterė iš medžio iškritusi

Tubūt medyje sėdejo...
Visą finansinę VšĮ atskaitomybę (ir balansą ir veiklos rezultatų ataskaitą ir aiškinamąjį raštą) VMI reikėjo nešti arba skanuotą "prikabinti" prie pelno mokesčio deklaracijos visada. Registrų centrui pateikti POPIERINĘ metinę veiklos ataskaitą irgi jau seniai reikia. Visą finansinę atskaitomybę RC pateikti reikia už 2015 ir ateinančius metus.

Sveiki,

gal galite kas nors prideti aktualias veiklos rezultatu ataskaitos ir balanso formas? nes vienur randu vienokia veiklos rezultatu ataskaita, kurioje nurodyta skiltis "Kompensuotinos sąnaudos", o kitur jau randu sia ataskaita be sios skilties.Pagelbekit kas galit

Gal pravers...

www.aat.lt/
-> verslo apskaitos standartai (keistoka aišku vieta)
-> Pelno nesiekiančių įmonių finansinių ataskaitų formos
ekselinės, su formulėm.

Aciu, radau :)
i kuria sanaudu skilti (veiklos ataskaitoje) jus dedate projekto finansavimo sanaudas?

Skirstau pagal tai kur naudoti projekte pinigai (DU, ryšiai, patarnavimai pas mane būna), likusią dalį kur neina niekur konkrečiai priskirti į kitos veiklos.

Sveiki, noriu pasiklausti, kaip VšĮ vedate trumpalaikį turtą. Sakykime perkate penkis stalus ir juos naudojate savo veikloje, ar juos nurašote į sąnaudas ar laikote atsargose kol jie naudojami? Ačiū

Koks ten skirtumas koks statusas, svarbu ne biudžetas ir iš principo tos pačios taisyklės.. Mano įmonėse nėra trumpalaikio turto.. vos nuperkamas pradedamas naudoti.. o pradedamas naudoti - nurašomas. Čia priklauso nuo įmonės apskaitos politikos.. Kiek girdėjau nemažai įmonių turi vienetinę apskaitą, kad nenugvelbtų.. turtą priskiria konkretiems darbuotojams ir pan. Pas mane nėra nuolatinių darbuotojų, o viską kraut ant vadovo nėr tikslo, tad nupirkom, nurašėm ir ramu..

Su nuomininkais yra pasirašyta sutartis, kad mes imame papildomą mokestį nuo patalpų ploto, bet už tuos pinigus keičiame duris. Nebežinau kaip tiksliai turėčiau išrašyti sąskaitas. Nes čia kaip ir nėra mūsų pajamos, ar vestis kaip sąnaudų kompensaciją, ar kaip tikslinius įnašus rodyti? Gal galite patarti. Ačiū

I kuria skilti (veiklos rezultatu ataskaitoje) dedate nario mokescio pajamas? I "kitos finansavimo pajamos" ar "Kitos pajamos"?
I skilti "Kitos finansavimo pajamos" as dejau gauta parama 2% ir gauta labdara. Ar gerai?

Kitos finansavimo pajamos yra ir nario mokestis. Finansavimo pajamos atsiranda uždarinėjant 342x ir čia tik 51 klasė matosi, o pajamos jau yra tai kas uždirbta, visokios palūkanos ir pan.

astulis22, klausimas ne všį temoj turėtų būti..

VšĮ veikla yra renginių organizavimas, direktorius su kitais steigėjais organizuoja bare koncertus ir kitą pramoginę veiklą. Darbo sutartis yra sudaryta tik su direktoriumi. Kaip reikėtų įforminti direktoriaus darbo sutartį? Jo darbo laiką? Ar turime rodyti, kad jis dirbo tada kai vyko renginiai, ar galima darbinti tarkim vieną valandą per mėnesį? Nežinau ar teisingai formuluoju, tiesiog ar vykstant renginiui yra būtina, kad direktorius tuo metu būtų rodomas kaip dirbantis? Ar gali jis taip pat dirbti pagal savanoriškų paslaugų sutartį?

VŠĮ įstatymo 9 straipsnyje yra surašyta apie tai, kad všį privalo turėti vadovą, su kuriuo pasirašoma darbo sutartis, o tai reiškia, kad jokių savanoriškų paslaugų jis direktoriaus asmenyje netekia (gali daryti nemokamai kažką kitko, bet ne vadovauti).. O visa kita.. kiek ten valandų dirbti turi ir pan, tai jau nebe všį tema.. darbo sutartyje turi būti numatyta kiek jis turi laiko dirbti (grafikas) ir kiek jam mokama. Gali dirbti ir 1 val į mėnesį, bet tik tada ir gali padėti parašą, nes jei bus parašai kitom dienom, tai bus darbas poilsio dieną, o apie tokius apmokėjimus jau kitur konsultuositės.. O dėl direktoriaus buvimo renginio metu, tai jis už jį atsakingas, bet neprivalo visur dalyvauti.. gali dalyvauti paskirtas savanoris, bet problema bus kai nutiks kas nors.. tada vis vien kaltas liks vadovas.. bet čia jau saugos temos visokios reiktų skaityti ir klausti.. kaip ką apiforminti ir pan.

Gal galit padet su balansu? turtas nesutampa su nuosavybe, nesuprantu kur beda.
Komercine veikla nevykdoma. Pelno_Nesiekianciu_balanso_forma.xls Veiklos_ataskaita.xls