Vaiko priežiūros atostogos

sveiki, noreciau pasiteirauti, dirbu nuo 2008-12-01 dekretiniu turiu iseiti rugsejo pradzioje, ar gausiu pasalpas? o jeiga dabar dar isidarbinciau antroje darbo vietoje ar tai turetu teigiamos reiksmes ( didesne pasalpa butu? )

stažo atrodo pakanka. o jei įsidarbinsite antroje darbovietėje, tai padidės pašalpa, nes imamos visos draudžiamosios pajamos, skaičiuojant pašalpas

Turėtų pakakti stažo (turi būti 9 mėn.) Jei įsidarbinsi dar kitur, bus teigiama tai, kad užsidirbsi didesnę pašalpą.

aciu uz info
o dar toks klausimelis, kai mokes pasalpa tai skaiciuos vidurki? nes beveik kiekviena menesi mano uzdarbis vis kitoks

Panašiai: ims bendrą per 9 mėn. uždirbtą draudžiamųjų pajamų sumą, nesvarbu keliose darbovietėse uždirbtą, ir padalins iš darbo dienų skaičiaus per tą laikotarpį. Paskui daugins iš darbo dienų skaičiaus per dekretines, ir tai bus motinystės pašalpa.

bandykite pasiskaičiuoti.
reikia užpildyti geltonus langelius ir žinoti pajamas ant popieriaus pa_alp__skai_iavimo_atmintin___12_m_n_105.xls

Vaiko priežiūros atostogas skaičiuos už 9 mėn. Tai kokius mėnesius ims, jei mano nėštumo gimdymo atostogos baigsis gegužės mėn.?

Svarbu, kada prasidės vaiko priežiūros atostogos. Jei tai bus gegužė, tai ims balandį, kovą, ir t.t., viso 9 mėnesius.

ims 2008 08 01 - 2009 04 30
jei vaiko priežiūros atostogos prasideda gegužės mėn.
įsiskaičiuos ir dekreto pašalpa.

Laba diena.

Turiu tokia situacija:

Darbuotojas grizta is vaiko auginimo atostogu iki vaikui sueis treji metai, tai bus š.m. balandžio 18 d. (šeštadienis)
Jis iseidines is darbo, sake ateis balandžio 20 d. parasys prasyma atleisti is darbo.
Tai as savo ruoztu turesiu:
- paskaičiuoti uz nepanaudotas atostogas? Ar i skaiciavima man ieina vaiko auginimo atostogos ar tik iki isejimo i jas?
- pateikti sodrai pranesima apie pasibaigusias vaiko auginimo atostogas, kokia forma?

Gal dar kas nors priklauso padaryti is mano puses?

Aciu labai uz pagalba

paskaišiuoti nepanaudotas atostogas tik iki išėjimo į vaiko auginimo atostogas, nes vaiko priežiūros metu nesiklaupia kasmetinės atostogos.
O sodrai reikės nunešti pranešimą apie nutrauktas vaiko priežiūros atostogas 9-sd ir atleidimą iš darbo 2-sd

taip, reikės paskaičiuoti kompensaciją už nepanaudotas atostogas, skaičiuojate tik iki išeinant vaiko priežiūros atostogų. taip pat dar priskaičiuosite bent už 1 darbo valandą atleidimo dieną.
sodrai pranešti nereikia 9 sd forma apie nutraukimą, jei iki tada ir buvo pranešta, o jei turėjo būti ilgiau tuomet reikia pranešti apie nutraukimą.
sodrai siunčiate atleidimo formą

Aciu Jums laaaabai

Sveiki, siuo metu esu vaiko auginimo atostogose. is sodros pajamas gavau tik antra karta, tik pagal mano skaiciavimus (ir skaiciuokle kuria radau siame forume) man truksta pinigeliu. norejau paklausti ka man daryti, ar kreiptis i sodra?

jei manote kad trūksta, tai kreipkitės į sodrą ir klauskite kaip skaičiavo. išsiaiškinsite.

bet jei kreipsiuos paskui gali pradeti kaip sakant dometis, nes as per nestuma dirbau ne vienoje darbovieteje

nesvarbu keliose darbovietėse dirbote, nemanau kad kas nors domėsis. o gal pasjus buvo lubos?
ar trūksta daug? gal dėl npd taikymo skirtumas susidaro?

ne lubu nebuvo, siaip visose darbovietese dirbau po pora metu, tik tiek kad kai pastojau vienoj truputi pekele ir tiek, siaip pagal skaiciavimus truksta 400, siaip nera daug bet mums tai dideli pinigai, nes yra paskola ir pan

400 lt nemažai.
kreipkitės į sodrą.

O kur radote skaičiuoklę?