[quote:a8bf4e6d42="Gelezine-letena 2007.04.19"="Gelezine-letena 2007.04.19"]sveiki, patarkite.
Ar yra darbo apmokėjimo rūšių, kurios neturi būti apmokestinamos GPM?
Šitas klausimas kilo, gavus pažymą GPM deklaravimui iš firmos, kurioje vyras dirba. Tai
statybinė organizacija, UAB.
Pateiktoje pažymoje - 1 dalis darbo užmokesčio yra apmokstinta GPM ir soc. draudimo mokesčiu, 2 dalis neapmokestinta niekuo.
Duomenyse VMI firma nurodė, kad tos neapmokestintos pajamos pažymėtos kodu 01.
Kiek siekia mano žinios ir patirtis visas darbo užmokestis turi būti apmokestinamas. Gal aš klytu, patarkite.
[/quote]
Užtikau šioje temoje tokią situaciją.Kadangi ji pasirodė nestandartinė, perskaičiau dar10 puslapių, bet atsakymo nepastebėjau (gal praleidau).
Pateikiu savo versiją:
Tai bus pagal Lietuvos Respublikos darbo kodekso 216 straipsnio nuostatas, darbuotojams, kurių darbo sutartyje nurodyta, kad darbas yra atliekamas kelionėje, lauko sąlygomis, susijęs su važiavimais arba yra kilnojamojo pobūdžio, kompensuojamos su tuo susijusios padidėjusios išlaidos:2003 m. sausio 28 d. nutarimas Nr. 116 „Dėl Kompensuojamų išmokų dydžio ir mokėjimo tvarkos patvirtinimo“ (Žin., 2003, Nr.11-413; toliau –Tvarka).
Padidėjusios išlaidos gali būti kompensuojamos iki
50 procentų mėnesinės algos ar valandinio tarifinio atlygio už faktiškai dirbtą laiką.