Atsakymai "ant lėkštutės"

Draudimą nurašinėjam per laikotarpį, kiek tas draudimas galioja.
O jei, tarkim, pratęsiamas įmonės ar darbuotojo atestatas, 3 ar 5 metams, tai jei teisingai viską daryti irgi reikia traukti į sanaudas per atestato galiojimo laikotarpį?

mic.vmi.lt/documentpublicone.do?&id=10000...

Ačiū, Rainis.

Vasario 16 - ketvirtadienis.
Niekas niekur nepernešama ir neprijungiama šiemet?

Deja, taip:
www.buhalteris.lt/index.php?cid=805&new_id=325076

Ačiū.

Gal netyčia žinote kur REGISTRŲ CENTRE rasti prašymo išduoti įmonės išplėstinį išrašo kopiją formą?

Nuvažiuoji, sumoki pinigėlius ir atspausdina per kelias minutes :))
O galima ir taip:
www.registrucentras.lt/jar/esi/index.php

Sveiki, niekur nerandu konkretaus atsakymo. Ar psd 72 lt tik savininkui ar ir visiems darbuotojams, nepriklausomai nuo jų atlyginimo dydžio?Ačiū...

Jei darbuotojas dirba pagal darbo sutartį, tai išskaičiuojam PSD 6 proc. ir sodros mokestį 3 proc. nuo priskaičiuoto DU.

tax.lt/skaiciuokles

Reiškia gerai dariau :) ačiū amadina22

o dar toks klausimukas iškilo: ar fro573 deklaracijoj reikia atskirai įrašyti išmokėtą sumą darbuotojui už atostogas? ar viską bendrai traukti į DU?

Viskas bendroje sumoje rodoma.

Ačiū,taip ir padarysiu.

O kada reikia sumokėti garantinio fondo mokestį?

Tai , kad jau reikėjo sumokėti.
— iki 150 litų per metus – kartą per ataskaitinius metus (iki kito mokestinio laikotarpio pirmo mėnesio 15 dienos);
— nuo 151 iki 300 litų – 2 kartus per ataskaitinius metus (iki mokestinio laikotarpio 7 mėnesio 15 dienos ir iki kito mokestinio laikotarpio pirmo mėnesio 15 dienos).
www.vmi.lt/lt/?itemId=1081274

www.vmi.lt/lt/?itemId=1003231&EasyFormId=...

Kažkiokioj temoj buvo tas klausimas aptariamas.


Komandiruočių sąnaudos pripažįstamos tą mokestiinį laikotarpį, kai patiriamos, ir nesiejamos su konkrečių pajamų uždirbimu. Tačiau tokios išlaidos turi atitikti PMĮ komandiruotėms keliamus reikalavimus.
Komandiruočių sąnaudos pripažįstamos iš karto, kai jos patiriamos

Klausimas:

2011 m. buvo daug komandiruočių į įvairias šalis, ryšių užmezgimas su verslo partneriais dėl bendradarbiavimo, tačiau 2011 m. su keliais buvo pasirašytos sutartis dėl darbų, o su kitais sutarčių dar nepasirašė. Kaip pelno atžvilgiu registruoti komandiruočių išlaidas (dienpinigiai, nakvynė, transportas ir t.t). Tai bus leidžiami 2011 m. atskaitymai, ar tų komandiruočių išlaidos mažins pelną tik tais metais, kai uždirbsime pajamų pagal sudarytas sutartis? O jei visai nepavyks sudaryti sutarčių, tai ir visos komandiruočių išlaidos bus neleidžiami atskaitymai?

MERITS atsakymas:

Komandiruočių sąnaudos priskiriamos veiklos sąnaudoms ir pripažįstamos tą mokestinį laikotarpį, kai patiriamos (PMĮ 7 str. 1 d.).

Pelno mokesčio įstatymas nesieja komandiruočių sąnaudų pripažinimo momento su konkrečiu komandiruotės "rezultatu" ar pajamų uždirbimu. Tokios išlaidos priskiriamos leidžiamiems atskaitymams tą patį mokestinį laikotarpį, kai patiriamos, jeigu atitinka PMĮ 21 str. nustatytus reikalavimus.