DARBŲ SAUGA

Sveiki, gal ne visai į temą, bet peržvelgiau Pareiginius nuostatus kiek yra temose ir nerandu, o labai reikia. Gal kas turite ir galite įkelti Asmens atsakingo už darbų saugą įmonėje pareiginius nuostatus??? Labai reikia... Ačiū.

Sveiki,
Šaukiuosi jūsų pagalbos. Atidarinėjame parduotuvę (nedidelė maisto prekių, nebus nei alkoholio nei tabako) ir šiuo metu bandau susitvarkyti darbų saugą ir priešgaisrinę. Prisirinkau daug pavyzdinių dokumentų ir ketinu juos susitvarkyti pati. Tačiau susidūriau su problemėle: nerandu niekur, kokie būtent darbų saugos ir priešgaisrinės dokumentai yra reikalingi mažai įmonei. Tiksliau gal kokių užtektų. Žiūrėjau tuos sąrašus, bet manau man tiek nereikia, kiek ten išvardinta.

Taigi ir kreipiuosi į jus su prašymu pasidalinti savo žiniomis, kokių saugos dokumentų ir žurnalų pakanka mažai maisto prekių parduotuvei?

Būčiau labai, labai dėkinga

Sveiki, gal kas nors galėtų pagelbėti. Gal kas nors turite darbo su cheminėmis medžiagomis (valytojai) apmokymo medžiagą, forume radau programą, bet tik pačią programą (gal dar turi būti kažkokia apmokymo tvarka it t.t.)... Ir ar gali įmonės vadovas turintis darbų saugos specialisto pažymėjimą tą valytoją ir apmokyti pagal tą programą?

Dėkoju :)

Sveiki,

Vadovas apmokinti gali. Mokymo medžiagą sudaro: programa, metodinė medžiaga, testai, protokolas, įsakymai.
Mokymo medžiaga ir testai, turi būti parengta pagal jūsų naudojamus saugos duomenų lapus.
Visa tai galite pasiruošti patys, arba kreiptis į darbų saugos įmonę, kuri Jums pagelbės.

Ar kas turite darbų saugos dokumentus rusų kalba, skirtus tolimųjų reisų vairuotojams?

Sveiki. Gal kas galėtų pasidalinti Įmonės vadovo, vykdančio darbuotojų saugos ir sveikatos tarnybos funkcijas, pareigų aprašu?

Sveiki. Gal galite padėti. Niekaip nerandu naujos "KONTINGENTO PATVIRTINIMO PAŽYMOS" ( kažkas ten keitėsi). Gal galite prisegti pavyzduką. Ačiū

Sveiki,

kas galėtu pakonsultuoti kaip reikia tvarkingai kopėčių apžiūrą atlikinėti?
kas kiek laiko apžiūros?
kas kiek laiko bandymai?
instruktuoti viskas aišku.

labai ačiū

Gal kokiai supermažai įmonei reikia pagalbos su darbų saugos dokumentais už simbolinę dovanėlę? Pati susitvarkiau savo įmonėje, nes neturim pinigų mokėti šimtus litų (ar eurų). Esu Vilniuje.

Sveiki,

Kokia dokumentacija/įsakymai reikalingi dėl gaisrinės saugos? Turime pasitvirtinę gaisrinės saugos instrukcijas.

P.S. Ir ar tikrai nuo šiol reikalingas tik vienas gaisrinės saugos instruktavimo žurnalas?

Ačiū

Sveiki,
Direktorius turi tą visą "reikalą" (sertifikatą), kad gali instruktuoti ir atlikti saugos ir sveikatos funkcijas.
Mano klausimas: kada turi būti jie instruktuojami? Priimant į darbą? O gal dar kažkada - po metų ar dviejų?

Kur galima pasiskaityt, o gal kas greit gali atsakyt?
Ačiū.

Kol darbuotojas neinstruktuotas, jis negali pradėti dirbti.

Tai pirmąją darbo dieną tas turi būti padaryta?
O vėliau?

Prieš pirmąją darbo dieną. Nes darbo sutartis sudaroma ne vėliau, nei prieš vieną darbo dieną, o ją sudarant darbdavys privalo instruktuoti ir supažintinti su kitais reikalingais dokumentais.

Jeigu jau direktorius turi pažymėjimą, tai turi žinoti ir tvarką
O pasiskaityti galite Darbuotojų saugos ir sveikatos įstatymą, Darbo kodeksą, VDI įsakymą
2005 m. balandžio 20 d. Nr. 1-107 Dėl darbuotojų saugos ir sveikatos instrukcijų rengimo ir instruktavimo tvarkos patvirtinimo

sveiki,
norėjau pasiteirauti ar gaisrinės saugos instrukcija turi būti derinama?

sveiki, o jeigu žmogus dirbo prieš mėnesį ir dabar vėl buvo priimtas, reikia jį vėl supažindinti su visomis instrukcijomis?

Reikėtų. Kad ir kaip tai formalu atrodo.

O jeigu įmonėje dirba tik direktorius ir buhalterė, ir nėra nei ofiso, nieko, dirba iš namų, veikla - elektronikos pardavimas, viskas vyksta internetu. Ar reikia darbų saugos visų tų dokumentų? O jeigu būtų tik direktorius, buhalterės nebūtų, ar reikėtų vistiek?

Sveiki,
norėčiau pasiteirauti, gal esate susidūrę su darbuotojo sveikatos tikrinimo išvadomis ribojančiomis darbus?
Po eilinio periodinio tikrinimo, šeimos gydytojas įrašė, kad dirbti gali, bet nerekomenduojama kelti >5 kg, vengti darbų su pakeltomis rankomis. Darbuotojas priimtas valytojo darbui.
Pareiginės valytojo nekeisim, kadangi dirba ir kiti darbuotojai, bet kažkur, matyt, turėtumėm surašyti įsakymą ar kitokį dokumentą, nurodantį kokių darbų jam nereiks atlikt, kaip pvz. valyti langus, laistyti gėles...Kaip jūs elgiatės tokiais atvejais..?